进国央企就是拿铁饭碗了?某省属百亿国企发不出工资了!
这种做法其实就是一种变相的"软裁员"。待岗期间,工资待遇最高不超过5000元/月,最低不低于公司所在地最低工资标准。这种做法,无疑是在给员工一个艰难的选择:要么忍受长达两年的低薪等待,要么主动离职寻找新的机会。
国企和央企, 到底有何区别! 谁更好进, 谁工资更高
这么说吧,央企一定是国企,而国企大概率不是央企。目前央企有98家,国企有46万多家了。那找工作时咋区分呢?看名字就行,名字里第一个是“中”字或者“国”字的,像中国石油啊,中国石化呀,中国联通啊、国家电网啊,这都是央企。像山东黄金啊、贵州茅台啊,北京地铁啊,这类都是地方国企。因为广义上都是国企...
中国华电,是国企还是央企,央企国企分不清?老师告诉你
普遍认为,央企整体会高于国企的。在央企里面,待遇较高的企业有军工、电网、电信、石油、黄金、烟草等,有人统计过,入职国家电网、中石油、中石化,在转正后年薪在20万左右。但也有人认为,一般情况下,央企的薪资水平的确会比国企要高,但是工作压力相对较大,管理制度比较严格。无论是央企,还是狭义的国企,工作待遇都不...
央企国企好日子到头了?!
以前很多人都向往国央企,除了工作稳定、体面原因外,还有就是国央企的待遇非常好。逢年过节各种米面粮油、超市卡券什么的,安排的很到位,当然这是小福利,大福利是国央企的现金补贴多,公积金缴存比例也比较高。我一个在深圳地铁工作的朋友,月薪大概15K,平时节日拿点小红包,年终2个月年终奖,公积金按缴存基数(月均...
专访朱昌明:国企工资总额管理改革目的不是降薪 而是市场化
近期,经济观察报记者询问了数位来自不同行业、不同层级的国央企员工,多位人士表示2023年四季度薪酬和年终奖降低了,特别是公司的管理层和行政岗位。阳光时代律师事务所合伙人朱昌明长期为央国企提供相关改革咨询服务,在他看来,国企薪资上的变动主要来源于工资总额管理趋严。“外因是经济大环境的影响,内因是改革驱动。
社保基金,这波行情里的“聪明钱”
当然,财政的拨款有限,所以会要求某些国企和央企,划拨一些股份进入社保基金(www.e993.com)2024年10月22日。再加上一些股票、基金、债券后续的投资收益,以及彩票等公益性捐助。拿到钱以后,社保基金的下一个目标,便是实现资产的保值增值,这就非常考验社保基金管理者的投资能力了。存银行的收益太低,肯定是不行的。所以当时中国研究了一下投资方向以...
关于养老金,财政部重磅发布:历次最大幅度!
他们有职业年金,单位按本单位工资总额的8%缴费,个人按本人缴费工资的4%缴费,工资越高,企业年金就越高。退休后按月领钱,相当于第二笔养老金。体制外的退休人员也是有机会拿到企业年金的,那通常是国企和央企,绝大多数普通私企职工无法享受。再来,体制内除了养老金和职业年金,还有其他补贴,比如医疗、住房、抚恤费、...
傻傻分不清楚:国企和央企到底有什么区别?
国企特别是央企,拥有大平台、大机会、大事业,对于优秀人才来讲,实现自我价值才是最高追求。尽管现在的许多高科技、互联网民企也在推出重大技术创新,但是央企依然具有“集中资源”办大事的优势,那些大国重器依然主要出自央企之手,许多功勋人物依然来自央企,央企现在是将来更是共和国的脊梁,将为优秀人才提供更广阔的干事创...
11万!号称待遇最好的央企国企,通信汪不配大厂年终奖?
一般说央企的工资待遇比地方国企的好些,但企业内部差别很大的。如烟草,电力,金融等行业,绩效工资占比较大,是工资构成的主要部分。比如农行,地区之间差距特别大,广东地区的平均工资是内蒙古的2倍。同一职级的工资差距更大,如同是处级干部,一年工资相差三四十万。同一个行,不同职级差别也挺大,比如中行,处级干部是科级...
我是211本科硕士,入职上海的国企,电信公司,透露收入和待遇
211本科硕士入职国企,央企透露真实收入,入职电信公司,总包年薪21万,基本工资1.2万,再加上其他季度奖金,绩效奖金,年终奖金,在上海工作总体来说压力并不是很大。在国企工作收入如何?小张认为年轻人需要抓住国企等铁饭碗的职业岗位,因为需要在核心的岗位中加大上岸的几率,但是大多数从业者在参加题范文考试的时候...