中企法顾邬山:在职员工去劳动仲裁、税务投诉,缺勤能算旷工吗?

如果在职员工申请了劳动仲裁,员工因庭审,或者去相关部门投诉维权而缺勤,公司能不能认定为旷工,从而依据制度解除合同呢?员工请假了就不算旷工虽然员工请事假公司可以不批准,但是如果员工请假有正当理由,即使未获得公司批准也不能认定为旷工。申请劳动仲裁或向劳动监察部门、税务部门、社会保险部门投诉,是劳动者的法定...

外勤人员因“打卡异常”被开除?法院:开除理由不成立!

工作时常需要外出。因为工作有时会通宵值班,在征得部门领导同意的情况下,王文有时会直接前往在建工地,不会到公司所在的考勤打卡区域报到。公司劳动手册规定,员工迟到、早退或外出的,应事先征得部门负责人同意,并办理请假手续。不请假而缺勤,记为旷工。连续旷工5天或1年内累计10天的,予以除名。2021年3月至11月,...

父亲婚礼我向领导请假被拒绝,当婚礼没举行,领导却差点跪下求我

无论什么理由请假，他都不会批准。去年有个同事因为急性肠胃炎请假，韦组长却要求他立刻回来工作，说：“你一个人不工作，让别人怎么办？你这么大年纪了，做事不考虑后果，偏偏在客户等待测试程序的时候生病，这也太巧合了吧？”那位同事不得不在医院的病床上修改程序，回来后还被韦组长当众批评，说：“你这本来应...

如何设计一套 OA 系统中的薪资核算系统

"出勤天数"就是正常打卡+外出出差+补卡的天数,不包含任何请假,而"计薪天数"则是出勤天数+带薪假+法定节假日的带薪日。在系统设计中,这两个数据需要分开计;影响计薪天数的条件,包括是否打卡、补卡、外出出差、请假-带薪假、请假-不带薪假、迟到早退、后台设置为正常等,每一类情况都需...

2024年爱心暑托班来啦!全市690个办班点!报名方式戳→

服务时间为2024年暑假期间(2024年7月至8月),但志愿者必须能确保累计(原则上应连续)上岗服务5天(含)以上。可以请假,但必须提前与团队负责人说明情况,志愿者不能自行找人代班。19、志愿服务期结束后,有相关证书证明吗?大学生及成人志愿者将由团市委统一提供志愿服务证明,并根据志愿者表现,寻访优秀志愿者。高中生...

深圳免费培训又上新啦!游泳、舞蹈、乐器...大人小孩都能报!

答:会有影响,同一期内累计缺勤3次(含请假)的正式学员1年内将无法参加公益培训项目(www.e993.com)2024年11月17日。大家要仔细阅读报名规则及课程时间,报名后不可更改课程。6、公益培训需要交费吗?答:不用交费,公益培训是公益性文化活动,以公益性和普惠性为主,免费参加。7、小朋友还差几个月才满课程要求的年龄,能报名吗?

家长们请注意!爱心寒托班报名将陆续开始!

学生参加寒托班应遵循办班点管理规范,原则上入托期间学生不得无故缺勤。学生不得佩戴任何贵重首饰,携带贵重物品及危险物品,包括但不限于:金饰、项链、手链、刀、剪、有毒及具有危险性的玩具和用具、贵重电子产品等,避免发生贵重物品的遗失或危险物品所造成的事故。

美国:安检人员请假缺勤 机场安检或需3小时!美政府停摆何时是头?

由于政府停摆发不出工资,本周一,负责机场安检的工作人员中每12人里就有一人打电话请假缺勤,而由于安检人员紧缺,机场提醒美国国内出行旅客,提前三小时抵达机场进行安检。”亚特兰大机场乘客康迪斯:我觉得这并不公平,很多政府雇员都拖家带口,他们每月有水电气账单要付,有人需要照顾家人,停摆影响着他们的收入,没有人...

人类高质量请假走红,请假理由浪漫又唯美,大学老师直接给假

大学生若想顺利毕业,最好避免频繁请假大学校园轻松的氛围也让部分大学生越发的懒散,有时可能仅仅是为了多睡一会儿,就装病请假,频繁请假可能会影响大学生毕业不是开玩笑的,大学生的期末成绩由笔试和平时表现构成,就算请假有正当理由,缺勤过多老师对大学生也不会有好印象,笔试发挥失常,印象分又不高挂科那是必然的。

47.2%的人曾以虚假理由请假 日本人却不愿休带薪年假

丽丽认为,以虚假理由请假的行为是因人而异,因上级领导而异的,“有些领导很认真,有些领导不在乎请假理由,做法自然不一样了”。针对学生们以虚假理由请假的行为,一些高校老师则认为需要深入了解。首先了解真实的请假原因,其次要理解请假人的动机,有些理由是可以接受的,但前提是不耽误学习工作。调查发现,以虚假理由...