发生劳动争议可以直接向法院起诉吗?
但劳动争议仲裁前置也存在例外:即劳动者手中持有用人单位出具之工资欠条、且诉讼请求不涉及其他劳动关系争议的情况下,可以直接向人民法院提起诉讼。另外,除提起诉讼外,符合条件的劳动者亦可依法向人民法院申请支付令,以要求用人单位限期支付劳动报酬等款项。情形一:劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令;情...
停车欠费千余元 他收到法院支付令
申请支付令,省去了开庭、宣判等程序,比直接起诉更快捷方便。如果债权债务关系明确且无异议,支付令可以在较短时间内得到解决。支付令的风险如果对方对债务提出异议或转移资产逃避债务,可能导致支付令无法执行到位,甚至完全失效,此时就需要另行向法院提起民事诉讼,即转起诉立案。什么情况可申请支付令?1.请求给付金...
欠债不还?支付令助你快速维权
其实在《中华人民共和国民事诉讼法》中有这样一种督促程序叫“支付令”,不必写诉状、无需开庭、诉讼费低、而且可以申请强制执行。支付令能快速、高效满足当事人的司法需求,为基层矛盾纠纷化解提供了新途径,为诉源治理减量工作的推进提供了新思路。案例分享小崔和小唐系朋友关系,2022年7月小唐以资金困难为由向小崔...
【普法小课堂】年底催债难?“支付令”了解一下!
申请支付令属于特殊诉讼程序,其具有及时方便,在被申请人收到支付令后的15日没有提出异议,支付令即发生法律效力,同时程序简易,不需要传唤债务人、无需开庭审理,也无需双方当事人辩论,经审查符合法定条件的即可签发支付令,对当事人来说省时省力。但并不是所有的债权都可以申请支付令,必须符合条件的债权才可以申请。
【普法强基在行动】民事诉讼VS支付令
诉讼是指当事人通过法院解决争议或保护自己合法权益的一种法律程序,当事人可以向法院提起民事诉讼,由法院根据法定程序进行审理,在当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法解决纠纷的活动。(二)支付令支付令是指法院根据债权人申请,人民法院向债务人发出支付令,催促债务人在法定期间清偿债务,如果债务人在法定期间内未...
打工人注意!这6种情况,劳动纠纷可以直接起诉,无需仲裁!
申请了支付令(www.e993.com)2024年9月22日。在法定调解组织达成了调解协议:这个最好在调解前问明白,给出的调解协议能不能直接起诉到法院。部分地区的高温补贴等补偿仲裁不受理,需要单独去法院。1~5条在本文后面附有相关的法规和解释,有需要可以去看下。关于第4条支付令,不是常用的劳动争议解决手段。因为即使法院发了支付令,如果公司提出...
【以案释法】发生劳动争议可以直接向法院起诉吗?
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第十五条劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,人民法院按照普通民事纠纷受理。
以案说法丨劳动争议未经仲裁,法院会支持起诉吗?
依据劳动合同法第三十条第二款规定申请支付令被人民法院裁定终结督促程序后,劳动者就劳动争议事项直接提起诉讼的,人民法院应当告知其先向劳动争议仲裁机构申请仲裁。依据调解仲裁法第十六条规定申请支付令被人民法院裁定终结督促程序后,劳动者依据调解协议直接提起诉讼的,人民法院应予受理。”...
最高法、人社部、全总发布涉欠薪纠纷典型案例
支付令是在督促程序中人民法院应债权人的申请作出的要求债务人向债权人给付一定的金钱或者有价证券的命令。债务人在法定期间内没有提出异议,支付令生效,债权人可申请人民法院强制执行;债务人在法定期间内提出书面异议,支付令则失效。本案中,人民法院通过发布支付令、“诉前调解+司法确认”等举措,发挥督促程序简便迅速...
如何把“老赖”送进监狱?“拒执罪”了解一下!
(三)对于执行生效的支付令、调解书、仲裁裁决、公证债权文书等案件,应当提供生效的支付令、调解书、仲裁裁决、公证债权文书等以及人民法院为执行生效的支付令、调解书、仲裁裁决、公证债权文书而作出的裁定书等;(四)其他需要提供的资料。8.如何证明《拒执罪司法解释》第二条中的“有能力执行”,主要包括哪些线索...