单月产值超21亿元,同比增长73% 武汉美的工厂一边抢订单一边忙招人

武汉美的暖通COLMO分厂，随处可见的机器人正在有序工作。“一边抢生产，一边忙招人。”美的暖通管理部部长张瑞透露，市场订单持续向好，公司今年招聘员工数量创近5年历史之最，开年来已陆续有600名新员工到岗，接下来一个月还计划再招聘1000余名员工，填补普工和技术工种的用工缺口。在黄斌看来，落子武汉经开区近20...

美的CFO深度剖析:转型,分权与年轻人

所以企业不仅要招人，还要育人，都需要根据未来人才的“新画像”建立一套更加成熟的体系。《中国企业家》：人工智能大模型技术的快速演进波及了各行各业，如何看待其对家电行业的影响？美的是如何应对的？钟铮：肯定会有影响，但是影响程度有多大，可能还要看之后的应用程度。美的现在是积极拥抱的，ChatGPT一出来，我们...

对话美的集团CFO钟铮:战略、放权、效率与创新

美的内部有“分权手册”,每年还会结合最新的业务对手册进行复盘和修订;另外,虽然大部分权力都下放,但不是所有的权力都能放,比如说业务板块的“一号位”肯定是集团任命的,资金是进行统一集中管理的,还有就是像并购这样事关重大的战略事项,也是需要集团审批的。《中国企业家》:企业业务增多,体量变大的同时,也会产生...

十载聚焦印章合同数字化管理,《企业家》封面人物专访群杰创始人...

第一,他们可以帮我们确定技术方向;第二,他们本身就有多样化人才,且相较于市场上招人成本会低一点;第三,他们有实验室,研发产品的速度比较快。《企业家》:为什么必须要有硬件产品?是附加值更高还是为了避免抄袭?朱杰:一个产品强不强,其实还是看它的硬件和背后的软件。就像苹果手机、特斯拉汽车,硬件和软件是结合的...

青年科技人才在佛山顺德|美的集团李金波:顺德成就了我,希望更多...

2000年春季，李金波即将从华中科技大学毕业，看到校门口有师兄在贴一些公司招聘的通知，就投出了两份简历，其中一份就投给了美的集团。据说那时候，两家公司都给他发了录用函，但他还是选择来到美的。“美的去学校招人的时候，我就感觉它是很专业的一家公司。”李金波回忆道，“这么多年过去了，我还是很庆幸自己...

美的集团的并购新思维:吸收美日籍高管加入合伙人计划

6月8日,在广东省佛山市美的集团总部大楼,刚刚接待过客人的董秘江鹏匆匆赶来与记者见面,“这几年机构调研频繁美的,众多国际企业对美的表现出浓厚兴趣(www.e993.com)2024年12月19日。”从2011年到2016年,美的集团净利润累计上涨137%,人均生产效率提升超100%,净资产增加128%。创办49年,从一个名不见经传的乡镇企业成长至如今的世界500强跨国企业...

美的过冬,方洪波再提刀_澎湃号·湃客_澎湃新闻-The Paper

上一次这么大规模的裁员,还是在十年前。2011年,上市的美的电器裁员3.2万人,创下了当时A股上市公司裁员纪录。(2013年前,美的上市名称“美的电器”,之后整改重新上市,名称改为“美的集团”)当时美的之所以如此大规模裁员,是因为之前国家进行家电下乡补贴,美的搞“大规模+低成本”扩张,抢占市场。2008年底的时候,美的...

美的10年数转高效组织变革力 (做数字化战略合伙人)

当时华润的数字化也开启了一个新的起点。以及在2012到2014年,EDRT(懿德汇睿)帮助大型民营集团——美的“如何通过战略性的高管发展(事业部的领导者及后备)来推动整个组织往前走,推动他们去往新的方向去前进”,而美的集团的数字化便是在2013-14年开启“三个一”的时代。

超8000个岗位招人!国企、行业龙头都来了,岗位速览

活动现场将组织武汉高德红外股份有限公司、小鹏汽车、宜昌人福药业有限责任公司、TCL空调器(武汉)有限公司、中建三局集团有限公司等近百家重点企业(项目),提供超8000个就业岗位,欢迎广大求职者现场求职择业。岗位详情武汉高德红外股份有限公司招聘岗位图像算法工程师、芯片研发工程师、光学设计工程师、硬件工程师、FPGA...

格力股价创新低 董明珠的员工持股计划为啥招人骂?

如果格力电器的业绩真的很牛,即使股东真的觉得心里不爽,也只能打掉牙往肚里咽,毕竟公司业绩好,成长性好、自然不舍得卖出。但是对比美的集团和格力电器,格力电器18.77元的每股净资产只产生了0.58元的每股收益,而美的集团16.68元的每股净资产却能产生0.93元的每股收益,虽然说每股收益并不能完全反映一家公司的投资价值...