上海官宣「应届身份」要求被取消!留学生回国就业如何解读新政策

通常,只有那些在毕业年份内完成学业,并通过正规渠道求职的毕业生才能被认定为应届生。这一政策在很大程度上限制了留学生的就业机会,因为留学生们往往无法在毕业当年回国参加招聘活动。然而,随着上海市政府宣布的新政策,这一情况发生了重大变化。新政策取消了对应届生身份的严格要求,这意味着留学生可以在完成学业后的任...

留学生注意!上海官宣取消应届生身份要求!回国就业迎来利好?

福建：公务员、事业单位、国企招考中，上年度毕业生即使有工作经历和社保记录，也可报考应届生岗位。海归应届生身份福利多多留学生们之所以如此重视应届生身份，不仅是关系到求职机会，还与国内众多人才政策紧密相关。教育部发布的《蓝皮书》指出，近年来国内为吸引留学生回国而推出的补贴和落户政策，已经成为留学生选择回...

留学生回国就业利好:应届生身份标准更新!多省份也都有放宽政策

留学生注意！应届生身份认定标准大变上海人社局发布最新《通知》：放宽事业单位、国企岗位条件要求，毕业两年内均可报名。甚至，即使你有社保缴纳经历，甚至两年内工作过，都可以算作“应届生”。之前为了找到一份适合的工作，让应届生身份成为毕业生找工作的束缚。这个新规无异于给毕业生释放了利好的信号！新规发出后...

“毕业两年归来仍是应届生?”上海放宽应届生认定标准,留学生进...

“毕业两年归来仍是应届生?”上海放宽应届生认定标准,留学生进编制的春天又来了!工作半年,归来仍是应届生。这句话即将梦想成真,10月初上海市人社局发布重磅消息,放宽应届生身份认定标准!《通知》中明确指出:1、上海事业单位招收应届高校毕业生的,应向毕业证书落款年度2年内(含毕业当年度)未落实编制内工...

2025年国考报名开始,留学生会加分吗?

应届生身份根据《中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员报考指南》对于留学生应届身份的明确规定,只要是在2022年1月1日至面试前取得国(境)外学位,并且完成了教育部门学历认证的留学回国人员,只要在此期间未落实工作单位,都将被认定为应届生身份。对于留学生而言,只要在回国后及时进行教育部的学历认证,并且在毕...

一大波留学生利好来袭!事关留学生在港兼职、放宽应届生认定标准

浙江省发布的《2024年浙江公务员考试报考指南》中显示：2022年、2023年毕业生可报考身份要求为2024年应届毕业生的职位，但2022年、2023年普通高校硕士以上毕业生不能享受2024年硕士以上应届毕业生放宽年龄政策(www.e993.com)2024年11月19日。以上就是关于近期留学生利好政策信息的分享，除此之外，还有非常多的应届留学生回国福利，比如就业、创业、买车...

留学回国利好!上海宣布:应届身份要求已取消!多省政策放宽政策

海归应届生身份,可以“变现”!海归这么关注应届生身份,除了会影响找工作,还关乎着国内各类人才政策。教育部发布的《蓝皮书》显示,国内近年来为留学生颁布的补贴和落户政策,已成为留学应届生回国的第一大原因!各城市每年的人才政策都会更新,力度也是一次比一次大:...

重中之重!留学生的“应届生”身份这样界定

留学生的应届生身份界定,主要是看用人单位自身的规定。依据教育部留学服务中心的相关规定:留学回国人员不分应届往届,一律没有三方协议,是否为应届生,由用人单位规定。而就目前看,各用人单位通常通过两种方式判定留学生的应届生身份——1.根据是否缴纳社保界定;2.根据毕业或学位认证时间界定。

留学生的“应届生”身份如何界定?看完这篇全懂了!

根据留学生毕业两年内社保缴纳情况界定无论是考公考编还是参加校招,界定留学生的应届生身份,用人单位主要看留学生毕业两年内有没有参加过工作,有没有缴纳过职工社保(城乡居民医疗或养老保险除外)。如没有,即拥有应届生身份。另外,如果本科毕业后先工作再出去留学,毕业回国后,只要满足两年内未缴纳职工社保的条件,仍...

留学生的“应届生”身份如何界定?

界定留学生的应届生身份,用人单位主要看留学生毕业两年内有没有参加过工作,有没有缴纳过职工社保(城乡居民医疗或养老保险除外)。如没有,即拥有应届生身份。另外,如果你是本科毕业后先工作几年再出去留学的。这种情况毕业回国后,只要满足两年内未交职工社保的条件,仍然可以被认定为应届生。