拒绝加班遭辞退?小伙拒绝加班被辞退与公司打官司全赢

近日,多起小伙拒绝加班被辞退后与公司打官司并获胜的事件,引发了广泛的社会关注。北京94年的小伙童润中,仅仅上了5天班,就因拒绝公司周末无偿加班的要求被辞退。但他没有选择忍气吞声,而是坚定地通过法律途径为自己维权。最终,法院的判决为他讨回了公道,公司需赔偿违法解除劳动关系赔偿金、工资、体检费以及诉...

员工请假陪女儿高考,领导口头允假,事后公司却以旷工为由将其开除...

一审法院认为，姜某2020年7月7日至7月9日期间未出勤，其虽主张已按公司规定请事假但未提交充分证据予以佐证，故公司以姜某上述期间旷工为由依据《员工手册》之规定将其辞退，系合法解除，姜某要求违法解除劳动关系赔偿金，法院不予支持。姜某不服，提起上诉。二审二审法院认为，《最高人民法院关于适用〈中华人民共...

打工人职场第一课:和公司打官司

有人在被裁掉后还被扣押各种费用,由此认识到了谈好的条件一定要写在合同里;有人两次被拖欠工资,坚持仲裁赢回了自己的血汗钱;但也有人经历了一波三折,官司打赢了依旧在等待工资到账,身心俱疲;还有人,忍着公司的威逼利诱,仍决定坚持把官司打完。有无数人被那句“你斗不过公司的”逼退,也有无数人坚持和雇主斗...

打官司必知的16个证据问题

凡是能够单独、直接证明或否定当事人之间民事法律关系发生、变更或消灭的证据,为直接证据。如合同、借条、收据等能够直接证明民事法律关系是否发生、变更或消灭的部分书证。在民事诉讼中,当事人既应提交能够直接证明案件主要事实的直接证据,也应提交与案件主要事实具有密切关系的间接证据。这些间接证据虽然不能单独证明案件...

老员工被套路,降薪10000元。人事经理:没逼你,是你自己同意的

2、关于证据“抗衡”。老马手上并没有工资表,为什么小杨要让他“造”一张呢?因为这在仲裁、打官司时用得着。裁判机关一看,劳动者提供了证据(不管有没有用),那么公司就要提供证据反对,可是公司提供的工资发放表并没有老马的签字,不会被承认,根据“双方都无法举证,按有利于劳动者判”原则,会采信劳动者的证据。

员工以领导说“明天你不要来了”为由索要辞退赔偿7w,法院这么判

关于本案，不知道大家怎么看呢？于笔者而言，感觉案中人之所以能赢，除了自己提供了证据证明公司总经理确实说了“不用来了，不想再看见你”的证据外，还有非常重要的一点(www.e993.com)2024年11月25日。那就是在之前，公司已经和她谈过一次合同解约的事，再加上晚上六点多还又给其发微信称“没有辞退你的意思”，法院依照证据间的相互印证，...

员工微信跟上司请假,被回复"嗯嗯"到底是啥意思?

有人打赢官司有人被“炒鱿鱼”2017年5月,陈雨入职大连市某销售公司当业务员。她经常利用休息时间去洽谈业务,来不及到公司打卡,就会在微信工作群里请假,说明自己的去向、迟到及早退的原因。去年7月,公司以陈雨一个季度缺勤10次的打卡记录为由辞退她。理由是她违反了公司员工管理条例中关于请假的规定,属于严重违...

团队内讧、投资人撤资,中国首家无人车公司猝死

当天下午，公司现任CEO衡量和原CEO佟显乔接受了媒体的电话采访，衡量表示，公告中所列举的周光的三大违纪行为都有相应证据，会在合适的时机公布。就在衡量和佟显乔接受媒体采访时，在日本东京出差的周光得知被"罢免"的消息，随即向媒体发出回应：之前的消息为颠倒是非，董事会和我完全不知情，明天我、投资人...

踢出工作群,搬走办公电脑……“花样百出”的变相辞退,怎么破?

3、如果公司仍然置之不理,那么,如果你有耐心,可以设计让公司主动辞退你,获得“2N”补偿,这个难度比较大,下次再说。正常的应对是考虑主动“炒”公司鱿鱼,通过邮政快递给公司发《被迫解除劳动合同书》,获得“N”补偿,让公司不补偿的想法落空。4、准备好以上证据,申请劳动仲裁,直至打官司。劳动者不要怕打官司,因为...

工会法律援助 帮女主播成功维权

紧接着,赵某说她的月工资标准是12000元,但这些钱是公司人事主管个人转给她的,没有用公司的账号发放。贾律师认为,本案的争议焦点是实际发放工资与劳动合同约定的工资标准不一致。而劳动合同属于书面证据,也是直接证据,要想推翻合同上载明的工资标准,需要提供其他充分的证据并形成证据链才能使法官形成确信,并最终采信赵...