38岁985硕士失业,投千份简历没人要,无奈送外卖:上班抢不到单

另一方面，许多受过高等教育的人在步入职场后，常常只专注于自己的专业领域，缺乏跨领域发展的能力和意愿。一旦行业或领域发生变动，他们就可能迅速处于不利境地，难以应对新的工作环境和需求。许多公司认为，中年员工的创新能力不足，学习效率较低，难以应对快速变化的工作环境。这种偏见使得许多中年人在求职时频频遭遇挫折...

10年城管编外35岁男子被清退 吐槽“被误解”找不到工作

自称10年老城管被清退后找不到工作，是因为自己的城管工作经历“被误解”，此言差矣！其实没有人误解你过去城管工作的经历，“被误解”的只有你自己。正所谓生平不做亏心事，半夜不怕鬼敲门35岁，干了10年的编外城管工作，这些只是经历，谈不上工作经验，再说年龄不占优势。哪个单位会要一个35岁的中年大叔，还没...

前夫又失业了,五十五岁的年纪,到哪都没人要,年纪大找工作太难

而像爸爸这样的中年人,不仅需要支付更高的薪资,而且在工作效率和创新能力上也可能略逊于年轻人。因此,很多公司在聘用中年人时都会三思而行。不过,我也意识到,这份工作对于爸爸来说是个新的开始。虽然只是一份普通的文员工作,但它至少让爸爸重新走上了工作的轨道,重拾了生活的意义和动力。爸爸放下了手中的碗筷,...

35岁找工作真的难?别急着放弃,机会在哪里?

35岁,你出去找工作,年纪太大了!!!我就奇怪了,35岁不是最年富力强的时候吗?经验丰富,怎么就这么难呢?一个大学生,培养2年,能力和你35岁差不多,工钱要的少,干活肯卖力,没有家庭拖累,一人吃饱全家不饿!你一个35岁的拖家带口,上班哈欠连天,下班坚决不加班,工资还不能少,不裁你裁谁?

35岁,转行重启人生,一起都来得及

本以为自己虽然没有特别资深的行业背景,但多年行政类、助理类岗位的经验,找到一份薪资要求不高的工作,问题应该不大。然而真是我高估了今年的市场情况,投出去的简历真的如同石沉大海一样。找HR朋友了解行情,人家说我一直从事文员类的工作,职场经验有,但职业技能低。况且现在同类型岗位的求职者都是00后的小姑娘了,...

投资人跳槽的原因:别人是偶尔出差,我是偶尔回家丨投中吐槽大会

小野酱:而且这类老板的判断思路,和专业机构出身或者说这种经过培训的人的不太一样,他会有一套自己的尽调方式和看人方式(www.e993.com)2024年11月20日。概括起来,就是后端工作的人们基本上起不到什么决策作用,只能做一些比较基础的活,然后他们自己承担了比如说找项目、投项目这些主要的尽调工作,下面的人只是做一些文本类的工作。他们的路子是非常...

在美国,应届生愁找工作:双学位也没人要,有的索性回家啃老

在美国，应届生愁找工作：双学位也没人要，有的索性回家啃老又是一年毕业季，美国大学生们也在发愁找工作。在TikToK，一位叫桑托斯的女孩哭着分享了自己心酸的求职经历：她拥有纽约佩斯大学的双学位，会说三种语言，但当她将简历投给多家公司后，依然无人问津。“甚至连那种时薪不高的兼职工作都很难找。”...

湖南女子失业6个月,月薪2万降到5000也没人要:打算做直播了

无奈之下,表姐只能自己买设备,在家直播带货,也是实在没有办法了。女子现在也只能拍拍视频,实在不行,她也只能走这条路了。长沙本地一名女子也是差不多的经历,她从上海回长沙,电商服装品类太少了,找了一段时间躺平了,躺了一年年龄又大了还有了空窗期,现在更不好找。

人到中年,过了35岁以后,找工作都没人要?

直接告诉你们,35岁以上的人之所以找不到工作,关键的问题不是因为你年纪大了、创新能力低了、身体跑不动等原因。35岁中年人找不到工作,最主要的原因是,中年人不相信老板的忽悠和画大饼,变得很现实。这点有点利益觉醒,知道不能被人利用,知道要为自己争取更多的利益。一旦没有达到自己的目标,不是负面情绪满满,就...