女子工作两月未签合同被欠薪9200元 记者帮女子讨薪遭欠薪老板辱骂

第二,督促企业签署劳动合同,明确双方权利义务。劳动合同也是发生纠纷后用以维权的关键证据,企职双方应当在劳动关系建立一个月内签订书面劳动合同,且双方各执一份。如果企业提供了《劳务合同》《承包合同》等民事合同文本,或是要求签署不注明用人单位的空白文本,建议及时提出疑问,保存相关书面、录音证据。劳动者对于企业提...

工作十年以上的人注意!劳动合同里有这一项内容很危险!

无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。一般情况下,这种合同不会约定劳动合同的结束时间。《劳动合同法》规定,劳动者在该用人单位连续工作满十年,或连续订立二次固定期限劳动合同,用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。这本是企业为老员工吃下的“定心丸”,但为了...

签合同时工资空白全凭口头承诺 发工资时钱数少了一半

如果用人单位违反法律规定,劳动者有权通过法律途径追讨欠薪,并可以要求支付双倍工资、解除合同的经济补偿金等。青岛市网络纠纷人民调解委员会AI调解员分析,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条的规定,如果用人单位提供的劳动合同文本未载明法律规定的基本条款或者未将劳动合同文本交付劳动者,劳动行政部门可以责令其...

签了空白劳动合同,没有交给劳动者,可以要求二倍工资吗?

本案中,公司提交的劳动合同虽然有周某的签字,但在合同中的劳动合同期限、工作地点、工作内容、工作时间、劳动报酬、休息休假等重要内容在合同中均为空白,该合同无法起到应有的约束和规范作用,签订合同的目的无法实现,应视为无效合同。其次,劳动合同法规定劳动合同应当交劳动者一份,目的是规范和提醒劳动者和用人单位...

入职时公司让我签空白合同,我拍下了当时的照片,日后能以此证明...

你留存了空白合同的照片,但这张照片并不能排除在这份空白劳动合同以外,双方根据法律规定又另行签署过其他劳动合同的可能性。因此,建议你针对这一情况,以书面方式向公司发出函件,要求公司提供一份双方协商一致并填写完毕的劳动合同。如果公司不予提供或者不予回复,视为双方没有签署劳动合同,你发给公司的函件可以作为证据...

【蒙法案例】“空白合同”能不能签?

一般认为当事人在空白合同上签字的行为应视为其清楚、理解合同内容,并放弃核实对方当事人身份的权利,愿意承担由此带来的法律后果,主观上具有与不特定的人成立相对应的合同关系的意思表示(www.e993.com)2024年11月12日。例如在空白买卖合同上签字视为主观上具有与不特定的人成立买卖合同关系的意思表示。借款合同、劳动合同等亦是如此。

员工不愿签合同,反将公司告上法庭…

2022年3月底,荆州某公司在员工微信群里通知当年新进员工统一签署劳动合同,员工刘某确认收到该通知后,并未及时表态。第二日,刘某向该公司人事经理发微信称,因白天在厂里上班没时间细看合同,想将空白合同带回家里看认真阅读。隔日,人事经理将一份没盖章的合同范本给到刘某。

入职签合同,这些“坑”别踩!

一切待遇和工作条件看合同,仅是口头承诺的话,基本可以忽略。“空白”合同“空白”合同是指公司在合同中,留下一些重要的条款,比如合同期限、劳动报酬、工作岗位、工作地点、工作时间等,未明确约定,以便公司随时根据自己的需要填写。这种合同可能导致员工在未来面临不确定性和利益受损的风险。

求职押金不能交,空白合同不能签

同时她也提醒广大求职者,押金不能交,正规职业中介机构是不会向求职者收取押金的;空白合同不能签,求职者签订空白合同,会给用人单位留下任意填写关键性条款的空间,一旦发生劳动争议,会给自身维权留下“炸弹”。求职者应该要求用人单位填写好劳动合同必备条款,比如工作时间、地点、薪资待遇等,核对无误再签字。(晚报记者...

毕业生签合同前必看的避坑指南,请收藏!

签订合同不能“晚”已经入职一个多月,但是企业却迟迟不跟劳动者签订劳动合同,这种情况在职场时有发生,这对于同学们争取自己的劳动权益非常不利。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合...