公司取消发年终奖,隔天就有5位员工离职,月底发工资大伙全懵了

突然，李明的手机一震，他低头一看，银行的短信提示工资已经到账。他猛地一愣，赶紧点开银行APP，发现工资不仅全额发放了，而且多了一笔数额不小的奖金。“这……怎么回事？”李明愣住了，连忙把这个消息告诉了张小慧。张小慧也收到了工资到账的短信，她惊讶地看着自己的账户，嘴巴微张：“怎么多了一笔钱？这不...

单位“扣”了年终奖,辞职时能拿回来吗?

根据劳动合同法规定,未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。劳动者行使劳动合同解除权,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。因此,您可以在解除劳动合同的同时主张经济补偿,并按照劳动合同法第47条的规定,按工作年限计算经济补偿。不过,需要提醒您的是,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应...

??辞职没有被批准,反而拿到一年工资的额外补偿!工作和生活到底...

就在我准备接受可能无法正式离开的现实时,公司突然改变了态度。在一次简短的会议中,他们不仅同意了我的辞职,还提供了一笔相当于一年工资的额外补偿。这份补偿对我来说既是一个惊喜,也是对过去贡献的一种认可。拿着这笔意外的离职补偿,我不仅解决了一些即将到来的经济压力,更重要的是,我获得了重新开始的勇气和自由。

单位克扣工资怎么投诉?可以因此辞职吗?法律上能够拿到补偿金吗

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低...

男子有个老乡,原本在上海每月拿着15000的工资却突然辞职

男子有个老乡,原本在上海每月拿着15000的工资却突然辞职2024-06-2419:12:27河洛有话说河南举报0分享至0:00/0:00速度洗脑循环Error:Hlsisnotsupported.视频加载失败河洛有话说3.0万粉丝扎根河洛文化,讲好中国故事01:16俄军猛攻顿涅茨克,塞利多沃大部分地区已沦陷01:18...

故事:老板给我晋升主管,可工资一毛没升,我果断辞职:真会画饼

其实答案很明显，我这个月薪三千、月月全勤、五年如一日的老员工突然提出加薪(www.e993.com)2024年11月23日。"我们会依法给予你N+1的补偿。""你可以开始收拾东西，做交接了，下班前来找我拿离职证明。"李主管说完，就开始整理桌上的文件，不再看我。这一刻，我真正感受到了自己的微不足道。4.我回到工位，同事们的目光充满了同情和警惕。...

急难愁盼我来办丨小伙子“急难愁盼”要拿到被欠工资,好在...

最近,市民小林碰到了一个“急难愁盼”的问题,好在他向揭阳“急难愁盼我来办”网上群众工作平台反映后,得到及时的解决。日前,在榕城区劳动保障监察综合执法大队办公室,市民小林从商家手中拿到了2600元工资。市民小林:我在2023年12月3日到2024年2月14日在一家餐饮店工作,2月14日我就申请跟他辞职,我就在...

辞职读博,能帮大厂人重启人生吗?

经济方面也没有顾虑,在香港读博每个月能拿到1.8W的工资,再加上之前工作攒的十几万,基本可以cover日常的开销和学费,省一点的话还可以攒下一笔钱。我也有更多的时间去培养自己的爱好,经常去户外爬山,周末也会和朋友出去海滩露营、烧烤,课外生活挺丰富多彩的。除了对自己课题的走向有点迷茫之外,其他都还好。

窗口故事|提交辞职报告绩效工资就不给了?

唯有依法维护当事人合法权益,将解决当事人切身利益作为工作的落脚点和出发点,民事检察监督才能体现价值、赢得认同。江某付出了一整年的劳动且正常履行了职责,用人单位以其已提交辞职报告为由拒绝发放上年度绩效工资,明显不合情理。虽然工作单位对绩效工资发放有一定自主权,但自主权应在公平合理的前提下行使,不能侵害...

没上满全年班就离职,还能拿到年终奖吗?答案来了

中途离职年终奖等收益是否也“离场”?阅读提示劳动者在年底前离职,常面临年终奖、销售提成、业绩奖励、未休年休假工资等无法如期拿到等问题。事实上,年终奖等属于一种薪酬形态,并非用人单位不想给就不给。用人单位需明确重要奖金发放规则,劳动者也应保留好相关证据,有助维权。