模仿华为?富士康确认引入轮值CEO制度 首位人选曝光
刘扬伟拒绝透露首位轮值CEO是谁,但是知情人士称,负责富士康D和E事业群的总经理林忠正(LinChung-cheng)将成为第一任轮值CEO。不过,林忠正的任命并不意味着他已被选为刘扬伟的继任者。刘扬伟表示,他的计划尚未在公司内部宣布,轮值CEO将任职六个月,然后移交给下一任轮值CEO。轮值CEO将只管理富士康自己的事务,将不会...
科技早报|华为Pura70系列发布在即;鸿海集团开始实施轮值CEO制度
鸿海集团开始实施轮值CEO制度4月17日,鸿海集团董事长刘扬伟表示,集团四月已经开始实行轮值CEO制度,轮值对象包括事业群的主管和总经理。他称此次轮值CEO,是在鸿海公司即母公司内轮值,不包括三个子公司富士康、工业富联和富智康。“我们希望能够在鸿海公司把轮值CEO的机制做好、做扎实之后,再看是不是要推到其他...
明日起 徐直军当值华为轮值董事长
明日起徐直军当值华为轮值董事长日前,华为在其官网发布《关于公司轮值董事长的当值公告》称,根据公司轮值董事长制度,2024年4月1日~2024年9月30日期间由徐直军当值轮值董事长。主力资金加仓名单实时更新,APP内免费看>>华为轮值董事长制度下,明日(4月1日)起,徐直军将当值华为轮值董事长。日前,华为在其...
公司将回归华为?荣耀CEO赵明回应;“花西子公关部或集体离职”?知...
9月19日晚间,针对荣耀将回归华为的传闻,荣耀CEO赵明做出辟谣。他表示,荣耀回归华为绝无可能。“华为是其最尊敬和最期待的对手,荣耀要把自己变成华为合格、优秀的竞争对手。”孟晚舟:华为支持每个组织使用自己的数据训练出自己的大模型9月20日,华为副董事长、轮值董事长、CFO孟晚舟表示,华为支持每个组织使用自己的数...
华为官宣:胡厚崑“接棒”孟晚舟当值轮值董事长,已加入华为33年
红星资本局10月1日消息,日前,华为官网发布公告称,胡厚崑接替孟晚舟当值轮值董事长。根据华为轮值董事长制度,胡厚崑将于2023年10月1日-2024年3月31日期间当值轮值董事长,主持公司董事会及董事会常务委员会。胡厚崑加入华为33年胡厚崑履历显示,其毕业于华中理工大学,获理科学士学位,并持有中欧国际工商学院EMBA学位。现...
关于公司轮值董事长的当值公告
胡厚崑于1990年加入华为,历任公司中国市场部总裁、拉美地区部总裁、全球销售部总裁、美国华为董事长、销售与服务总裁、战略与Marketing总裁等职务(www.e993.com)2024年9月7日。在此过程中,帮助华为建立了全球销售和服务网络,并在推动华为全球化变革中扮演了关键角色。2011年10月至2018年3月,担任华为轮值CEO,负责公司业务持续发展与内部管理优化。曾...
华为官宣:胡厚崑“接棒”孟晚舟成轮值董事长
财联社10月1日讯,华为官网显示,根据公司轮值董事长制度,2023年10月1日~2024年3月31日期间由胡厚崑先生当值轮值董事长。轮值董事长在当值期间是公司最高领袖...
华为宣布大消息:孟晚舟卸任轮值董事长,胡厚崑将“接棒”轮值董事...
在2011年10月至2018年3月期间,胡厚崑曾担任华为轮值CEO,负责公司业务持续发展与内部管理优化。曾担任华为人力资源管理委员会主任,负责公司领导力与组织发展。根据规定,华为董事会确定徐直军、胡厚崑、孟晚舟担任公司轮值董事长。按如下顺序依次循环履行职责,孟晚舟在2023年4月1日-2023年9月30日期间任职;胡厚崑在2023年10...
4月1日起,徐直军当值华为轮值董事长
目前,华为公司董事长为梁华,副董事长包括徐直军、胡厚崑、孟晚舟,三人轮流当值轮值董事长。2023年10月1日~2024年3月31日期间由胡厚崑先生当值轮值董事长,2023年4月1日~2023年9月30日期间由孟晚舟女士当值轮值董事长。3月29日下午,华为刚刚出炉2023年年报,去年华为共实现营收7042亿元,净利润870亿元。2022年,华为...
孟晚舟卸任华为轮值董事长,胡厚崑“接棒”
日前,华为官网发布公告称,胡厚崑接替孟晚舟当值轮值董事长。根据华为轮值董事长制度,胡厚崑将于2023年10月1日-2024年3月31日期间当值轮值董事长,主持公司董事会及董事会常务委员会。胡厚崑加入华为33年胡厚崑履历显示,其毕业于华中理工大学,获理科学士学位,并持有中欧国际工商学院EMBA学位。现任华为公司副董事长、轮值...