工伤停工留薪期间,劳动合同到期怎么办?

（一）《劳动合同法》第四十五条：劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的（在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的），劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。（...

劳动合同约定工作时限3年,中途申请离职,公司要我赔偿5千违约金

当时其实我就从合同里看出来了一些问题,里面有一条是工作期限是3年,如果我做不满3年辞职,要赔偿5千的违约金。我当时也提出了异议,不过,人事的说法这只是一个形式,为了合同得完整性才这么写的。最后,我签署了。前面几个月我的工作还挺顺利,虽然是课多了点,但是毕竟工资待遇也不错,我也没什么好抱怨的。大...

签两次固定期限后,第三次必须签无固定期限劳动合同吗?

劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条...

主动辞职,能领失业保险金吗?异地可领取吗?

4、协商一致解除劳动合同;5、因用人单位欠薪欠保等违法行为导致劳动者主动解除劳动合同;6、法律、法规、规章规定的其他情形。领取失业保险金的期限:1、用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;2、累计缴费满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;3、累计缴...

哪些情形不得解除劳动合同?辞职后工作年限能补记职业年金吗?12333...

机关事业单位人员辞职后,之前的工作年限是否可以补记职业年金?/福建12333解答:可以。根据《人力资源社会保障部财政部关于机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续有关问题的通知》规定,参保人员办理了正式调动或辞职、辞退手续离开机关事业单位的,根据改革前本人在机关事业单位工作的年限长短补记职业年金,以实...

女子主动辞职,公司一通“操作”后倒赔近57万元,什么情况?

员工提出辞职后有用人单位未在30日内为员工办理离职手续而是在30日通知期届满后让员工继续工作一段时间后才通知员工离职殊不知这样的做法法律风险非常大案情回顾汪小姐于2014年8月1日入职北京某会计师事务所，双方签订了无固定期限劳动合同(www.e993.com)2024年11月13日。2021年9月7日，汪小姐通过微信向法定代表人范某提交辞职...

有人离职后还能拿到年终奖!关于年终奖的十个热点问题解答

在岗工作几个月后离职,还能拿到年终奖吗?韩某就经历了这样的事,最终拿到了年终奖。韩某入职深圳红某公司,职务为业务支持岗。双方签订劳动合同,约定合同期限为固定期限,自2017年3月10日起至2018年3月31日;试用期2个月,自2017年3月10日起至2017年5月10日止。

北京莱伯泰科仪器股份有限公司 第四届监事会第十次会议决议公告

谢新刚先生因个人原因申请辞去所任职务,辞任后不再担任公司任何职务,其辞任不会导致公司董事会成员低于法定最低人数,不会影响公司董事会的正常运作。谢新刚先生辞职自其辞职报告送达公司董事会之日起生效。●谢新刚先生与公司签有《劳动合同书》、《离职协议》,在任职期间作为发明人申请的相关专利所有权均属于公司或...

2024秋季内蒙古包头市教育局直属系统引进高层次和紧缺急需人才68...

1.公示期满,对公示期无异议或反映问题不影响聘用的,按规定办理人事编制手续。2.人才引进实行最低5年服务期,服务期从聘用之日起计算,服务期满后纳入常态化管理。服务期内不得以辞职再引进的方式,引进至包头市内其他事业单位。服务期内除组织调整外,原则上不允许调动、借调到市内其他事业单位。对无正当理由放弃的...

文字实录-厦门市人民政府门户网站

试用期的长短应根据劳动合同的期限而定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月...