【头条】三星业绩不佳 爆员工“大批”跳槽到竞争对手SK海力士

在这种环境下,越来越多的报道显示三星半导体工程师正在转向竞争对手或政府支持的研究机构,这引发了人们的猜测:三星员工是否“大批”跳槽,或者这只是一个暂时现象,因为三星集团在国内公司中人员流动率相对较高。消息人士提到,SK海力士最近发布招聘三名经验丰富的蚀刻工程师的职位,目前在三星工作的工程师约有200人申请了...

三星电子工会员工否决临时工资协议

据业内消息人士称,三星电子公司的工会员工周四投票否决了一项临时工资协议。据悉,在全国三星电子工会(NationalSamsungElectronicsUnion)的2.2万多名投票者中,58.6%的人投了反对票。该协议于上周达成,此前工会在7月份举行了为期一个月的罢工。三星电子和工会之间的工资谈判于1月份开始。全国三星电子工会代表约3....

三星全球大规模裁员30%,开启第四轮自愿退休计划,赔偿206万

对三星来说，这次裁员确实能在短期内缓解财务压力，但从长远来看，风险却不容小觑。首先，大规模裁员可能会严重打击员工士气，尤其是核心技术团队的流失，会直接影响三星的创新能力。比如，这次裁员中，三星半导体代工制造部门的8英寸技术团队首当其冲，裁员比例高达30%以上。这些员工的离开，短期内可能节约了成本，但长...

最高补偿206万!三星推四批次自愿离职:首批15年以上员工获资格

但对于被裁的资深员工而言，他们可能已在三星工作了很长时间，对公司有深厚的忠诚度。裁员将对他们造成较大心理冲击，影响归属感和职业认同感。类似首批已经在三星服务超过15年员工，若接受“自愿离职”，他们可能面临再就业的挑战，因年龄和技能固化，难以在竞争激烈的劳动力市场中找到合适工作，这将对其经济状况和生活...

消息称三星电子半导体业务危机蔓延至人才领域,大批员工考虑跳槽

IT之家10月22日消息,韩媒TheElec当地时间昨日报道称,在三星电子负责半导体业务的设备解决方案(DS)部面临先进制程竞争力不强、HBM内存向大客户交付迟缓两大危机的背景下,大批DS部门员工纷纷考虑跳槽至竞争对手SK海力士或是韩国政府研究机构。

三星昆山工厂停产:员工补偿方案温暖人心,背后的深意何在?

根据三星的公告,受影响员工将会收到相当于年薪的补偿金(www.e993.com)2024年11月28日。这一方案不仅符合国家法律规定,更展示了企业对员工的关怀。许多员工在社交平台上表达了感激之情,认为这一方案在经济上给予了他们保障,帮助他们平稳过渡到新的生活阶段。三、社会反响与思考在这一事件中,公众的反应是多方面的。有人对三星的决策表示理解,认...

消息称三星电子面临半导体人才流失挑战 不少员工跳槽竞争对手和...

在SK海力士内部有一个被称为“青年才俊”的项目,此前是招聘经验不足3年的工程师,他们已经将经验不足的年限扩大到了5年,并将硕士和博士期间的研究也算作工作经验,在这一调整之后,申请的三星电子员工大幅增加。除了竞争对手SK海力士,近期也有多位三星电子的半导体工程师,跳槽到了韩国支持的研究机构。外媒在报道中...

三星电子工会员工否决临时工资协议,引发新的谈判

近日,三星电子公司的工会员工在一次投票中以58.6%的反对票否决了一项临时工资协议,引发了外界的广泛关注。这一协议是在经历了长达一个月的罢工后达成,旨在解决工人与公司之间一直以来的薪资分歧。然而,358名工会成员认为这一提案并未满足他们的期望,尤其是在经济紧张的背景下。

三星业绩不佳引发人才危机!大批员工计划跳槽

三星电子近期因业绩不佳而面临人才流失危机,大量高级员工正考虑跳槽至竞争对手SK海力士。报道称,SK海力士近期发布了招聘三名经验丰富的蚀刻工程师的职位,结果收到了约200名来自三星的工程师申请,这一数字远超预期。有消息人士表示,这意味着三星工厂生产线上大多数符合该职位要求的工程师都申请了该职位。

外媒:三星两名芯片工人遭受辐射,韩国当局展开调查

环球网科技综合报道5月30日,据CNBC消息,近日,韩国核安全部门对三星电子展开调查,原因是该公司在其一家芯片工厂中有两名工人被检测出辐射暴露。据韩国核安全委员会发布的声明透露,这两名工人因手指出现“异常”辐射症状而被送往医院接受治疗。目前,这两名工人已经住院,并接受了进一步的医学检查。值得注意的是,尽...