网传建行总行降薪10%,具体情况如何?现在银行就业前景如何?
“实际上,降低工资并不完全是一件好事,它能促使银行不断地进行革新和提升,而不是一味地追求规模。”这句话出自一名有经济背景的朋友的观点,他说,这场金融改革或许可以推动银行的改革和提升。也有人在为小职员担忧:“我很为那些小职员担忧,降工资对他们来说是很大的打击,我想我们应该多关注一下我们的工作...
建行都降薪了,怪不得我们这么艰难。今天开会,会议内容是降薪!
就在我即将被负面情绪淹没的时候,一个声音在我心里响起:"这不是,而是新的。"是的,降薪确实是一个打击,但它也可能是一个转机。它提醒我们,要时刻保持危机意识,不断提升自己的价值。第二天,我早早地来到公司。令我惊讶的是,我并不是唯一一个提前到岗的人。小美正在认真地学习一个新的软件,老王在和...
建行要大规模降薪了,这是真的吗?希望这是真的
希望这是真的据金融界报道,7月1日,有媒体发布消息,建行将进行大规模降薪。根据两名知情人士透露,中国建设银行已要求其总部员工减薪至少10%。其中一位消息人士称,高级官员将大幅度削减工资。而大多数子公司的降薪幅度还要大于总行员工,只有少数业务表现较好的子公司降薪幅度可以低于总部。听到这则消息,我的第...
降薪的风吹到了银行,网传建行总行降薪超10%!有银行“防暑降温费...
网传的消息称,“建设银行总行人员的平均薪酬降幅略超10%,且职级越高,降幅越大,子公司薪酬下调幅度不一”。对于全行薪酬待遇调整,北京商报记者向建设银行总行进行求证,但截至发稿,并未收到回复。对降薪这一传闻,某一线城市一位客户经理给了确定的回复,但她并未透露薪酬下调的具体比例,而是直言“有一些防暑降温费...
建行全员降薪背后:银行业更多人分更小的“蛋糕”
建设银行实施“全员降薪”的消息引发广泛关注,许多银行员工在网络平台上纷纷表达不满,称绩效奖金连年“打折”,有些业务部门降薪幅度甚至高达40%。■随着42家A股上市银行年报的披露,2023年的银行薪酬情况浮出水面,数据显示尽管半数银行的人均薪酬同比下降,但银行员工总数却不降反增。
曝多家银行降薪幅度严重,有的直接对半砍,建行不允许员工回应降薪...
建行不允许员工回应降薪问题,员工表示“较为敏感”,公司已不允许对外回应近日,一则关于中国建设银行薪酬的消息引发关注(www.e993.com)2024年9月11日。有报道称,薪酬下调覆盖总行职能部门及集团子公司。总行人员职级越高降幅越大。子公司薪酬下调幅度不一,整体而言高于总行,部分经营情况较好的子公司降薪幅度较总行稍低。对此,多位建设银行总行、分行...
“网传建行总行降薪10%”话题上热搜引发热议!网友:金融业降薪是...
7月1日金融一线消息,“网传建行总行降薪10%”话题冲上热搜,引发网友热议。据了解,7月1日下午,有媒体发布消息,建行将进行大规模的降薪。据两名知情人士透露,中国建设银行已要求其总部员工减薪至少10%。对此,有网友分析表示:“金融业降薪是大势所趋,降薪也是一种必然。银行降薪不是政策要求,而是银行面临的息差收窄...
同为五大行替建行叫屈,去年已率先降薪近5%,银行真成弱势群体了
建行在大行里一直都是“最会赚钱”的银行,在总规模已经被农行赶超的情况下,净利润依旧是稳稳的第二。另外在老四家里,建行也是人均创利最高的银行,但眼见着人均薪酬从远超工行、农行的盛况变成和两家“齐平”的程度,均保持在34万元上下。在此基础之上,听闻又要全员降薪10%……...
降薪潮杀到建行,分行降得比总行多
另外还了解到,建行降薪子公司和分行的降幅大于总行。事实上,很多分支行的基层员工工资已经很低了,压力任务已经很大了,并没有什么太大的压降空间。很多基层分支行,县域支行分理处,普通员工一年收入也就五万左右,今年开始开门红奖励等也都取消了,如果按照10%的降幅,比例再稍微多一些,年收入也就四万左右,折合每个月三...
“建行总行降薪10%”话题上热搜!
从2023年年报披露情况看,六大银行中,建行的人均年薪排第三位,为34.32万元,而且相比2022年是唯一下调的。建行降薪的消息引发员工的压力和不满:“降低了员工幸福感,影响了生活质量”,“尤其是基层员工造成较大经济压力”,“员工对此表示不满和担忧”,“年收入降低到四万元左右,加大在大城市生活的压力”。