投资者提问:尊敬的董秘您好!关注到公司最近在前程无忧上招聘17种...
主要为成都航旭装备招聘,具体人数会根据经营需要。感谢您对炼石航空的关注。
小微企业没名气、招聘难,但刚在这个平台发布岗位,就有人来投简历了
这一平台并非独立存在,而是直接嵌入前程无忧平台,求职者进入前程无忧就能浏览所有岗位信息。小公司会不会生命周期短、“分分钟倒闭”?崔巍告诉记者,这是人们应聘小微企业时最大的顾虑。但事实上,不少企业尽管规模较小、名声不显,却有着相当可观的发展潜力。对此,前程无忧与蚂蚁金服旗下独立的第三方征信机构芝麻信用...
求职攻略 | 万字长文,每个细节都为你写清楚,找工作倒没那么难
在求职面试前,需要对所应聘的公司进行摸底,了解清楚公司的实际情况,以免误入不合适的公司,浪费时间和精力。1)、行业发展每一个发展比较好的行业都会有上市公司,这个时候其实你就可以去找行业龙头企业的年报(企业一般是把它放在官网中投资关系栏目),看看他们对这个行业未来发展的解读和目前所布局的方向。这里需要...
朝阳电信招聘公告|简历|面试|校园招聘|中国电信|事业单位_网易订阅
(httpcampus.51job/chinatelecom2024)和中国电信校园招聘微信公众号(搜索“中国电信校园招聘”或“中国电信校招速递”),浏览最新的校招信息。问题答疑:校园招聘安排中国电信2024年春季校园招聘什么时候启动?中国电信集团有限公司于2024年2月29日正式启动春季校园招聘。届时,大家可以通过中国电信集团有限公司...
...前程无忧:前11月外卖小哥登顶企业招聘职位需求量榜首;道指跌超...
每经AI快讯,近日,前程无忧发布了《2020年1-11月企业用人需求报告》《报告》称,通过分析旗下51job前11月的招聘数据发现,外卖小哥登顶企业招聘职位需求量榜首,其次为操作工、医药代表和销售。(中证网)5丨华晨雷诺遭供应商告上法庭每经AI快讯,11月30日,华晨雷诺内部人士透露,今年9月时该公司曾因拖欠供应商...
前程无忧:前11月外卖小哥登顶企业招聘职位需求量榜首
前程无忧:前11月外卖小哥登顶企业招聘职位需求量榜首近日,前程无忧发布了《2020年1-11月企业用人需求报告》《报告》称,通过分析旗下51job前11月的招聘数据发现,外卖小哥登顶企业招聘职位需求量榜首,其次为操作工、医药代表和销售(www.e993.com)2024年7月25日。(中证网)主力资金加仓名单实时更新,APP内免费看>>...
前程无忧《2020前11月企业招聘需求报告》:民企职位贡献比最高
《报告》数据并未包含前程无忧旗下的应届生求职网(yingjiesheng.com)和拉勾(lagou.com)。民营企业在教育/培训/院校、互联网/电子商务等行业中职位贡献占比最高《报告》显示,51job.com 上2020年1-11月76.3%的职位来自民营企业。其中,民营企业在教育/培训/院校...
前程无忧“系统+人工”一年查证拦截超28万个违法违规职位,服务...
记者就平台审核问题致电前程无忧。相关工作人员表示,前程无忧的审核分为系统审核和人工审核两个部分。若招聘公司发布违规职位,即使在系统审核环节通过了,人工审核也不会通过,并会对其直接拦截。而有的在第一步的系统审核中就直接被拦截了。对于前程无忧查证拦截违法违规职位的标准,相关工作人员称:“职位合规性的审核...
科技素描|招聘平台职位审核员:借助网络技术核查企业信息,线下需...
前程无忧相关人士也对记者表示,前程无忧日常会对黑中介进行打击、关停等,每年会关停近两三万家中小型企业,即所谓的高风险企业,包括黑中介、被投诉或有其他问题的企业。线下审核需打通层层关卡,感受到职位的使命感和价值如果说线上审核是对大数据、风控技术的考验,那么线下审核环节就是职位审核员与招聘企业真实的斗智...
前程无忧:大型企业复工比达84%,毕业生投递简历人数已超去年同期
随着多数企业逐步复工,企业运营从“冲刺”也开始转向“耐力跑”。中国最大的人力资源服务商前程无忧(NASDAQ:JOBS)近日发起“企业复工状况调查”,对2月10-14日和2月17-21日两周的企业运营和用人需求进行了统计和对照。1336家雇主参加了本次调查。大型企业复工比达84%,管理类、研发类岗位打头阵...