工龄满15年、20年和30年退休,养老金怎么算?是5年一个档次吗?
按照社会保险法的规定,只要养老保险累计缴费满15年,到退休年龄就可以按月领取基本养老金。但实际上,人们退休时的工龄可能会相差很大,比如说15年、20年和30年。这些不同的工龄,养老金是怎么计算的呢?是不是每5年一个档次呢?养老金待遇的计算公式。参加养老保险,养老金待遇主要分为基础养老金、个人账户养老金两...
许昌职工退休年龄规定!
企业职工正常退休条件:男年满60周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁,全部缴费年限(含视同缴费年限)累计满十五年的人员,可以办理正常退休。申请因病或非因公致残完全丧失劳动能力提前退休:男年满50周岁、女年满45周岁(未达到退休年龄申请的,可按退职办理)。申请特殊工种提前退休...
退休养老金即将喜迎20连涨,工龄15年和30年,涨的钱数会一样吗?
综上,工龄15年和30年,增加的养老金有一部分是相同的。但是国家也有对养老金水平高,缴费年限长退休人员的一种倾斜照激励政策,以鼓励人们多缴费、长缴费。
退休政策调整:工龄满30年,就能自由选择退休与否,方案可行吗?
工龄满30年自由选择退休的政策提议无疑为我们提供了一个新的思考角度和实践方向。虽然这一提议存在一定的争议和挑战但只要我们能够从多个角度进行深入剖析和探讨并积极寻求解决方案就一定能够找到一条符合国情和民情的退休制度改革之路让更多人享受到幸福和满足的晚年生活!
社保缴满15年/25年/30年/40年,待遇差别有多大?附详细计算
人民共和国社会保险法>若干规定》(2011年人社部令第13号)规定,参加职工基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年,也可以申请转入户籍所在地城乡居民养老保险,按照规定享受相应的养老保险待遇;社会保险法实施前参保,延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。
坐标江苏,今年企退工龄15年,账户总额6万元,养老金能领多少?
1、男性企业退休职工,规定了60岁的法定退休年龄,到了2024年五月,就可以享受到退休金了,而且是139个月的退休金(www.e993.com)2024年9月17日。2、实际缴纳了15年的社保,帐户总数为6万,这表明了个人工资缴纳指标并不高,但是由于总体缴纳的基础较高,因此能够计算出该企业退休人员的个人平均缴纳的工资指标是0.5108,但是没有达到0.6的要求...
多省将推行按“工龄退休” 最新回应
《社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。也就是说目前领取企业职工基本养老保险待遇的最低缴费年限门槛是15年,但不是说只交满15年就够了,这里也要提醒大家的是,目前企业职工基本养老金计发办法与个人缴费年限和缴费水平直接挂钩,多缴多得、长缴多得...
社保缴满15年后能坐等退休吗?专家解读→
根据《中华人民共和国社会保险法》,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。国务院发展研究中心公共管理与人力资源研究所研究室主任冯文猛表示,按目前的规定,养老保险缴够15年,参保人员退休之后就可以领取养老金,但是不建议在缴满15年之后就中断缴费。
临退休时企业职工养老保险未缴满年限怎么办?长沙人社发布新一期...
我今年达到退休年龄了,可是缴费年限累计只有8年,要怎么处理自己的企业职工养老保险呢?答:企业职工养老保险参保人员到达退休年龄,累计缴费年限未缴满15年的,有如下几种处理方式:1、根据人社部令第13号规定,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施(2011年7月1日)前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性...
社保没缴满15年该咋办?人社局最新回复:2024年起,3个方案可以处理
2024年起,社保没有缴满15年的,3个方案可以处理最近,上海市人力资源和社会保障局在其官方微信平台上针对“临近退休年龄但养老保险缴费年限不足应如何处理?”这一问题给予了详尽的解答。根据相关政策规定,当个人参加企业职工基本养老保险并达到国家规定的法定退休年龄时,若其累计缴费年限已满十五年,则可按月领取基本...