普通人在国企上班能有多绝望?网友感叹:饭碗是铁的,但饭是馊的
??网友:进了家假国企,由于不加班,被辞退了普通人才??不关心副职和正职的问题,关心的是领导太多了,一个办公室10个人8个领导听完国??企??员工们??的讲述,网友们的观念分化了有的人:那我还是不考公了,直接去掏大粪,少走弯路有的人我宁可去国企做边缘人,也不想去私企民企打工,??被剥削到没命...
23届硕士刚进国企就被辞退,试用期已过,被说不能胜任岗位工作
但一部分国企的做法是,会直接辞退新招的员工,因为不想增加单位的用工成本。反正就是国企辞退员工,一来不缺人,二来也跟大环境有关。第二,23届硕士,一上班就被领导恭维,希望去更好的单位23届的硕士说,自己一开始进入国企的时候,领导就给他戴高帽子,说你的学校很好,在这里上班不值得,还希望23届硕士看看下半...
女生因朋友圈屏蔽老板和同事被辞退:老板说不团结,没有融入工作
根据《劳动法》第三十九条规定,在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,无需支付经济补偿。但这项权利的行使是有条件的,即要求用人单位证明劳动者不符合录用条件,这部分的举证责任在用人单位。如果仅仅是因为劳动者把用人单位和同事屏蔽了朋友圈,而无其他证据表明劳动者工作能力或者素质不达标,则用...
上交大应届生转正12天因言论不当被辞退,网友:不冤,为幼稚买单
“工作找得容易,话可不能乱说。”今年刚毕业进入某国企的小王感慨,“大家单位最近也在变革,搞优化精简。虽然心里不满,但表面还是要积极配合,不能放“黑料”出去。同在这家公司工作的小杰深表赞同,惹到领导被穿小鞋,那工作还做不做了?别看大家是应届生,什么都敢说,但职场上还是要学会忍让。这两位职场新人的...
百姓微律所 | 员工提前吃饭被辞退 法律的界线在哪里?
张鸿鹏:开除一般情况下是一种行政处分。在劳动关系范围内,一般不建议用开除这个词,而是叫单方解除权。劳动者有过错,用人单位解除劳动合同。在过去,国企可能有开除国企身份,现在的民企一般叫单方解除权。劝退在过去也是行政处分的一种。在现在可能单位里的主管人员会给员工去做思想工作,其中最重要的特征就是劝,有这么...
我从国企跳槽到私企,帮领导拿下亿元项目被辞退,我“埋雷”走人...
我在一家国企从事基础工作,其实,这项工作市场价值比较高,但在国企内部一直不被重视,原因也很简单,国企有特许经营牌照,这个行业里从来不缺项目,任凭市场风吹浪打稳坐钓鱼台(www.e993.com)2024年9月8日。为什么我的岗位有一定的市场价值呢?在这个行业里,民企私企很少介入这个领域,对一些内部政策和内部背景不清楚,在市场上就凸显出这项工作的高门槛...
国企正式职工,能辞退吗?只要能完成本职工作,一般可以干到退休
所以从严格意义来说,国企就是属于企业,如果你在国企表现非常一般,不符合岗位的需要,在国企是有可能将你辞退的,但是这种情况发生非常少。因为国企虽然属于企业的性质,但是毕竟也带有体制内的影子,同时在国企工作也是属于非常正规的企业,只要你能够安安心心干好本职工作,不会出现被辞退的情况。
程序员北漂6年,年薪30万,被辞退后回郑州的国企工作,透露收入差距
小张是一位程序员,此前在北京工作近6年的时间,年薪30万,不过老婆在郑州老家生活,他趁着被辞退的机会回到郑州工作,一方面能够让他在郑州有一份稳定的岗位,另外一方面也尽量保证不会让家庭感情出现破裂。小张如今在郑州的国企工作,年薪15万,他认为在国企打拼还是有很多优势的,简单来说这是一份能够保证长期的岗位,...
在TOP10国企地产工作的我,终于也被裁员了
第一轮裁员的时候,我就知道公司会找到我,没想到我领导保了我一下,留到了现在,十分感激。接下来估计只能转行了,转行做什么呢?我的策划朋友们说去活动公司或者广告公司,但是地产不好这些公司也不好呆。开滴滴干外卖杀猪也只是自嘲的段子。唯一有建设性的意见是干婚庆类的活动公司,但另一个小伙伴立马补刀,结婚...
国有企业单位正式员工,因病如果不能上班,会被辞退吗?
总结起来,国企对于因病不能上班的员工通常会给予一定的支持和帮助,而不会轻易辞退。国企有完善的人力资源管理制度和福利政策,会为员工提供疾病假期和医疗保险等福利待遇。同时,国企也会根据员工的病情和公司的实际情况,进行灵活的安排和调整,以便员工能够继续工作并接受治疗。然而,在一些特殊情况下,国企可能会面临困难,...