华为社招薪酬缩水后的真实收入:硕士毕业5年拿到华为18级不想去

有人觉得硕士毕业5年就能拿到华为的18级,很牛。因为华为内部定义的技术职称为:15级是工程师,16级是中工程师,大部分研究生属于该两类;17级是高级工程师,18级主任工程师,相当于资深工程师,属于公司骨干员工。有一说一,华为的18级相当于阿里的P8-P9了,腾讯的T11-T12,字节的3-1、3-2了。各大厂职级对应图...

...努力成为华为最高级别工程师,到了华为以后就留着不让走了【附...

他回忆道,自己在毕业留言册中立下成为总工程师的志向,并一直向着目标努力,最终成为了华为的第一个六级工程师,第一个七级工程师,在当时都是华为最高级别的工程师。谈到第3个建议开拓创新时,余承东分享了他在华为工作的经历,称当时任正非把他派到了华为欧洲区做总裁,给他的任务是用3年的时间将市场份额做到欧洲第...

被逼成领导!余承东:我是华为第一个最高级别工程师、首个专利撰写...

快科技7月2日消息，近日，余承东公开表示，自己是华为第一个最高级别的工程师，也是华为第一个专利的撰写者、获得者。余承东表示，“自己曾在毕业留言册中立下成为总工程师的志向，并一直向着目标努力，最终成为了华为的第一个六级工程师，第一个七级工程师，在当时都是华为最高级别的工程师。”。余承东曾不止一次...

华为最高级别工程师!余承东:西工大是我一生最正确选择

定位决定地位,眼界决定境界。他回忆道,自己曾在毕业留言册中立下成为总工程师的志向,并一直向着目标努力,最终成为了华为的第一个六级工程师,第一个七级工程师,在当时都是华为最高级别的工程师。大家常说,求上得其中,求中得其下,要想有突破,就要具备王者之气,要做就做到最好。二是坚持终身学习。西工大的学风...

端到端, 会“杀死”5万名自动驾驶工程师吗?

“华为自动驾驶有6千个工程师,主要用来写各种规则,因为rule-based(基于规则)环境太复杂,总有新的task(任务)出现。”一位特斯拉FSD工程师形容华为智驾团队,为什么规模必须很大时说道。这也是余承东压力大的原因,华为自动驾驶团规每年花费10亿美元,累计支出早已经超百亿,而主要成本就是工程师的薪资等人力成本支...

民办高校“拥抱”华为:从办认证精英工程师班到建华为ICT学院

1月5日下午,武汉工程大学邮电与信息工程学院2020级计算机科学与技术(AI方向)专业学生成怡玲参加了在校举行的华为认证精英工程师班第一期结业仪式,拿到了定向奖学金5000元(www.e993.com)2024年11月15日。与众人分享自己在5个多月的培养期里拿到华为鸿蒙HCIA证书和深圳市讯方技术股份有限公司offer的经历时,她欣慰地说:“找到了满意的工作,可以过个好...

任正非、孙亚芳、徐直军、郭平、余承东等华为大佬,跟新员工座谈...

新员工:华为打算培养理论水平也很高的工程师吗?任正非:华为公司主要是要培养一大批工程商人。一个公司培养一批高理论水平的人才,总是需要的,如果没有理论的前瞻,就不可能有技术的突破,就不会产生机会窗利润。华为公司目前要做到这一点是很有困难的。华为公司现在不会去追求培养一批院士。华为公司只会把那些做出成就...

点评袁启聪“封号事件”:工程师的速度,跟不上他破防的速度!

其表示，华为公开行车数据是违法的，其要与律师团队起诉华为。事实上，公开数据这件事儿大型企业都干过，如果严格分析，华为是第四家公开车辆数据的企业。第一家是长城坦克，第二家是比亚迪方程豹，第三家是小米SU7，第四家才是享界S9，这些企业公开数据的理由几乎出乎意料的一致。都是企业在互联网上处于极为不利...

2024中国新媒体大会,这些话让人印象深刻

新华社技术局总工程师、局务会成员成鹏:我们提出大模型应用研发三项原则:一是坚持贴近性原则。大模型要聚焦解决新闻场景中的痛点、卡点、堵点问题。二是坚持安全性原则。树立AI是赋能不是替代这一技术理念。三是坚持实用性原则。量力而行,不盲目求新追热。

余承东西北工业大学演讲全文:县理科第一名、华为留着不让走

我是华为公司的第一个六级工程师、第一个七级工程师,都是代表当时华为第一个最高级别的工程师,也是华为公司第一个专利的撰写者、获得者。也带领我们团队获得了很多国家的项目奖励,不管上面有没有写我的名字,都是我带领团的一个个做出来的。在当时,也确实是我自己的人生志向。