为了升职,老公让我给他领导送礼,但他领导只看中了“我”
“小焕,既然你如此坚决,那我就先离开了。关于你丈夫升职的事,明天到公司再谈。感谢你这晚亲手做的晚餐,味道确实美妙。”他诡异一笑,提着公文包离开了。面对张总的离去,我只能尴尬地微笑并挥手告别,内心却感到莫名的沉闷与不安。随后,我的丈夫刘悟溪开始恢复了清醒状态。当我告诉他张总的离去,他询问我张总...
跟领导再亲近,也不能说这9句话,否则晋升无望
第一句:揭短的话有些人因为与领导关系亲密,便在私下里议论同事的缺点,向领导诉说他人的不是。但你或许不知道,那些你指责的同事可能也是领导信任的人,他们之间可能并不像表面上那么亲近。在没有充分了解事实的情况下,切勿轻率评论他人,否则领导可能会认为你别有用心,从而在今后的合作中对你保持警惕。第二句:...
除不掉这7种“学生气”,你升职无望,加薪没戏,不是吓你
面对领导,即便有问题、有不满,也应该先执行,然后找机会委婉的提出。而不是和领导争吵,非要分个对错。即便你是对的,但你让领导当众难堪,而且还挑战他的权威,破坏团队执行力与工作氛围,你一样是死罪。因此,在职场,一定要学会戴上面具,把自己伪装起来,让人看不透,猜不着,深不可测,才是你的生存之道。...
一个员工的离职成本,远比你想象的高多了
(2)前途很渺茫,晋升没希望人往高处走,水往低处流。每个人都渴望在职业生涯中不断进步,实现自我价值,尽量保证35岁不被优化。当员工在公司内没有足够的成长潜力或看不到晋升机会。这时便会觉得职业发展无望,便会主动跳槽寻求外部的发展机会。这种转变,无疑是对个人职业规划的考量。更是对现有工作环境无法...
职场中最傻的10种行为,只要沾上一条,晋升基本无望
01、惯性的躲着领导在职场中,有这么一类人,喜欢躲着领导,尽量少跟领导说话、绕着领导走。能不和领导接触就不接触,从不找机会跟领导沟通,也很少主动汇报工作,更不会主动去接近领导。不管你是出生于什么原因,对领导避而远之的人,最终的结果就是导致你和领导关系很一般,那你会失去很多很多的机会,甚至永无出头...
晋升失败面临“要么走人要么职称降级”:副教授无奈离开高校
“如果一个团队的领导愿意栽培后人,那你就会成长得很快,可以从非升即走的体系里脱颖而出(www.e993.com)2024年10月17日。但如果团队领导只把年轻老师当工具人,不给资源又无情压榨甚至抢夺成果,那就只能被淘汰掉了。”对于大部分要经历“非升即走”考核的青椒来说,作为第一主持人申请到国家级别的科研项目,是必不可少的要求。相比论文发表和...
领导升职调走了,该如何祝福领导,让领导记得你?
职场中想要升职,除了努力,还需要搞好人际关系,我们与领导的关系尤为重要,很多单位的普通员工苦恼,觉得单位过于稳定,升职无望。升职无非几种途径,其中一种,就是领导调动。可别小看了这领导调动,领导走了,势必要有人换上,那么谁更合适呢?自然被调动的领导会有话语权,这时候,即便你能力出众,但如果领导不喜欢你,...
领导主动提拔你,无非就这3个原因,理解透了就离升职不远了
所以,如果连基本能力都没有,那么升迁之路基本无望,还是先老老实实夯实基础、修炼内功吧!二、对领导忠诚公司小张和小李业务能力都很突出,但是小李是领导从上一个公司带出来的,也是他一手栽培,所以当业务经理一职出现空缺时,小李理所当然地被提拔上去。
落魄女即将升职通知,不料落魄女彻底无望,落魄女拐走女领导男友
如何迎接餐饮淡季?行业人士:淡季年年有,修炼“内功”、坚持创造长期价值今天17:59海底捞中国金花爆发!91分钟送蛋完胜TOP70,终结3连败,锁定澳网正赛今天17:39比赛战报中国13国考明日开始报名共计划招录3.97万人今天10:07招聘就业考生1732024年诺贝尔经济学奖揭晓今天17:49诺贝尔经济学奖经济学家414早盘:美...
35岁了,在单位升职无望但能混日子,你会选择辞职还是安于现状?
选择把自己废掉,还是过上更有意义人生?我认为你选择一定是后者。所以不建议你在一个升职无望的单位里,拿着薪水,继续轻松的混着日子,如果这样做了,会存在下面几个问题。偷懒的背后,隐藏的是与时代脱节、被裁掉的风险今天的轻松,一定会换来明天的沉重。从当前大环境来看,就业行势不容乐观,很多工作上非常...