大学生签了三方协议但不想去,应该如何妥善处理?一个字哭
在取得原签约单位的解约函后,可以将解约函交至学校相关部门,换取新的三方协议。然后可以拿着新协议与新的单位签约。当然了,违约行为可能会对个人信誉造成一定影响,特别是在未来的求职过程中。同时,毕业生违约还可能影响学校的声誉,因此学校在处理此类问题时也会比较谨慎。面对签了三方协议但不想去的情况,应该尽快...
大学生签了三方协议不想去了怎么办!
如果你经过深思熟虑后决定不去该单位,那么你需要采取合适的方式来解约或调整协议。与用人单位沟通:首先,你可以尝试与用人单位进行沟通,解释你的情况和决定,看看是否能够通过协商达成一致意见。在某些情况下,用人单位可能会理解并同意你解约或调整协议。遵循解约条款:如果协议中有明确的解约条款,你需要严格按照条款执行。
还没毕业先被解约?签三方协议注意这三点!
在用人单位单方违约解除的情况下,由于毕业生同期仅可签署一份三方协议,毕业生另行求职则需从原用人单位取回三方协议,交回学校换取新的三方协议,故用人单位多以毕业生在解约函上签字作为向其返还三方协议的条件,后又以毕业生已经在解约函签字作为双方协商一致解除的依据,从而掩盖其单方违约解除的实质。在此情形下,毕业...
校招签了三方协议想解约,竟要赔违约金?入职前后擦亮眼睛!
协议约定,小薛若违反协议约定或毕业后未到单位报到,应当向单位支付违约金5万元。2017年5月,小薛因被一家网络公司录用,于是向电器公司提出解除三方就业协议。于是,电器公司根据协议约定要求小薛支付违约金5万元。但小薛认为,单位在三方就业协议中约定违约金是违法的,因此拒绝支付。法院认为,约定违约金并不违法,小薛应...
博士生与高校签订三方协议,毕业前想解约,学校拖着如何处理?
毕业生签订三方协议后,不想去这个单位,只需要赔付三方协议中协商好的违约金即可。通常,这类单位也不会过于苛刻得不放人,毕竟三方协议书不是劳动合同。以高校为例,正式入职签订劳动合同后,会有约定服务年限(5、8年),提前离职得按2-3万元/年进行赔付。三方协议好违约走人,签订劳动后想跑就不容易啦,切记这点。
“双一流”毕业生初入职场就遭遇解约?太难了……
从法律层面上,要如何认识和看待“解约潮”和涉及的三方协议呢?北京京师律师事务所律师张璐认为,三方协议可以看作是双方建立劳动关系之前签订的“预约劳动合同”或者“预约劳动协议”(www.e993.com)2024年9月8日。由于毕业生签订三方协议时仍然是在校生身份,不是法律上规定的劳动者,所以三方协议不受劳动法、劳动合同法、劳动争议调解仲裁法等劳动法律...
多地毕业生临近毕业被一企业解约
某大学招生就业工作处的一名老师告诉记者,如果遇到毕业生被企业单方面解约,学校也没有办法,只能希望企业履行解约义务,“三方协议是统一格式条款,在此基础之上都会做专门的违约规定,但具体补充规定还要看各家施展‘法力’了。不过整体来说,三方协议学生违约的情况相对更多一些,但近几年,企业违约的情况也时有出现”。
秋招签约485人之后解约254人 迈瑞医疗单方解约引质疑
迈瑞公司虽然还未与学生签订劳动合同,但双方已经签订了三方协议,性质上类似于劳动合同的预约,相较于学生,迈瑞公司处在相对强势的地位,其违背了诚实信用原则,单方解约,需承担违约责任,并承担学生的相应的其他损失。”华南某理工类院校就业工作相关负责人介绍,解约前后,违约企业都没有与学校进行沟通,三方协议包括毕业生...
应届生必看丨失去应届生身份就再也找
不会!如果签了三方,在毕业前考公考编上岸,那么就与原单位办理解约,找学校领取新的三方即可。??要注意的是,有的城市三方协议上没有写“因考公或升学原因,三方自动失效”,那么考公上岸,可能就会面临三方违约的赔偿问题,以及办理解约手续的麻烦。所以,一般情况下,建议大家如果有考公考编的打算,并且把握较大,就...
签约遭解约223名学生被失业 回应无招聘计划
学生:定向培养突遭解约“我们是中石化二级单位定向培养的学生,原本毕业后就可以顺利进入定向单位工作,可前几天,突然有同学接到用人单位的电话,说不能接收了,学校老师也让我们抓紧找其它工作。”昨日,中国石油大学石油工程管理专业毕业生小于向早报记者反映。