好工作的标准是什么?除了工资,这里还有5个!

有人认为工资高的,是好工作;有人认为工作内容轻松的,是好工作;也有认为离家里近,工作时间自由的,是好工作;目前还在金三银四,很多小伙伴都还在找工作阶段,最近公众号私信都收到了大量关于求职问题。总结了一下,一份好的工作可能要满足以下几种特征:1.能不能提供「成就感」正如契克森米哈赖所说的,我们...

经理找茬扣我工资,隔天经理被开除,我:忘通知你,董事长是我爸

没错，刚刚毕业的我糊里糊涂地加入了集团里业绩最差的分公司，担任管理培训生。管理培训生，在其他公司里那可是未来的中层领导，然而，我要加入的这家公司却并非如此。据我所知，这家公司几乎没有盈利，发展缓慢，有几年甚至停滞不前，中高层职位就那么几个，还都被老员工占据着。一个萝卜一个坑，哪里有我的位...

明确了!提前发工资

3倍日工资=月工资收入÷21.75×32倍日工资=月工资收入÷21.75×2举个例子:月薪8000元的小王,因为工作安排,10月1日国庆节当天需要加班,其他时间未加班。10月1日国庆节当天加班工资:8000÷21.75×300%≈1103.4元,小王10月工资总额:8000+1103.4=9103.4元根据劳动法规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标...

罚款论万,工资几千,那个半夜救人却被打的电梯维保工还是走了

”责任与报酬失衡：电梯维保工作关乎公共安全，但待遇与所承担的风险并不匹配，高强度、长时间的工作却无法得到应有的回报。行业压力山大：低价竞争挤压生存空间，维保人员疲于应对不断压缩的成本，生活质量因此受到严重影响。社会认知缺失：外行人对电梯维保的重要性认识不足，普遍缺乏对维保人员的专业尊重，导致从业者的...

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急招推荐户用光伏乡镇业务员10名(吴江区、吴中区、湖州市),工作内容:负责寻找吴江区、吴中区、湖州市各乡镇村农户屋顶完成前期沟通,放公司的太阳能光伏设备,由公司定期支付农户租金,成交即有高提成!薪资待遇:底薪4000加提成,综合收入每月1.5万-3万,多劳多得,上不封顶。工作流程简单易上手,无经验1对1指导。

北京施行“新八级”岗位绩效工资制

获评人员长期工作在生产、科研和技术攻关一线,个个都是行业领域内的技术技能高手,职业技能水平高、业绩贡献突出,在全市高技能人才队伍中具有较强示范引领作用(www.e993.com)2024年11月6日。下一步,北京市将鼓励企业用好自主权,结合企业实际,探索一些新的薪酬激励机制,比如协议薪酬、专项奖励等;持续营造尊重人才、崇尚大国工匠的良好氛围。

被竞业之后,把工资加倍还给前公司的人

行业已经被高度竞争推着完成了工业化分工,没有人不可替代,而有的是人愿意为这份薪酬接受更严苛的条件。在互联网行业“降本增效”的背景下,有人担心来之不易的入职机会等到限制期结束就没了,一些人选择在职业生涯收入的高点跳槽,一些年轻人的离职原因仅仅是过度疲劳——这都是“冒险”的原因。有人用假身份...

电梯调度算法到底在想什么?为何总是错过你的楼层?

工作的打卡时间仿佛是个催命符、督促着我要拼上全部来保佑我的工资。但是往往当我们克服温暖的被窝、堵塞的交通、拥挤的地铁、到达公司楼下的时候。还有一道天堑在我面前。没错,那就是永远不知道在哪里的,薛定谔的电梯。没有人真的会用脚去爬这么高的楼层吧,相信我,你可能点楼梯在哪里都找不到。

北京施行新八级岗位绩效工资制!二级工匠工资比肩副处级

获评人员长期工作在生产、科研和技术攻关一线,个个都是行业领域内的技术技能高手,职业技能水平高、业绩贡献突出,在全市高技能人才队伍中具有较强示范引领作用。下一步,北京市将鼓励企业用好自主权,结合企业实际,探索一些新的薪酬激励机制,比如协议薪酬、专项奖励等;持续营造尊重人才、崇尚大国工匠的良好氛围。

荆门市医疗保障局2023年度部门决算

2023年医保调查办案未执行数3.2万元,包含结转尾款资金2.78万元,其中,用于办公楼电梯尾款支付2.49万元,用于医保局装修、修缮工程和市医保局一楼大厅维修尾款支付0.29万元。改进措施及结果应用方案2024年按时支付尾款。备注:指标值确定依据填写:计划标准、行业标准、历史标准、预算支出标准或其他标准四...