人力资源师和人力资源管理师区别解析

该职位的职责包括制定人力资源政策、进行绩效管理、员工发展规划等,更加侧重于组织层面的管理与协调。资格认证与考试要求在资格认证方面,人力资源师和人力资源管理师的要求有所不同。人力资源师一般需要参加相关的职业技能培训并通过基础考试,而人力资源管理师则要求更高,通常需要经过多个级别的考试,包括理论知识和实践...

制造型小企业组织架构如何设置?-中小企实战运营和营销工作室

协调与生产部门、销售部门的合作,确保研发产品能够顺利量产和销售。能力要求:具有相关的专业技术背景,如机械制造、材料工程等,熟悉产品研发流程,有创新意识和项目管理能力。3,采购管理部门(1)采购经理:职责:寻找、评估和选择合格的原材料和零部件供应商。建立和维护供应商名录,与供应商进行商务谈判,争取有利的...

禹州人社招聘信息汇总(11月第3期)

任职要求及职责:负责天源学校校区水电维护工作。薪资待遇:面议天源酒业招聘岗位:营销总经理任职要求及职责:1.市场调研并制定产品定价方案,招商政策及销售责任目标考核办法,制定市场具体营销策划方案并实施;2.具有白酒大客户渠道资源,熟悉各种酒类产品销售渠道的营销运作模式。薪资待遇:面议招聘岗位:营销业务员5...

四川爱创科技有限公司关于招聘客户经理等岗位的公告

(4)年龄要求:40岁以下;(5)职业技能:近三年考评为良好(“B”)以上,熟练运用OFFICE办公软件,有较强的财务分析能力和数字敏感性(6)其他能力要求:遵纪守法,具有较强组织性纪律性、执行力和良好的沟通表达能力,能够承受一定的工作压力,有敬业精神和责任心。4、销售会计1人岗位职责(1)负责相关客户管理,销售相...

【社招】中智集团公开招聘中智国际商务副总经理

协助总经理引导和推动国际业务商业模式创新。能力素质要求具有较高的思想政治素质和政策理论水平,具有强烈的事业心和责任感,恪守职业道德,清正廉洁;精通境外签证中心业务,熟悉人力资源服务业务;具有敏感的商业和市场意识,分析和解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;...

北京市司法局 北京市人力资源和社会保障局关于进一步规范城市协管...

(一)纪律要求各区司法局要指导街道(乡镇)明确从事社区矫正工作的城市协管员应遵守法律法规及以下工作纪律:1.忠于职守,严守纪律,清正廉洁;2.严格依法履行岗位职责;3.严禁利用职务或者工作便利索取、收受贿赂;4.严禁体罚、虐待社区矫正对象,或者违反法律规定限制或者变相限制社区矫正对象的人身自由;...

丰台文旅集团选聘部门副经理公告

岗位职责与任职资格(一)人力资源部副经理\岗位职责1.人力资源规划:1)制定人力资源计划,进行岗位设置、确定人员编制,进行人才储备工作;2)动态优化配置员工结构,督导日常人事工作正常有效进行(招聘、调配、绩效、任免、离职等)并对各部门提供人力资源专业指导。

博雅生物:公司经理层成员绩效管理办法

(一)审批经理层成员绩效管理办法。(二)审批经理层成员年度与任期业绩合同,授权董事长与总裁签订公司年度和任期业绩合同,授权总裁与其他经理层成员签订个人年度和任期业绩合同。(三)审批经理层成员年度与任期业绩考核结果。二、人力资源部是经理层成员经营业绩考核的日常管理部门,履行以下职责:...

2月20日-21日 霞浦县人力资源市场招聘信息

一、招聘岗位与条件岗位:宁德市霞浦生态环境保护综合执法大队驾驶员1名1.岗位职责:驾驶执法车辆2.条件要求:(1)拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和相关法律法规,具有良好品行,无不良记录;(2)热爱生态环境保护工作,有较好的语言和文字表达能力,能熟练驾驶车辆,驾龄5年以上(含5年)。

2024年文化和旅游部人才中心公开招聘工作人员公告

一、招聘岗位数量、条件职责(一)招聘岗位及数量党委办公室(纪委办公室)职员1名。(二)岗位职责参与党务、纪检日常工作,撰写文稿,党员教育培训等。(三)基本条件1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;2.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做...