新一轮国企反腐72家中管企业或被巡视 高管成重点
李锦表示,新一轮国企反腐无疑将紧盯这些已经出现的重点问题,大力肃清歪风邪气,强化对重点环节监督,以防止内部交易、暗箱操作,切实防止国有资产流失。本组稿件据新华社
池梓源|国企改制后股份合作制企业性质刑事认定的困境及解决路径
股份合作制企业在当时的时代背景下,作为国有企业改制过程中的探索产物,由于我国现行法律中没有关于该类企业组织形式的专门规范,不存在明确的法律文件界定其性质,对司法和监察机关没有能直接引以适用的效力性法律文件。最高人民法院也仅在民事案件中明确:关于股份合作制企业的规定不明确或者没有规定,可参照适用《公司法...
成都最新人事任免,涉及一批国企
根据成组干〔2024〕120号文件通知,经研究同意:免去赵明国成都交通投资集团有限公司董事职务;提名免去张剑斌成都交通投资集团有限公司副总经理职务。成都市国有资产监督管理委员会2024年2月27日成都市国有资产监督管理委员会关于苗伟、石磊职务任免的通知成都产业投资集团有限公司:根据成府人〔2024〕1号、成府人...
苍南某国企任免一批干部
集团党委委员、副总经理纪计坡宣读了《关于虞晓晓等同志职务任免的通知》《关于许霞等同志职务任免的通知》等任命文件。会上,集团各相关部门汇报集团公司谋划项目(前期工作)情况、固定资产情况、重点建设项目情况、经营(业态)项目情况并传达集团公司2023年度考核管理办法、通报子公司机构撤并情况。接下来,集团总会计师方...
司法部 国务院国资委 财政部负责人就《国有企业管理人员处分条例...
答:公职人员政务处分法明确规定,该法第三章关于违法行为的规定适用于公职人员任免机关、单位对违法的公职人员给予处分。据此,《条例》作为配套行政法规,将散见于现行法律、行政法规以及党中央、国务院有关文件中对国有企业领导人员、有关责任人员应予追究法律责任的有关规定进行梳理、归集,将公职人员政务处分法第三章关...
林芝市深化国企改革开放先行实现高质量发展
把生产经营一线考场作为选将赛场,以市场化、效益化为方向,林芝市委、市政府出台《关于进一步加强林芝市市属国有企业人才队伍建设的意见》《林芝市市属国有企业负责人管理办法》等6项人才激励和管理政策文件,调整任职企业领导班子成员11名,末位调整和不胜任退出企业高级管理人员5人(www.e993.com)2024年10月23日。规范国有企业管理人员管理权限和任免程...
福建三地最新人事,涉多所名校领导|一省属国企领导层集中调整
福建一省属国企,领导层集中调整据上交所网站消息,7月12日,福建省能源集团有限责任公司发布《关于法定代表人、董事长、董事、总经理及高级管理人员发生变动的公告》。图片来源:上交所网站《公告》显示,根据公司相关内部决策文件,免去王贵长福建省能源集团有限责任公司董事长、董事职务;免去林中福建省能源集团有限责任公...
古田县召开新提任国企负责人任前集体谈话暨县属国企党风廉政工作...
严负其责、严管所辖。会议宣读国企负责人和国企试岗人员任免文件;五大国企负责人依次作表态发言;与会领导分别就典型案例、国企任职的经验等方面作相应发言。转载请注明来源古田发布,请勿修改文章内容,谢谢!记者:翁舒悦魏绍华原标题:《古田县召开新提任国企负责人任前集体谈话暨县属国企党风廉政工作会议》
国企管理人员处分条例有哪些重点?中国纪检监察报解读
值得注意的是,对公职人员的违法行为,公职人员政务处分法规定了由监察机关给予政务处分,由任免机关、单位给予处分。政务处分和处分本质上都是对违法的公职人员追究责任,实施对象都是公职人员,主要区别是实施主体不同:由监察机关作出的是政务处分;由国有企业管理人员任免机关、单位作出的是处分。二十届中央第一轮、...
【地评线】飞天网评:为国企管理人员套上“紧箍咒”
长期以来,关于国有企业管理人员的处分规定散见于各行业领域法律法规文件和企业内部管理制度中,国家层面没有对处分的种类及其适用、处分的程序等作出专门规定。《条例》的出台,既明确了对象,也规范了行为边界,具有极强的约束性。《条例》细化了国有企业管理人员违法行为,规定国有企业管理人员任免机关、单位按照干部管理...