河北省高层次财会人才选拔培养方案印发

我省高层次财会人才的选拔培养分企业类、行政事业类、学术类3个班次。企业类、行政事业类每3年组织一期,每期1个班,每班约50人,培养周期3年,每年集中培养2次,每次7天。学术类根据需要适时进行组织,每期1个班,每班约30人,培养周期3年,每年集中培养2次,每次7天。四、组织实施(一)学员选拔1.选拔学员按照...

九部门发文加快数字人才培育:完善高层次人才工资分配激励机制

《国家职业分类大典（2022年版）》新增了“数字技术工程技术人员”小类，发布了人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员等13个数字技术类新职业和数字化管理师，并且制定颁布了国家职业标准。2021年9月，人力资源社会保障部等六部委发布通知，在专业技术人员知识更新工程中增加了数字技术工程师培育项目，提出组织制定颁布...

人社局:这类人员可破格申报正高级职称!

7.在关键共性技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术创新等方面解决某一细节关键问题的高层次人才,由2名以上本领域知名正高级专家举荐。8.其他为全市经济和社会发展做出重要贡献且业绩达到本行业全国较高水平的人才。二、申报流程(一)个人申请符合申报条件的专业技术人员,可根据从事专业、研究方向、工作实...

...政府权威解答:绩效考核结果与绩效工资挂钩,重点向这类人员倾斜

组织实施医疗卫生“高层次人才招引三年行动”,以国家区域医疗中心、临床医学中心、重点专科(学科)建设为平台和抓手,采取合作引进、柔性引进、团队协作等多种形式引进高层次人才,力争每年引进200名左右高层次人才。云南省实施医疗卫生“高层次人才招引三年行动”的奖励补助政策有以下2个方面:云南省制定了云南省医疗卫生高...

2024年淮南师范学院高层次人才招聘100人预公告

(六)法律规定不得参加报考或者聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。四、人才类别及相关待遇(一)人才类别1.领军人才(团队)符合安徽省高层次人才分级一类、二类、三类人才要求。2.急需学科专业博士研究生,原则上年龄在40周岁及以下(1984年1月1日后出生),具有博士研究生学历学位;同时具有副高级职称的可放宽至...

黄山学院2024年高层次人才公开招聘预公告

(一)人才类别及业绩要求1.领军人才:符合《安徽省高层次人才分级分类目录》(皖人才办(2023)5号)文件认定的A类、B类和C类人才(www.e993.com)2024年11月20日。2.拔尖人才:原则上要求具有正高职称和博士学位,年龄在50周岁及以下,学术影响较大,业绩成果丰硕,工作能力突出,能够在学科专业建设中发挥示范带头作用。拔尖人才应具备下列条件之一:①主...

济南新解“高层次人才”

此次被评为“D类人才”，尚启元同样表示十分激动。“这次人才认定，一定能更加吸引创作人员更好地书写济南，讲述济南的故事。”尚启元说。在济南首批认定中，共有13名新就业形态人才被评为高层次人才。济南市委人才工作领导小组办公室负责人在答记者问时表示，当前，新就业形态在稳经济、保就业、促增收方面发挥着越来越...

中共中央 国务院关于印发《国家中长期人才发展规划纲要(2010...

五、重大人才工程(一)创新人才推进计划(二)青年英才开发计划(三)企业经营管理人才素质提升工程(四)高素质教育人才培养工程(五)文化名家工程(六)全民健康卫生人才保障工程(七)海外高层次人才引进计划(八)专业技术人才知识更新工程(九)国家高技能人才振兴计划...

关于职称评审,最新通知→

(一)在我省各类企事业单位工作且与用人单位(含河南域内注册的省外分支机构)签订了聘用合同或者劳动合同的专业技术人员,从事专业技术工作的自由职业者,以及委托评审的中央驻豫单位专业技术人员。(二)在我省就业的港澳台专业技术人员,以及持有外国人永久居留证或海外高层次人才居住证的外籍人员。(三)符合相应申报条...

重磅!海南发布人才新政

3月18日，“海南自贸港政策解读”系列主题新闻发布会（第二场）——“重点人才政策”专场举行。会上发布3项海南自贸港重点人才政策，即《海南自由贸易港全方位引进培养用好人才的若干政策措施》《海南省支持人才发展“授权松绑”清单（2024）》《海南省省本级高层次人才周转编制使用办法（试行）》。海南省委人才发展局...