“为了不当部长,我找了很多领导”
于是其时协助负责人事组织方面工作的中央领导习仲勋同志找我谈了话,他讲得很确定,要求我服从,并且说,如果我仍然不接受,还有政治局常委和总书记要找我谈话。我谈了我的想法,仲勋同志说,你还可以写作,不需要你抓得过分具体,你可以多依靠副部长嘛。在家里,我的小女儿说:“爸爸哪像个文化部长啊……”她那时在上高...
出差偶遇前女友,我以为物是人非事事休,没想到她妈不让我走了
我人长得很帅气,有自己的公司,常有小姑娘向我示好。可是我大学时和同学李梦曾有过一段刻骨铭心却又无果而终的感情,伤得我体无完肤。以至于四年多了,我还没从和阴影中走出来。没想到上个月出差S城,竟然邂逅带着三岁女儿的李梦。我以为物是人非事事休,没想我到她家去,她妈不让我走了……李梦是我...
老婆发消息给我:赶快请假,别回家,来火车站找我,家里有4口人
我抬头,发现大家已经在会议室等着了。我强压住心中的焦躁,勉强挤出一丝微笑,“你先进去,我这就来。”可实际上,我根本无心开会。老婆那句“家里有4口人”在脑海里不停回荡,像是一个挥之不去的谜团。我赶紧给领导发了条信息,说家里有急事需要请假,然后站起来抓起桌上的外套和钥匙,急匆匆地往外走。“...
目睹老婆跟上司的办公室奸情,我没声张,默默留下离婚协议走人
也许,做检查,扣奖金,背处分都不能解决问题,如果有人把这个问题当做政治错误的话,别说主任的位置,就是眼下的副主任这把椅子都坐不稳,砸了饭碗也不是不可能。想到这里,乐正弘感觉有点蹊跷,自己为什么会犯这种低级错误,他记得很清楚,自己昨天晚上把要闻版的每篇文章都细细看过几遍。这篇关系到省领导的文章更是...
女徒弟傍上公司老板,我对她敬而远之;结果她却成了我的媳妇
我回到财务部时,陈雅已经在工作了。虽然我心里有些疑惑,但想想老板找新员工谈话也属正常,我就不要想得太多了。不过既然我是她师傅,就要尽到师傅的责任,防患于未然,别让她走偏了道。于是,我在闲聊时委婉地提醒她,让她好好工作,不要起走捷径。要用自己的努力去创造幸福的未来。
领导想提拔你,从来看的不是努力!
一气之下提了离职,没想到领导连挽留都没有,让他办完交接就走人(www.e993.com)2024年10月17日。离职之后到现在找工作碰了一鼻子的灰,非常挫败,更不明白问题到底出在哪里。其实,小S的例子是典型的不会向上管理;我非常直接告诉他:如果我是你的领导,不仅会考虑优化你,而且还会给小语升职加薪。
讨厌的同事成领导了,我是走还是留?
换一方面想,和自己关系不好的同事突变成自己领导,这件事不仅你需要适应,新领导也是一样,也在思考如何带领团队出成绩,如何合作曾经关系不是那么和谐的下属。此时,建议以主动沟通的方式,和新领导进行一次全方位的谈话。了解他对团队未来的期望和目标,询问他目前最需要得到的帮助。
年薪35万总监被辞退,领导让我也离职,做完工作交接听说总监没走
更奇葩的是,领导还找他谈话说:“你先别走了,公司还是需要你的。”他当场就想怼领导,这公司简直是在把员工当猴耍!想赶就赶,想留就留,完全不考虑员工的感受。这种情况在职场中并不罕见,许多公司的领导往往反复无常,让人捉摸不透。在他们眼中,员工就像是一颗棋子,可以随意摆布。有调查显示,现在很多企业...
公司人事找我谈话让走人,没想到公司用赔偿金要挟我,让继续给公司...
我就跟公司回复说,我可以接受继续回公司带薪干活,但必须先把我离职补偿给足了,毕竟一码归一码。谁知公司不乐意了,说本来就是你留的烂摊子,公司给你离职补偿已经算是仁至义尽了,让你帮忙沟通后续的工作属于分内之事。看公司打定主意要赖我裁员补偿金,于是我请监督站领导吃饭,推杯换盏间打听项目有哪些问题被卡...
曝韦迪不想离开足管中心 与总局领导沟通盼留下
据了解,体育总局在去年奥运会结束后,对整个系统内的多个中心要进行轮岗、调整,目的是为2016年奥运会布局。足管中心在2012年伦敦奥运会中,男、女足均无缘奥运会,因此调整其主要领导首当其冲。据韦迪的身边人士确认,16日下午,总局人事司找韦迪谈话,传达了让他轮岗的人事调整,并基本确认了继任者。此次调整对韦迪个人...