华为员工爆料:在路上遇到的漂亮妹子,基本都是外包工牌

这可能是一种幸存者偏差。年轻漂亮的女性可能更容易在职场上遇到各种机会，所以她们中的佼佼者可能已经升职或跳槽到更好的岗位了。留下来的，自然就是那些更专注于工作、不太在意外表的“老阿姨”们。我们也不能排除一些外包公司可能存在变相的“以貌取人”。他们可能认为年轻漂亮的员工更容易给客户留下好印象，从而...

好像在华为做网络工程师外包岗位不如外企是不是

我又每天睡觉,我又想得到这个东西遮住你的欲望,这个欲望导致了你跳槽,不代表华为不好,只是你人的欲望在不断的提升。你如果是个渣男,那你经历的每个女孩也许对别人来说都很好,可是你觉得不行了,因为是你发生变化了就是。在外企与华为的工作经历有何不同之处?发言人:在外企的经历让我感受到人性化的管理和较好...

Top5高校毕业生:华为OD能去吗?很怕外包之后跳槽没公司要了

一些公司在招聘时会明确标注“不招外包”,导致华为OD员工的跳槽选择范围受到限制。那么,该Top5高校毕业生究竟应不应该去华为OD呢?笔者认为还是要综合考虑自身情况,包括个人能力、职业目标、家庭条件等因素。如果对未来职业发展有明确规划,并且希望能够快速积累经验,那么华为OD可以作为一个不错的跳板。但如果希望获得更...

华为外包吐槽自己能力吊打华为16级员工,不满足年薪30万

其实，整个外包行业都是这样，所谓外包，就是为了降人力成本，这样自然外包员工工资低一些。但也要网友说，这个员工自我感觉太好。自己的能力好不好，不是靠自己说了算，做的再优秀，得组织认可才是真的优秀。而且并不是技术好，就可以涨薪，还有其他方面因素，比如会不会包装自己成果，会不会展示自己，跟主管关系...

这么严重吗?拿到华为的外包offer,不去了,有这些影响。。

拿到华为的外包offer,不去了,有这些影响。。(关注数据结构和算法,了解更多新知识)网上看到一个聊天对话,说的是如果拒绝了华为的offer,以后就不能再入职华为了。我总感觉这个hr是吓他的,一个外包而已,实在不行再换家外包公司,没那么严重。---下面是今天的算法题---来看下今天的算法题,这题是LeetCode...

被裁员后,他们重回大厂做外包

在一周投递超过100份简历之后,王东只拿到了6家公司的面试邀约,其中有2个外包岗,接受派遣的甲方分别是美团和字节(www.e993.com)2024年11月17日。美团的外包面试规格堪比正式岗位,而后字节的面试也是如此。此外,王东还曾拿到华为外包的测试题,共计三道,全是中等难度,只有通过测试,才有机会参加面试。王东这下才明白,原来互联网大厂的外包已经和自己...

华为重回7000亿营收;要求部分全职员工转外包?盒马回应;万科董监事...

英媒当地时间3月28日放出对宁德时代董事长曾毓群的专访内容。曾毓群表示,日本汽车制造商等鼓吹的电动汽车固态电池距离商业化还有数年时间,这项技术还不够完善,缺乏耐用性,且仍然存在安全问题。(环球网)大消费要求部分全职员工转外包,不再缴五险一金?盒马回应...

我,22年不听劝,跳槽到华为,年薪30万,如今肠子都悔青了

听到这个消息后,我非常开心,这几年的华为发展还是很迅猛的,尤其是当鸿蒙操作系统研发出来后,完全摆脱了国外的控制,我心想,要是我入职华为了,那每个月再也不用为房贷、省钱发愁了,未来的前途肯定一片光明,带着这样的想法,为了赚到更多钱,给老婆、孩子带来更好的生活品质,我当天投递了简历,让朋友帮忙内推,那段...

失业后的大厂员工,重回大厂,做起外包

在一周投递超过100份简历之后,王东只拿到了6家公司的面试邀约,其中有2个外包岗,接受派遣的甲方分别是美团和字节。美团的外包面试规格堪比正式岗位,而后字节的面试也是如此。此外,王东还曾拿到华为外包的测试题,共计三道,全是中等难度,只有通过测试,才有机会参加面试。王东这下才明白,原来互联网大厂的外包已经和自己...

华为员工爆料:离谱!省状元+清华毕业+卡内基梅隆深造,竟当外包

和正式员工相比，OD在薪资待遇、福利保障等方面都有一定的差距。但比起其他外包公司，华为OD的待遇还是相当不错的。更重要的是，华为OD被很多人视为进入华为的“曲线救国”之路。据说，OD表现优异的话，是有机会转为正式员工的。所以，对于那些想进华为，但又暂时达不到招聘要求的人来说，OD也不失为一个选择。...