2024年社保缴费基数调整!到手工资又要变了!若按最低标准缴15年...

近日,天津市人社局市医保局市税务局发布《关于公布2023年度全市职工平均工资及2024年度工资福利待遇标准等有关问题的通知》,其中明确2024年度社保缴费基数及标准:用人单位及其职工缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数最低和最高标准分别为5013元和25065元。无雇工的个体工商户和灵活就业人员...

5省份公布社保缴费基数 京沪两地缴费上限超2万

北京社保缴费基数最高,达到8467元,是目前全国唯一达到8000元的地区。天津用于计发基本养老保险待遇的缴费基数为7073元,工伤保险、工资福利等待遇标准则按5607元计算。根据人社部规定,用人单位缴纳社保费的基数是本单位职工工资总额,职工缴费的基数是自己的工资。当本人月平均工资低于当地月平均工资60%的,按当地职工月平...

@深圳人:下月起深圳社保缴费基数上调至 8348 元

据此,自2018年7月1日起至2019年6月30日止,深圳各项社保缴费基数和待遇计发基数涉及深圳市上年度在岗职工月平均工资的,按8348元/月的标准计算。养老保险缴费方面,深圳户籍职工与非深圳户籍职工个人缴费比例都为8%,单位缴费比例分别为14%和13%,缴费基数为职工上月工资总额,最高为深...

甘肃公布2024年社保缴费基数,养老金计发基数公布了吗?

2024年社保缴费基数是多少？为了限制高缴费，同时为了确保缴费不至于太低，缴费基数设定了上下限，上限标准是平均工资的3倍，下限标准是平均工资的60％，由此确定缴费上限为7194*3=21582元，下限为7194*0.6=4316.4元，通知中公布的数据是4317元，尾数进位了。灵活就业人员如何参保缴费？以个人身份参保的灵活就业人员...

到手工资8000元,社保基数也是8000,税前的工资大概是多少?

在题目中,社保基数是8000元,这意味着员工的税前工资可能正好是8000元,也可能高于8000元但不超过当地社保基数的上限。三、计算税前工资要计算税前工资,我们需要知道具体的社保缴费比例和个人所得税税率。以深圳地区为例,假设社保缴费比例为个人8%(养老保险、医疗保险、失业保险)和单位20%(养老保险、医疗保险、失业保...

社保缴费基数“更新” 你的钱袋子有变吗?

具体到职工个人,当2023年月均工资高于2022年,其申报的社保缴费基数高于前一年,2024年度缴纳的社保费用就会增加;反之就会减少(www.e993.com)2024年11月11日。当职工缴费工资低于4113元,需在今年之内补齐1-7月的“差额”。“涉及到职工个人缴费部分需要补缴的,财务部门会尽快算好,在本人签字确认后,进行补缴。”赵女士说。

8月起,社保缴费基数逐步调整,灵活就业人员缴费压力会增加吗?

对于灵活就业人员来说，在进行社保缴费时，在上一年的社保缴费基础上，可以根据自己的意愿，选择一个基数的60%-300%，并且在缴纳的时候，可以根据自己的意愿进行调整，比如，上一年是60%，下一年就是200%，这是一种完全的自愿，但是有一个问题，那就是缴费水平越高，缴费的金额也就越高。不过，有一点要注意，那...

到新公司后社保缴费基数怎么定?如果一入职就生病,病假工资怎么算?

四、职工月缴费基数如低于公布的社保缴费基数下限的,按照下限来确定,高于当年度缴费基数上限的,高出部分不计入缴费基数。刚刚入职就生病,病假工资怎么算?一、因病连续休假在6个月以内,企业应按以下标准支付病假工资:(1)连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;...

最后5年社保缴费档次由60%改为100%,真的赚了吗?是否划算?

与在职人员缴费比例8%全部计入个人养老金账户不同,灵活就业人员缴费只有40%计入个人账户,其余60%计入统筹账户。比如,选择缴费档次100%,缴费基数8000元,灵活就业人员需要每月缴费1600元,其中的640元计入个人账户,另外960元计入统筹账户。其实,灵活就业人员参加职工社保,实际上更像是一种养老投资,拿今天的钱去换取明天的...

事业按120%缴纳社保40年和企业按60%缴15年,养老金差多少?

养老保险个人账户的余额,是按照每月缴费基数的8%记入的。由于假设的社平工资是8000元,120%档次的缴费基数是9600元,60%是4800元。每月分别进入个人账户的钱数是768元和384元。如果按照分别缴费40年和15年计算的话,养老保险个人账户余额分别是36.864万元和6.912万元。