员工离职带走客户信息,是否属于侵犯公司商业秘密?|公司法研
A公司认为甲带走其公司的客户信息,侵犯了公司的商业秘密,于是公司起诉甲,请求法院判决甲返还微信号及客户信息,并赔偿A公司损失3万元。法院认为,微信号是甲在入职之前注册,属于其个人财产。此外,虽甲入职后添加了客户微信并与客户通过微信沟通,但A公司无法确定具体哪些客户的微信号构成其商业秘密,且A公司未对其主张...
巨额亏损、大罢工、质量问题,波音公司宣布全球裁员17000人!
罢工已给波音公司及其客户、股东和员工造成近50亿美元的损失,其中大部分损失由波音员工和股东承担,金额达37亿美元。据标普全球公司估计,此次罢工事件,波音要背负的衍生成本,每月高达10亿美元。由于公司亏损额持续扩大以及工人罢工活动的影响,美国飞机制造巨头波音公司近日宣布了全球裁员17000人的计划,占其现有员工总数的...
员工急辞且不办交接,造成公司损失!法院怎么判?
公司是可以要求其赔偿的但HR小黄鸭要提醒的是公司的索赔金额,切忌狮子大开口要合情合理合法并提供相关证据根据《劳动争议调解仲裁法》第6条规定,劳动仲裁适用“谁主张,谁举证”的举证原则。公司应对该员工的赔偿责任的构成要件承担举证责任,以实际损失为准,并考虑员工过错程度及工资收入等情况。企业谨记若向...
中国法院网网上直播
现在进行法庭调查,首先由原告陈述起诉的事实理由及诉讼请求。[10:14:36][原告]:明确诉请:1、请求被告停止侵害即消除在中国人民银行个人征信系统的不良记录;2、在市级以上媒体上公开道歉;3、赔偿经济损失8700元和精神损失40000元;4、诉讼费被告承担。事实和理由如下:2012年10月5日,中国银行江苏分行向原告发放了...
刚入职4天的会计被电信诈骗,导致公司损失10多万,要不要赔偿?
被骗走的钱可能还不回来了,被害公司以小何有作案嫌疑为由,也向警方报了案。经过调查,最终,警方排除了小何的嫌疑。2023年8月22日,被害公司将小何起诉到了法院,要求小何赔偿被骗的14.3万元的损失。2023年12月27日,重庆市江津区人民法院作出一审判决,法院认为小何在履行职务的过程中给公司造成经济损失,...
公司遭电诈损失八百多万起诉员工索赔,法院:员工承担10%
劳动者履职过程中因重大过失造成用人单位受损,劳动者是否需要担责、比例如何划分?2024年7月26日,重庆市高级人民法院发布了《重庆法院2023年度十大典型案件》,其中包括重庆某舞蹈公司诉姚某、周某、陈某、郑某劳动争议纠纷案(www.e993.com)2024年10月21日。该公司遭到电信诈骗损失840余万,公司起诉涉事员工,要求赔偿公司损失。最终,经法院判决,涉事...
业务“包来包去”,劳动者求助《劳动报》讨9200元酬劳,记者却遭...
造成的名誉损失进行追责。境远公司还表示,早在今年9月29日,公司已经根据协议向朱先生所在的坝零公司转账设计费、服务费等总计5万元整,其中包括了应给员工的薪资等。境远公司认为,陈女士的薪资应由朱先生给付。今天(10月17日),记者了解到,劳动监察部门已经关注到此事,正在调查。工会已介入调查,并表示愿意向...
【法官说法】员工履职给单位造成损失,是否承担赔偿责任?
郯城县人民法院经审理后认为,劳动者在劳动关系存续期间履行职务因重大过失造成单位直接损失的,用人单位可以要求劳动者赔偿,但不得将公司的经营性风险转嫁给劳动者,加大劳动者的责任。就本案而言,被告高某系原告某商贸公司的员工,在公司驾驶车辆从事向客户配送货物并负责回收客户货款的工作,双方之间存在劳动关系。被告高某...
公司遭电信诈骗起诉汇款员工索赔被驳回 法院:员工无故意或重大...
据广东潮州市中级人民法院5月2日消息,近日,潮州市中级人民法院审结了一宗财产损害赔偿纠纷案件,某公司上诉请求汇款员工承担电信诈骗损失被依法驳回。劳动者履职过程中遭遇电信诈骗造成用人单位损失,劳动者无故意或重大过失不承担责任。但劳动者对用人单位具有忠实和勤勉义务,如存在故意或重大过失,应根据诚实信用原则承担相应...
【以案释法】把公司的38万元转给了骗子,员工应当赔偿吗?
最终,法院作出一审判决:小李于判决生效之日起七日内赔偿某广告公司经济损失38000元。某广告公司不服判决,提出上诉。二审法院驳回上诉,维持原判。法官:需考量劳动者和用人单位过错程度履职中受骗劳动者因故意或重大过失给用人单位造成经济损失的,应予以赔偿。