今日起,开始退钱啦!为什么有人退6000,有人要补2000?
????汇算不涉及纳税人的财产租赁等分类所得,以及按规定不并入综合所得计算纳税的所得。二、这两类人可能要补缴第一是收入渠道不止一个比如有的人在两家公司领取工资,每家公司都是8000。在月度预缴时,每家公司都要先扣掉5000的起征点,剩下的3000,两家公司分开看,都只用交3%的税,3000*3%=90元,两家一...
有人说月薪3万出头,是最舒服的!觉得好像有那么点道理
因为按现行的个人所得税标准,月收入在17000到30000元之间的,税率为20%;扣除五险一金后,3万出头的月薪刚好在这个范围内。如果你扣完五险一金,到手的工资还是超过3万,税率直接跳到25%。这意味着3万以上的收入,即使多一块钱,就得交25%的税。举个例子,3万以上,按25%税率,就是7500元,而3万以下是20%=60...
工资5000含五险一金到手多少(工资5000五险一金怎么算)
5000块钱扣除五险一金能拿多少?到手可以拿到4200元。由于我国现在个人所得税起征点是5000元,所以工资5000不需要缴纳个税。其中养老保险金:个人8%,5000*8%=400.元,医疗保险金:个人2%,5000*2%=100元,失业保险金:个人1%,5000*1%=50元,基本住房公积金(最低标准):个人5%,5000*5%=250元,共计支出:800元。应...
税前1万2一般到手多少?12000扣完五险一金后剩多少
4、计算税后收入:税前工资减掉个人所得税,即是税后收入。12000扣完五险一金后剩多少?还剩下:10080。养老保险金:个人8%,12000*8%=960.00医疗保险金:个人2%,12000*2%=240.00失业保险金:个人1%,12000*1%=120.00基本住房公积金(最低标准):个人5%,12000*5%=600.00大概共计支出:1920。由于各地比例有差别,...
每个月的工资是6000元,那么公司实际会支出多少呢?一起来算算吧
“一金”的标准是5%—12%,在考虑公积金后,五险一金需要个人承担的比例是在16%到22%之间,如果我们每个月工资总共是6000元,在缴纳完五险一金后的工资在6000-6000*16%=5040和6000-6000*22%=4680元之间,如果还要缴纳个人所得税的话,工资就在4650元到5010元之间。小编这里的数据只能作为参考,具体情况还是要具体看...
经济每月谈:关于个人所得税的讨论
但我个人认为不宜一下提到10000元(www.e993.com)2024年9月20日。上一次提到3500这个新的起征点高度以后,听到有关部门说,统计下来,中国被个人所得税调节的社会成员总规模是2400万人出头,那时候一下子把个税的边缘化特征体现出来了,整个国民按比例来说,只有2%多一点的人受到个税调节。按照建设现代国家、发展现代税制的取向,中国要推进现代化,...
工资10000元,到底应该交多少个税?有可能1分钱都不用缴纳吗?
2.月度企业代扣代缴个人所得税。在工作期间个人所得税是由单位进行代扣代缴的,这是我国的税法中明确写明的企业责任,所以企业应该发放给员工的是税后工资。那么在此时,去除社保和五险一金之后,应税所得只剩下7777元。按照这个标准进行缴纳个人所得税。
个税改革后,我们工资不高的会少交了多少税?
个税计算公式=(工资-五险一金-3500元或者5000元)×相应的税率-速算扣除数比如扣五险一金后的工资为6000元。要缴个税为:(6000-5000)*3%-0=30元。比如扣五险一金后的工资为10000元。要缴个税为:(10000-5000)*10%-210=290元。从图可以看得出来5000元可以比以前节省45元。最高的10000元只要缴纳290元即可...
个税起征点上调至5000元 算算你能少交多少税?
根据公式:个人所得税=(工资-五险一金个人缴纳部分-免征额)×税率-速算扣除数=月应纳税所得额×税率-速算扣除数,所以,各地工资收入水平不同、五险一金的缴纳标准不同,也会影响个税改革后的税后收入。如果个税免征标准从3500元提高至5000元,考虑月应纳税所得额和税率不变,小编帮您算算账:...
算算我们交了多少税?个税改革哪些人将受益?
比如作为税收征管部门来说,需要掌握与纳税人收入相关的涉税信息,以保证新的个人所得税制度改革能够顺利实施。另外,按照税收法定的原则,个人所得税改革方案研究制定之后,还需要相应地修改税法,并提请全国人大常委会审议。谈企业成本高企:适当降低企业“五险一金”有关缴费比例...