员工“请假没请好”,公司按旷工开除 法院:解除劳动关系未履行法定...
经仲裁程序后,她向法院提起诉讼,要求房地产公司支付三天病假工资210.46元,2022年及2023年带薪年休假工资7774.59元,解除劳动关系赔偿金33689.88元。法院审查认定患病属实根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者享有休息休假的权利。也就是说劳动者有正当理由时,享有休息休假的权利;劳动者患病时,为了保障身体健康,有权...
租赁合同纠纷的26个裁判要旨丨实务方圆
合同无效后,因该合同取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方都有过错的,应当各自承担相应的责任。二、关于租赁合同解除5、合同约定的解除条件成就时,合同应否予以解除的认定问题裁判要旨租赁合同关系中,出租人的主给付义务是交付约定的...
合同编通则司法解释:违约损失赔偿如何计算
民法典第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但是不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。损失如何确定呢?根据民法典第五百八十四条的规定,损失包括合同履行后可以...
【普法“执”通车】执行中,“担保人”三个字意味着什么?
一般保证人享有先诉抗辩权,即在主合同纠纷未经审判或者仲裁,并就债务人财产依法强制执行不能履行债务前,保证人对债权人可以拒绝承担保证责任。通俗来讲,就是先由债务人在其财产范围内承担债务清偿责任,清偿不能的,再由保证人承担。连带责任保证则无先诉抗辩权,在合同履行期限届满,债务人没有清偿主债务或者发生当事...
《民法典》如何保障劳动者权益?|法律|用人单位|劳动合同法_网易订阅
《民法典》第五百七十七条:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。《劳动合同法》第四十八条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续...
打工新鲜事儿|岗前培训结束后未入职,需要支付培训费吗?
法律没有规定服务期的期限(www.e993.com)2024年9月15日。通常情况下,用人单位可以根据提供培训的时间及投入的费用,对服务期期限提出要求,通过与劳动者协商约定。用人单位应当根据实际需要平衡资金投入和服务期的关系,合理确定服务期。违约责任劳动合同法第二十二条规定:“违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。”这就是说针对违反服务期约定...
购买的二手车无法过户,为何没有获得三倍赔偿?
(五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。第五百六十六条合同解除的效力合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施,并有权请求赔偿损失。
最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》合同编通则若干...
前款规定的损失赔偿,当事人有约定的,按照约定;没有约定的,人民法院应当综合考虑预约合同在内容上的完备程度以及订立本约合同的条件的成就程度等因素酌定。第九条合同条款符合民法典第四百九十六条第一款规定的情形,当事人仅以合同系依据合同示范文本制作或者双方已经明确约定合同条款不属于格式条款为由主张该条款不是...
不能履行合同责任,就承担违约责任
答案是可以的。非来水有限公司已经明确表示自己无力再履行合同,依据《民法典》第578条规定,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。赵嘉嘉可以在履行期限届满前,要求非来水有限公司承担违约责任。本栏目主要涉及民事纠纷、民生事项、法律方面、公司管理...
最高法院关于 “合同目的不能实现”二十五条裁判规则精解
合同解除制度作为债务履行不能的救济方式,可以使当事人摆脱原有合同权利义务关系的束缚,在公平合理的基础上重新获得交易自由,进而更好地促进交易效率与市场资源的配置效率。《民法典》规定的合同解除制度包括约定解除与法定解除,构成了法律行为调整模式与法定调整相互衔接的规范体系。《民法典》第563条规定的法定解除权,...