劳动争议案件中预付经济补偿金条款的理解与适用

《劳动合同法》第48条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。《劳动合同法实施条例》第25条用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照...

离职声明书为固定模板,青岛一酒店被判违法解除劳动合同

解除劳动合同原因为个人申请解除劳动合同,但其提供的证据《声明书》是郑某某于6月22日办理离职手续时出具,且该《声明书》系得宝湾酒店打印的固定模板,郑某某对此也不认可,因此不能证明郑某某于2020年1月28日同意解除双方之间的劳动关系。

劳动合同范本

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解除劳动合同通知书.doc

本套资料合计20份解除劳动合同通知书和协议模板,部分带律师详细批注,值得借鉴,拿来即用。领取方式:文末留言区评论解除,我们会在24小时内将内容的下载方式回复给你。领取方式:文末留言区评论解除,我们会在24小时内将内容的下载方式回复给你。领取方式:文末留言区评论解除,我们会在24小时内将内容的...

离职报告多写3个字赔公司2.9万,律师提醒:离职文书没有统一模板,要...

然而，由于王庆珂提交的《解除劳动合同通知书》是从网上下载的模板，其中并未写明离职具体原因。最终，在法庭调解下，王庆珂只拿到了被拖欠的工资6400元。>>>律师提醒北京市盈科（大连）律师事务所律师梁照强介绍说，劳动者离职一般分为3种情况：一种是主动离职，需要提前30天通知用人单位；另一种是协商一致离职；...

网上下载离职报告模板,因为多写这3个字,男子被判赔公司2.9万……

然而,由于王庆珂提交的《解除劳动合同通知书》是从网上下载的模板,其中并未提及因企业未缴社保提出辞职的事由(www.e993.com)2024年11月13日。最终,在法庭调解下,王庆珂只拿到了被拖欠的工资6400元。律师:企业有点小题大做如果是书面提离职,辞职意思表述清晰,没有协商的内容,仅因为“请批示”三个字,认定“协商解除劳动关系”是否值得商榷?

【微普法】网上下载离职报告模板,因为多写这3个字,男子被判赔公司...

原本,根据《劳动合同法》第三十八条和第四十六条,用人单位有未及时足额支付劳动报酬,未依法为劳动者缴纳社保费等情形之一的,劳动者可以解除劳动合同,且用人单位应向劳动者支付一定经济补偿。然而,由于王庆珂提交的《解除劳动合同通知书》是从网上下载的模板,其中并未提及因企业未缴社保提出辞职的事由。最终,在法庭调解...

离职报告多写3个字赔了公司2.9万元 员工辞职申请书通知书模板

然而,由于王庆珂提交的《解除劳动合同通知书》是从网上下载的模板,其中并未写明离职具体原因。最终,在法庭调解下,王庆珂只拿到了被拖欠的工资6400元。企业以“统一模板”为名埋“坑”“套路”劳动者“看上去‘差不多’的模板内容,在劳动者维权时却会带来‘差很多’的结果。”上海段和段(沈阳)律师事务所律师...

HR必备13类劳动合同模板!直接套用

福利来了!今天小蜂给大家带来了《133份劳动合同模板》,HR们一定不能错过,赶紧来下载使用~??领取方法步骤一:步骤二:在蜂言蜂语HR公众号后台发送关键词:123领取温馨提示:无需做任务,资料都是免费领取哟资料包预览部分内容展示01、全日制劳动合同...

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