劳动法规定的每天工作8小时,包括午休时间吗?
《国务院关于职工工作时间的规定》中第三条明确规定:“职工每日工作8小时、每周工作40小时。”《中华人民共和国劳动法》第三十八条也有规定:“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。”《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定:“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超...
老板要求"996工作制"你该怎么办?律师为你解读
上海澜亭律师事务所张耀律师对北青报记者表示,根据《劳动法》规定,按照每天8小时的工作时间计算,早上9点上班,一般中午休息1小时,员工下班时间应为18点;若晚餐休息时间按1小时计算,19点到21点的时间即为当日的加班时间。这么算下来,按“996”工作的员工在周一至周六每天均需加班2小时,与“平均每周工作时间不超过四...
劳动法规定每天工作不能超过8小时,你怎么看?
00:51卖不动了,是吧?罪有应得。对于这件事你们怎么看?00:16当今等待解决的6件大事。00:57孩子越吃越聪明的九种食物。01:23现在的老人真心寒。儿女长大离不开妈,老人独自守着家。03:3911月15号起好消息来了,这几个问题国家已经在重点解决。
卷到何时才是头?中国人每天工作时长突破9.7小时,工资却越来越低……
我只知道,《劳动法》规定劳动者的每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。当然,只看2023年的数据,并不能证明“我们的工作时间越来越长”。我回看了统计局过去几年的数据,从2015年以来,全国打工人的周平均工作时间一直在逐步上涨,累计提升了3小时左右。换算下来,相比2015年,现在我们每年多工作...
你每天的工作时长是多久 法律如何规定?
按照法律规定,员工每天的标准工作时间为8小时,一周总工作时间不超过44小时,并确保每周至少有一天休息日。若企业因特殊情况需调整工作时间安排,须得到劳动行政部门批准。对于加班情况,合理范围是每日不超过1小时。这源自《中华人民共和国劳动法》的相关条款,该法规定了劳动者每日工作时间和周工作时限,以及企业需保证的最...
每天在公司11个小时,我成了随时待机的牛马
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时的工时制度;劳动者平均每周工作时间不超过四十四小时(www.e993.com)2024年10月24日。也就是说,上面这家公司对8小时的全新定义,的确不违法,在我们现行的劳动法中,只规定了一天总的工作时长,却没有严格规定如何划分这8小时。但通常情况下,企业实行的8小时工作制,一般是从早上8点或9点,到下午5点或6...
日均工作9.8个小时,中国人的工作时间为何越来越长
均摊到每个工作日,则是9.8个小时/天!这个彪悍的数字,在宏观意义上甚至突破了劳动法的限制。毕竟,《中华人民共和国劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。中国人的工作时间,为何越来越长?东方大国的竞争力,真的离不开一个“卷”字吗?01越...
人民日报三问过度加班:领导没走你敢走吗
我国《劳动法》规定,劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。然而,无论企业还是机关,无论体制外还是体制内,加班都是“家常便饭”。任务重、时间紧、人手少会造成加班,对工作精益求精、精雕细琢有时候也需要加班,但现实中加班的由头还有很多:有人因为单位工作安排不合理而被迫加班,有人因为做...
为与中国等竞争,印度CEO敦促年轻人每周工作70小时
根据印度劳动法规定,包括加班时长在内,一名工人每周工作时长不允许超过60小时,每天工作时长不能超过12小时,且每工作5小时应有半小时休息时间。该国劳动法也不允许工作时间重叠,也不允许一周工作7天。如果一名雇员每天工作超过9个小时或每周工作超过48小时,他们有权获得加班工资。
中国人每周工作时间越来越长
《中华人民共和国劳动法》(下称“劳动法”)第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;第41条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。国内劳动者超时工作的现象已长期存在,并且近年来这一情况并没有得到缓...