“六税两费”优惠,变了!税局刚刚提醒!|上交|税额|印花税|增值税|...
借:应付职工薪酬等科目贷:应缴税费——应交个人所得税实际上交时借:应缴税费——应交个人所得税贷:银行存款消费税为了正确引导消费方向,国家在普遍征收增值税的基础上,选择部分消费品,再征收一道消费税。消费税的征收方法采取从价定率和从量定额两种方法。企业销售产品时应交纳的消费税,应分别情况迸行...
华鼎彤泽不配合自律检查拟摘牌;资管投资或亏本,谱尼测试领罚 |...
三是应付职工薪酬预测依据不充分,人工成本及营业利润预测期趋势与应付职工薪酬及应交税费预测趋势不一致,未见应付职工薪酬及应交税费预测依据及分析过程。四是评估报告或评估说明中存在多处错漏。五是资产评估委托合同中未填写评估目的。上述情形不符合《资产评估执业准则——资产评估程序》第十三条、第十七条,《资产评估...
工资必须通过"应付职工薪酬"科目核算?能否直接贷记“银行存款”
企业应当通过“应付职工薪酬”科目,核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。职工薪酬核算的两个步骤:确认应付职工薪酬,贷方登记:分配计入成本费用项目的职工薪酬的数额;实际发放应付职工薪酬,借方登记:实际发放的职工薪酬的数额。03应付职工薪酬的会计分录如何编制?一、确认应付职工薪酬1、货币性职工薪酬(1)生...
谈谈应付职工薪酬
企业预提工资应在每年5月底前发完某企业2015年12月末有“应付职工薪酬”贷方余额150万元,如果该企业在2016年5月31日前已经发放,则该项支出形成的成本、费用,可以在2015年度的企业所得税汇算清缴中扣除;如果该企业在2016年5月31日还没有发放,则该项支出形成的成本、费用,需要在2015年度的企业所得税汇算清缴中...
应付职工薪酬是负数如何处理
4、按照公司留存收益计提比例,调整留存收益。借:留存收益(盈余公积等)贷:利润分配——未分配利润以上调整数皆以07年年初数为基础。如果不调整,“应付职工薪酬”留有借方余额是不正常的。工资计提少计提了很大一笔,这部分费用只能在2005年的所得税前扣除,不可以结转到以后年度扣除。
深圳市中金岭南有色金属股份有限公司2006年年度报告
⑧、职工薪酬根据《会计准则第9—职工薪酬》和《企业会计准则第38号—首次执行企业会计准则》的规定,公司原账面的应付福利费余额,应当在首次执行日全部转入应付职工薪;首次执行日后第一个会计期间,根据企业实际情况和职工福利计划确认应付职工薪酬,该项金额由与应付福利费转入的职工薪酬之间的差额调整管理费用(www.e993.com)2024年7月27日。⑨、...
“应交增值税”的明细科目,你都用对了吗?
情况1:已经抵扣进项税额的外购货物等改变用途,用于不得抵扣进项税额的用途,作进项税额转出。举个例子:某商场2021年6月将2021年5月外购服装100000元用于职工福利,应如何进行账务处理?借:应付职工薪酬——非货币性福利113000贷:库存商品100000应交税费——应交增值税(进项税额转出)13000...
2019年初级会计职称5.12「考试原题],想要的同学速度领取!
9、2018年12月31日,某公司下列会计科目余额为,“固定资产“科目借方余额1000万元。“累计折旧”科目贷方余额400万元,“固定资产减值准备”科目贷方余额80万元,“固定资产清理”科目借方科目余额20万元。2018年12月31日,该公司资产负债表中“固定资产”项目期末余额应列报的金额为()...
会计实操:资产负债表怎么填
(3)应收账款=应收账款所属明细科目借方余额+预收账款所属明细科目借方余额-与应收账款有关的坏账准备贷方余额(4)预收款项=应收账款所属明细科目贷方余额+预收账款所属明细科目贷方余额(5)“应付职工薪酬”项目,应根据“应付职工薪酬”科目的明细科目期末余额分析填列;...
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3.公开信息显示,盟固利曾存在拖欠职工薪酬的情形,请你公司说明前述事项的具体情况,是否存在因前述事项引发的诉讼或仲裁情况,盟固利是否存在资金断裂、人才流失的情形。同时,结合盟固利财务状况、经营状况等,说明盟固利是否存在流动性风险,以及是否符合《重组办法》及其他相关法律法规规定。一、标的公司欠薪的具体情况...