泗阳县委编办全力打造事业单位用编集约高效新模式

泗阳县委编办全力打造事业单位用编集约高效新模式泗阳县委编办坚持瘦身与健身相结合,聚焦发展,着力优化编制资源配置模式,统筹管好用活机构编制资源,全力做好2024年事业单位用编计划管理。一是提升站位“高度”。牢固树立红线意识,科学合理设定单位空编率,强化源头管控,拧紧事业单位编制使用“总阀门”;紧紧围绕改革要求,...

泗阳县委编办“三到位”高效完成2023年度事业单位法人年报公示工作

为加强对事业单位法人的监督管理,有效提升事业单位公益服务效能,泗阳县委编办始终秉持“以服务促效能”的理念,严格按照《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》相关规定,站位全局、靠前服务、严格审核,高质高效完成2023年度事业单位法人年度报告公示工作。一是提前部署,宣传到位。科学制定《关于...

公开招聘!全额事业编!

10-16岗工资待遇按照我县公益性岗位人员现行待遇执行,其余岗位工资待遇按照目前招聘单位同类型人员标准执行,并按规定缴纳社会保险。五、纪律与监督本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”泗阳县人力资源和社会保障局2024年8月20日▌明确了!这被列为洗钱方式近日,最高人民法院、最高人民检察院联...

泗阳:强化平时考核 助推高质量发展

通过采取分层次评比、分类别打分、分等次奖惩的“三分法”，将县直机关、事业单位、园区的领导干部分为一类，乡镇（街道）的领导干部单独分为一类，每一类别中的正职和副职领导干部再单独进行考核比较，以差别化的考核管理，突出平时业绩考核的精准性、科学性。考核是为了更好的激励担当作为。据悉，该县一方面将平时...

2022江苏宿迁泗阳县统计局招聘乡镇(街道)统计协管员拟聘用名单公示

按照《2022年泗阳县统计局公开招聘乡镇(街道)统计协管员简章》规定,经过报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、选岗等程序,现将拟聘用人员名单予以公示,公示时间:2023年3月13日—3月19日。监督电话:0527-85271015公示期满无异议后,办理聘用手续。

江苏泗阳事业单位招考有猫腻 前四名座位连号

招考成绩显示,笔试成绩前四名不但分数很高,连座位都是连号(红圈处)(www.e993.com)2024年11月3日。网络图片适逢公务员、事业单位招考集中期,各地频曝出花样繁多的舞弊事件。日前,有网友在天涯社区等论坛发帖,称在江苏省泗阳县近期举行的事业单位招考中,某职位的笔试成绩前四名居然座位连号,并质疑此次招考是“萝卜招聘”。对此,招聘领导小组于11月...

县政府办公室关于印发泗阳县妇女发展规划(2021-2025年)和儿童发展...

为积极贯彻落实男女平等基本国策,切实保障妇女合法权益,实现妇女全面发展,进一步推进妇女事业高质量发展,促进妇女共建共享改革发展成果,根据《中国妇女发展纲要(2021—2030年)》《江苏省妇女发展规划(2021—2025年)》和《宿迁市妇女发展规划(2021—2025年)》,结合全县妇女事业发展实际,制定《泗阳县妇女发展规划(2021—2025...