入职报到要交离职证明,但我没有,怎么办?

没有,就搞一个类似的啥《劳动关系终止》的书面证明,盖章最好,没盖章,你就多弄一些,比如继续提供你的宿舍退宿证明、尾款结算证明、工资单最后一个月的证据,等等。你要记住战略,这个“提交离职证明”是你个人这次报到手续中的一个小流程,连大厂问你要的工资证明、银行流水,你都能找HR搞定,更别谈离职证明了。这...

辞职后,单位拒绝开离职证明不转社保,怎么办?

对此,最行之有效的方法是保留好已向用人单位提出辞职的证明,然后向当地劳动监察反映情况,通过劳动行政部门介入的方式来保护自己的权利,具有快速高效的特点。倘若劳动者担忧会给上家单位造成损失,可以考虑干满三十天,在期满前进行合理通知,告诉用人单位拒不交接的法律后果。同时,劳动者可以与下家沟通简要表明情况,或通...

离职了,但是公司不给开离职证明怎么办?

如果劳动者和原单位存在劳动争议,无有效证据证明劳动关系时,离职证明就可以清楚了当的证明双方之间的劳动关系。如果单位不给开具离职证明怎么办?1.劳动监察大队投诉2.申请劳动仲裁如果双方不存在其他有具体金额的争议,单纯的只是开具离职证明纠纷,那么劳动监察大队和仲裁委受理人员原则上会先帮助劳动者联系用人单...

公司已出具离职证明停止缴纳医社保,注册证书不予注销,如果处理?

与原聘用企业解除劳动关系后方可申请注销注册,若与原聘用企业解除劳动关系后,企业仍不予配合办理建造师相关手续的,可提交申请报告(注明注册经历,与企业纠纷情况,报告落款处本人亲笔签字按手印)和上述解除劳动关系的有效证明材料原件和复印件,到省注册中心注册科进行申诉。(地址:福州市仓山区金山街道亭洲路6号省住建厅...

请注意,北京社保新系统上线,这七项业务变化较大

点击“热点服务”-“我要办社保卡”，或“场景式服务”-“社会保障卡集成服务一件事”，选择制卡照片采集服务，再提交制卡照片即可制卡。如参保人选择线下方式制卡，可由用人单位按原来的方式，导出个人信息登记表打印后，附上参保人照片，盖章后提交区社保经办机构即可。新京报记者叶红梅编辑唐峥校对卢茜...

北京市人力社保局提示:社保新系统七项业务变化较大

如果未获取共享信息,则需手动输入个人信息并上传相应身份证明材料,提交后等待审批(www.e993.com)2024年11月24日。如果证件类型为港澳台、外国人相关证件,则会提示“未查询到该人信息,是否进行登记”,点击“确定”,跳转到港澳台、外国人参保登记,在此界面进行信息填写,确认信息无误后,点击“提交”,申报信息即提交到系统。如果新增人员为兼职人员,...

公积金新系统“电子存档、信息联网”,离职提取再不用开离职证明了

王先生原是光谷一家私企的员工,当他想办理离职销户提取住房公积金时,却发现已经联系不到原单位开具离职证明了。本来以为再办理会很麻烦,可前不久他打电话咨询公积金中心,意外得知公积金将升级新系统,上线后将与社保、公安等职能部门联网,不用再提供离职证明就能办理销户提取手续。“这不,我趁着上线第一天来东湖管理部...

北京人社局提醒:社保新系统上线,七项业务变化大,一文梳理

如果未获取共享信息,则需手动输入个人信息并上传相应身份证明材料,提交后等待审批。如果证件类型为港澳台、外国人相关证件,则会提示“未查询到该人信息,是否进行登记”,点击“确定”,跳转到港澳台、外国人参保登记,在此界面进行信息填写,确认信息无误后,点击“提交”,申报信息即提交到系统。如果新增人员为兼职人员,...

离职社保怎么处理?断缴影响大吗?教你2招,社保不用断

所以现在最好的解决办法就还是双方能够协商一致,原公司为员工出具离职证明,离职的理由也尽量不要写自离、开除、辞退这种类似的词。以免影响员工的再就业,协助员工办理好社保的交接。不然闹到法院,即使最后的结果是公司赢了诉讼,也会影响到在职的员工如何看待公司,公司的形象、名誉也会受损。

开假离职证明骗领失业金12万,一男子被判诈骗罪获刑三年多

由于人力资源业务量大,工作人员看到加盖了公章的员工离职证明,便直接在系统中为申领人修改了退工原因,而没有进行核查。检察官在审查中发现,期间有的骗领者漏出过蛛丝马迹,如冒领失业金的吴某现场提供的离职证明落款时间是2018年12月份,工作人员查询后发现,他在当年3月份已停缴社保,时间不匹配。当工作人员要求...