用人单位不给职工开离职证明,领不到失业金,咋办?

杨律师表示,用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,劳动者可以向当地劳动监察投诉;给劳动者造成损害的,可以要求单位承担赔偿责任。杨志元律师指出,《失业保险条例》第十四条规定:“具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(...

能拿失业金又不伤面子的离职证明怎么写

1、离职证明上必须注明是非个人意愿。2、失业人员原所在单位和个人缴费满一年以上;3、办理失业登记并具有求职要求的。《劳动合同法》相关规定:用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限,这些信息应该具备客观性,不带主观性。必须盖...

个人原因主动离职,如何领失业金?

不保证一定可以,但有的地方的小伙伴已经成功拿到失业保险金了。第一步,你从前单位离职时,单位给你做社保减员,不用管他到底选不选非本人自愿。只要前单位减员就行。第二步,在你前单位做好社保减员后的当月,你用灵活就业身份给自己交一个月的社保。第三步,交完一个月社保,你就申请不交了,然后同月办理失业...

HR要谨慎!这几种证明千万不要随便给员工开!

离职原因不能随便证明江某进入奉化市某织染公司工作,后提交辞职申请。由于个人主动辞职不符合失业金领取条件,同年10月中旬,该公司为帮助其领取失业金,以公司停产为由出具解除劳动合同的证明书,证明其为非本人意愿失业,并在证明书中写明已支付经济补偿金。次年6月,江某却“反咬用人单位一口”,以公司实际并未支付...

上游帮忙 | 用人单位不续约变主动离职,遇到这种情况该怎么办

拿到原件后,可以开展相应的鉴定,确认离职证明等文件上的笔迹是否为劳动者本人签署。如始终无法拿到原件,核实真伪,建议在必要情况下,劳动者直接向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼,要求公司承担法律责任并赔偿劳动者的损失。目前,柳女士已经决定向浩博美洁工商注册地的相关部门提起劳动仲裁。

【权威答复】人社部:关于劳动和社会保障问题的30则答复意见|劳动...

杜*恒:咨询劳动合同期满能否领取失业金(www.e993.com)2024年12月18日。回复:您好!申领失业保险金需满足所在单位和本人缴纳失业保险费满1年、非因本人意愿中断就业的条件。劳动合同期满未续订属于非因本人意愿中断就业,如参保缴费满1年,则可以申领失业保险金。您可持本人身份证或社保卡向参保地失业保险经办机构提出申请或者在网上办理。网上渠道...

开假离职证明骗领失业金12万,苏州一男子被判诈骗罪获刑三年多

由于人力资源业务量大,工作人员看到加盖了公章的员工离职证明,便直接在系统中为申领人修改了退工原因,而没有进行核查。检察官在审查中发现,期间有的骗领者漏出过蛛丝马迹,如冒领失业金的吴某现场提供的离职证明落款时间是2018年12月份,工作人员查询后发现,他在当年3月份已停缴社保,时间不匹配。当工作人员要求...

离职证明不重要?社保、失业金、档案转移都要看它!必须保管好

去社保局办理社保关系缴费主体的变更,或者是转为灵活就业人员缴费,都要用到离职证明。4、办理失业登记如果说属于非本人意愿离职的,缴纳失业保险一年以上的离职者,在办理失业登记,领取失业救济时,必须要用到离职证明。从这些方面咱们可以看出,离职证明有着非常重要的作用,所以说一定记得要在离职时让单位给你开具。

开假离职证明骗领失业金12万,一男子被判诈骗罪获刑三年多

步某发现原来的同事离职的不少,竟然鼓动他们开假的离职证明,以骗取失业金,步某从中抽取四成好处费。如此不高明的骗术,加上审核上的疏忽,让一场骗局持续了八个多月。

离职后,怎样才能领失业金?满足这些条件能领好几万!

小编在上一份工作辞职后,有朋友提醒,到单位开离职证明的时候,一定不要写主动辞职,他说,如果你是主动离职,就领不到失业金了,否则,可以领一年的失业金,一个月好几千块钱呢。当然了,小编因为马上就入职了另一家公司,也没去领失业金。不过,真的是在离职证明上不写“主动离职”就可以领失业金么?领取失业金到底...