参加公司组织的篝火晚会摔伤 算不算工伤?

参加团建活动时受伤了，算不算工伤？很多人可能会脱口而出，“算啊！”但是审判实践中却不一定作出这样的认定。李某在公司组织的篝火晚会上摔伤，没有被人社部门、法院认定为工伤。法院判决的理由是什么？2023年4月，原告李某所在的公司组织员工外出团建活动，活动内容主要为参观旅游，第二天晚上，李某在围着篝火转...

工作间隙休息时摔伤 算工伤吗?

近期,鼓楼法院审结了一起工作间隙休息摔伤的工伤认定纠纷,认定劳动者短暂休息时受伤,属于因“工作原因”受伤。原来,李某在某服饰公司内担任裁剪工。当天,李某离开工位前往同层通道,到通道外平台上抽烟,10多分钟后返回时不慎踩碎平台木板跌落受伤。事故发生后,李某被送至医院救治,诊断结果为腰椎骨折伴双下肢瘫痪。

南阳一学校餐厅职工下班途中骑车摔伤致死,算不算工伤?

近年来，涉及工伤事故频发，但并非所有在工作时间或工作场所外发生的伤害都能被认定为工伤。特别是下班途中发生人身意外伤害，其是否构成工伤，常常引发广泛争议。郑州市某基层法院相关法官解释说，工伤认定的“上下班途中”是指：职工以上下班为目的，在合理的时间内往返于工作地和居住地的合理路线的途中。被有关部门认...

上班路上摔伤是否构成工伤?

在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。网友咨询:上班路上摔伤是否构成工伤?吴斌律师解答:劳动者在上班途中,自己不小心摔伤了是不能认定构成工伤的,对于用人单位来讲此时也不需要承担赔偿责任。不是“只要在上下班途中受伤,就能认定为工伤”的,上下班路上受到伤害要认定为工伤,必须同...

上班路上滑倒摔伤能不能算工伤?深圳市社保局这样说

也就是说,如果雨天路滑,自己走路摔倒受伤的,虽然发生在上下班途中,但并未受到非本人主要责任的交通事故伤害,不能认定工伤。职工上下班驾驶机动车或非机动车、乘坐出租车、网约车等,因暴雨发生交通事故的,若受到的是非本人主要责任的交通事故的,可以认定为工伤。

员工上班时摔伤次日就医 能否享受工伤待遇

沈律师认为,老李可以享受工伤待遇,但因公司未依法缴纳工伤保险,相应赔偿由公司承担(www.e993.com)2024年11月18日。首先,《工伤保险条例》第十四条第(一)项规定:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。本案中,老李是在公司整理货物时不慎从货架上摔下导致受伤,属于在工作时间、工作场所内,因工作原因受伤,符合《工伤保...

下班途中摔伤后去医院途中发生交通事故能否认定工伤

尚某某7时左右从公司下班,路上摔伤,其在较短时间吃过早饭后欲到卫生所检查就医,途中8时左右发生交通事故,从下班到发生交通事故仅经过一个小时。在此期间,其吃早饭、就医均属于日常生活所必需的活动,且未花费过多的时间,因此,尚某某发生交通事故时属于下班途中的合理时间内。

上下班途中骑车摔伤,是工伤吗?

王飞于2021年12月1日向人社局申请工伤认定,人社局于2022年2月22日作出被诉不予认定工伤决定,认定王飞受到的伤害不符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项之规定,属于不得认定工伤的情形,现决定不予认定工伤。王飞不服,提起诉讼。一审判决本院无法认定王飞为“非本人主要责任”,王飞诉讼请求缺乏依据。

滑倒摔伤、被狗咬伤、被人撞伤……上下班途中受伤,一定算工伤吗?

孙某受伤,虽然所受到的伤害是发生在上班途中,但是并非受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,而是由于雨雪路滑,自己摔倒受伤,因此不符合《工伤保险条例》第十四条和第十五条视同工伤的情形。孙某不服,提起上诉。孙某上诉称:“如果不是因为上班,我是不会在那里的。因为工作只能在规定时间地点行走,...

上下班滑倒摔伤,能获工伤保险赔偿吗

她又找到相关部门,对方回复说“下班时间在厂外摔倒不能算工伤”。李佳惠对此有些不甘:“我摔倒的地方,离厂门口也就几米远。”“你就是自己找个人干活,人家在你大门口摔伤了,出于人道主义,也多少该拿两个钱吧?”李佳惠的丈夫说道。李佳惠摔伤后,领导和同事登门看望,带来两百元慰问金,这样的做法难以让他们满意...