职场中,领导不会告诉你的5个真相,条条扎心但句句真实!
误解这句话的人可能觉得,这意味着完全按照领导的指示行事,在职场上失去了自我和尊严,仿佛生活在别人的阴影下。然而,这句话的本意实际上是提醒我们,要学会借鉴他人的经验,不必事事都自己去摸索。这里的“听话照做”指的是,当你初入职场时,领导指派你做什么,你就按照他们的指示去做,因为这些都是前人积累的经验。
山西男子100万买领导二手房,半个月后升职,屋内发现两箱茅台
电话里的陌生人并没有直面回答他的问题,反而说了一句让他百思不得其解的话:“有时候贪便宜不一定是好事,你很快就会明白我这句话的意思。”说完陌生人就直接挂断了电话,当天晚上陈永刚一直在思索这句话的意思,可他越想越觉得不对劲。睡觉之前,妻子正在看着电视,陈永刚双目失神的看着电视,电视里正在介绍着贵州茅...
当年轻人带癌上班:领导的每一句关照都像在暗示,未来我升职希望渺茫
领导很客气,只是每一句对她身体的关照都像在暗示,她未来升职的希望渺茫。李漾曾经周密的职业规划也被癌症打乱。她在一家银行总行任HR,确诊乳腺癌前,手下管着一个不小的团队。治疗结束后,她去几家互联网公司面试过,但每次到了最后环节,她都“迈不出这条腿”,因为知道自己有所谓的既往症,很难通过体检。她已经很...
老板裁员要我交接,我把十个部门材料甩他脸。老板:你负责这么多
"您好,是李总吗?不好意思,我昨天已经离开了公司,以后的事情请您联系杨女士。""抱歉,王总,我已经被解雇了,剩下的工作请您找我们部门的其他同事。""小李,关于与飞腾电子的合作,以后就交给你了,相关资料你可以向老板索取,我离职前已经交给他了。""许先生,年度报告?哦,那不是我负责的,你可以直接和...
她们又被升职了! 到底做对了什么?(纯干货)
-协同价值:帮领导搞定难搞的人和事情;-创新价值:给团队提供新的思路和方向;-情绪价值:让职场里和你打交道的人感到舒服和积极的情绪;-资源价值:能更好帮助完成业绩或拿到更多的东西;-信息价值:为上层提供决策支持;等等。。。价值只有交换才能产生更大的价值,那么我们还要学会如何进行有效的交换:...
故事:王母娘娘最近很不开心,因为她的小棉袄又惹祸了
男孩儿抬头见面前的这个美妇人显然没懂他在说什么,忙挺起胸脯,做出个你们不行的不屑表情,“你们这儿的人,连马粪可以烧火都不知道吗?真是落后(www.e993.com)2024年7月25日。俺爹告诉我们马粪可以烧火,爹爹辛苦,我们多捡来一些,爹爹便不用去砍那么多柴了。”这着实超过了王母的知识范围,她一时竟不知道该怎么回答。“还有别的用处!...
央广网 x 张大碗子|职场中 ,年轻人永远有选择。
Q4:您觉得那些只会埋头做事,不善于表达,从而失去升职加薪机会的职场人,该怎样为自己争取利益呢?升职加薪=恰当时机+业绩数据+规划决心!你要做的就是:展现超强的工作能力,成为上司不可或缺的“左膀右臂”,同时适时向领导展示你的想法。接到工作后要经常和上级交流;汇报工作,突出结果。我自己创业后发现,每天主动...
老公300万买领导的二手房,半月后升职,二手房发现两箱飞天茅台
尽管赵天明的解释听起来合情合理,但李强还是觉得有些不对劲。他意识到这件事可能比自己想象的要复杂得多。回到家后,李强将赵天明的反应告诉了妻子。王莉听后更加担忧了:“我觉得这事没那么简单,你可得小心点。别到时候升职没捞到,反而惹一身麻烦。”
连“偷懒”都不会,怎么升职加薪,领导不会告诉你的二件事
听到领导这么说,我突然有些不知所措,在职场上,不是得像一个勤劳的小蜜蜂,才能给人一个靠谱的感觉吗?原来我错了。经过这件事后,我开始反思,为什么我一直原地踏步,升职加薪没我份,原来是我不会“偷懒”的后果。1、术业有专攻,专业的事由专业的人做...
领导告诉你要提拔你,你该怎么表现?
当领导表示要提拔你的时候,建议及时的给予正面的、清晰的反馈,让领导知道你是怎么想的。1.如果你非常希望接受这次升迁,那么:首先明确感谢,然后明确说明我很期待我会努力,即正面接受机会,最后询问领导对自己的建议,比如这段时间注意什么,自己需要做哪方面的准备。