婚前体检男方查出乙肝,女方起诉撤销婚姻,法院这样判

乙型肝炎不属于以上三类疾病，且该疾病并未严重影响黄先生的正常工作和生活，所以不属于法律规定的重大疾病范畴。周女士以黄先生婚前隐瞒重大疾病为由主张撤销婚姻，缺乏事实及法律依据，法院不予支持。最终，法院判决驳回周女士的诉请。宣判后，双方都没有上诉。法官说法：《中华人民共和国民法典》第1053条规定，一方患...

乙肝体检阳性,若无症状是否需要药物控制?可以否置之不理?

不是!乙肝是疾病,确诊乙肝不是可以随便开玩笑的小事情,如果不知道也就罢了,但体检查出来了,那么还不去管,医生只能说,你对于自己的健康是不负责任的,不过话又说回来,查出乙肝还能丝毫不在意的人,估计平时也没有体检的习惯……乙肝携带者虽然可以长期不出现症状,但不代表我们就可以去忽视它,反而更应该去重视起来...

幼儿园体检乙肝项目是非查不可?

国家有规定,不管是幼儿园还是卫生服务中心,均不得对幼儿体检查乙肝项目,强制性的更不应该。因此,这两家单位入学体检要求检测乙肝项目,已涉嫌违反了国家有关规定,家长可以明确拒绝。另一方面,也可能也涉嫌侵犯受检人员的个人隐私。1、入学、入园体检强制检测乙肝项目会引发什么后果?社会对于乙肝的误解与偏见存在已久...

专家:建议体检加做乙肝“两对半”,发现感染等于救了全家

目前，大多体检机构没有设常规查乙肝“两对半”的项目，很多病人是到了病情加重要住院时才发现自己有乙肝病毒感染。因此，侯金林建议大家在体检时加做乙肝筛查。而对于服用激素、免疫抑制剂、抗肿瘤药物的患者，务必筛查乙肝“两对半”，如果发现感染要及时抗病毒治疗。已服用抗乙肝病毒药物患者不可擅自停药，尤其是肝...

体检查出脂肪肝?怎么办?试试这样做 丨健康总动员

如果不想到医院检查,也可以先看看肝功能转氨酶报告,如果有脂肪肝但转氨酶是正常的,那可能属于单纯性脂肪肝;如果转氨酶已经升高至正常值上限的2—3倍,即为脂肪性肝炎,相对来说更严重。当然,确定脂肪肝程度的终极武器还可以依靠肝脏穿刺,但是这项有创检查通常需要医生评估后决定。

员工体检查出“小三阳”,公司有权辞退吗?

员工体检查出“小三阳”,公司有权辞退吗?律师解答:小三阳是乙肝病毒感染的一种状态,不能作为单位辞退员工的依据(www.e993.com)2024年11月22日。员工医疗期内,用人单位不得通过无过失性辞退或者经济性裁员单方面解除劳动合同。如果只是小三阳,肝功正常,不用担心,乙肝病毒本身对人体无害,只是在身体的免疫系统攻击带有病毒的肝细胞时,才会导致肝细...

体检报告中转氨酶指标升高?小心!从肝炎到肝癌只需3步

目前针对这五种肝炎病毒，通过核酸检测（病毒载量）就可以明确到底是哪一种病毒感染，乙型肝炎还可以通过乙肝五项进行检测。甲型肝炎：一种主要经不洁饮食传播的肝炎病毒，属于急性肝炎，一般不会慢性化，仅有极少数患者会发展至肝衰竭。乙型肝炎：通常在急性期后可发展成为慢性肝炎。丙型肝炎：通常在急性期后可以发展...

公务员录用体检标准需要“体检”了吗

而在此前2003年的“中国乙肝歧视第一案”中,笔试和面试成绩第一的张先著,却因体检被查出乙肝病毒落选安徽省国家公务员考试,最终他状告芜湖市人事局“歧视乙肝患者”,推动国家调整有关乙肝患者的录用政策。同时代理“乙肝歧视案”和“基因歧视案”的律师周伟向中青报·中青网表示,这两个案件能够引发广泛关注存有某...

公考成绩第一名,却因体检不合格遭拒录!“几乎没有身体症状”的...

《操作手册》中也明确提出,所有关于肝炎的常规检测项目中,一律不许做乙肝项目检测。然而携带乙肝病毒十多年的赵雨欣,却在今年应聘一家生物医药企业的研发岗位时,被要求在入职体检的常规项目之外筛查包含乙肝、丙肝、艾滋病和梅毒在内的传染病4项,并最终因乙肝表面抗原阳性而被拒绝录用。

“取消乙肝常规检测”是一个美丽的误解_资讯_凤凰网

应该看到,自“卫生部拟从常规体检表中去除乙肝检测”的消息传出后,无论是媒体,还是公众,都给予了非常积极的反馈。许多媒体纷纷发表评论文章,对这一新政表达了一致的赞许,民意调查也显示,有高达8成的网友对此表示支持。乙肝歧视的社会话题再一次被激活,民意指向得到了清晰的表露…详细误解给了普及乙肝知识一次...