雇员因公受伤,雇主要担全责吗?【小案件·大道理】

承担相应的责任近日,新会法院审结一起提供劳务者受害责任纠纷一案,判决雇主对雇员因公受伤造成的损失承担70%的赔偿责任,其余30%的责任由雇员自行负担。基本案情周某受雇在吴某经营的小食店负责制作早餐等工作。某日,周某在小食店操作肠粉蒸炉机时发现无法点燃,其遂用报纸条引燃肠粉蒸炉机,却被肠粉蒸炉机喷出火焰...

以案释法 | 在交通事故中已有生效法律文书确定赔偿金额,雇员能否...

原告胡某在受雇于被告担任司机从事运输工作期间发生了交通事故,原告在此次事故中承担全部责任,原告已以机动车交通事故责任纠纷为案由向本院起诉,根据本院已生效的民事判决书,其损失由保险公司赔偿原告200000元,虽然该款原告至今未能执行到位,但原告此损失已有明确的赔偿责任人,原告无权就民事判决书中已确定的损失以提供...

雇佣人员发生事故致人受伤,雇主是否需要担责?

朱某系魏某的雇佣人员,魏某与朱某之间形成劳务关系,朱某作为提供劳务一方,其因未取得机动车驾驶证驾驶车辆造成他人损害,且承担该事故的全部责任,故法院判决接受劳务一方魏某承担侵权责任,在魏某承担侵权责任后,其向有重大过失的朱某追偿于法有据,应当予以支持。魏某将其车辆交于未取得机动车驾驶证的朱某驾驶,也...

于月仙丈夫:司机负全责!网友:别扯了,他只是司机,听命于雇主

如果也不需要,那么,这几匹骆驼的主人也不需要承担责任;如果需要承担责任,那么,这几匹骆驼的主人也需要承担责任。因为在中华人民共和国境内的公民,其权利是平等的,我国境内没有特殊公民。网友凤凰于飞:我想替司机喊冤。司机是为老板服务的,完全听命于老板,老板让他开快车,他是不敢开慢车的;而老板让他开慢车,他...

受雇司机负事故全责 雇主无需赔偿

广西新闻网德保11月3日讯(通讯员李荣茂)受雇司机在驾驶过程中因自身过错造成事故,并承担事故的全部责任,是否能要求雇主赔偿其经济损失?11月3日,德保法院对这样一起案件作出判决。罗某佳驾驶中巴出事故,经交警认定,罗某佳承担事故的全部责任。事故中,罗某佳受伤住院治疗。出院后,罗某佳将雇主李某先诉至法院。原...

交通事故中雇主向雇员追偿的比例如何确定

在发生交通事故后,雇主与雇员承当损失的比例划分,笔者倾向一种观点:如司机(雇员)在交通事故中是同等或次要责任,其对雇主的赔偿责任按损失的30%以下掌握;如司机在交通事故中是主要责任,其对雇主的赔偿责任按损失的30%左右掌握;如司机在交通事故中是全部责任,其对雇主的赔偿责任按损失的50%左右掌握;如司机有逃逸情况...

受伤雇员担全责 雇主也应赔损失

雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。根据上述司法解释,雇工吕某在受雇工作范围内,去仓库取料,应当认定为“从事雇佣活动”。雇员吕某在“从事雇佣活动”中发生交通事故,即使在本起事故中承担全部责任,雇主吉某也要承担赔偿责任。在调解过程中,雇主吉某开始拒不承认双方存在雇佣关系,并且不同意承担吕某转院去某...

【网信普法】雇员驾驶雇主车辆发生事故,造成的损失该由谁来承担?

雇员在从事雇佣活动中致他人损害的,雇主应当承担赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。李某作为专业驾驶员,在履职期间应当尽职尽责,严格按照交通法规谨慎行驶,妥善保管好雇主的车辆,保证行车及车辆的安全。结合事故发生的过错程度和原因,考虑到雇主对雇员的选任、监督、管理等方面的义务,以及案件的事实情况...

雇员致人损害或自身遭受损害 4种情形雇主分担责任

雇主承担主要赔偿责任赵宏奎系曹某雇用的司机。2019年3月13日晚，受曹某指派，赵宏奎在驾车送货途中不慎与一辆大货车发生追尾并受伤。经交警部门认定，赵宏奎负事故的全部责任。曹某认为，由于赵宏奎在交通事故中负全责，自身存在严重过错，应当承担主要责任，他作为雇主愿意按30%比例承担赔偿责任。赵宏奎则认为，...

货车撞伤行人 车主司机保险运业共担责

仪陇县法院审理后认为,杨某作为吴某雇请的驾驶员,其在运输活动中发生交通事故致陈某受伤,应当由雇主吴某承担赔偿责任,但杨某经认定对事故发生负有全部责任,足见其在从事雇佣活动中未尽到合理注意义务,具有重大过失,应当与雇主吴某一起承担连带赔偿责任。同时,因吴某将车挂靠在南充某运业公司名下从事运输经营,故吴...