医生每周工作超 50 小时,有人提前下班还被罚款,卫健委证实

虽然《劳动法》规定了劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时,但在医院实际工作中,医生的工作时间常常远超这个标准。例如,医院伤医事件背后的医生工作时间管理分析显示,多数医生每日工作时长超过8小时,部分医生甚至达到12小时以上,且医生在节假日和休息时间往往需要轮流值班,难以保证充足...

每周工作40小时,还是44小时?|劳动法江湖

劳动法第41条规定了用人单位延长劳动时间的标准,即一般每天加班不得超过1小时。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时、每月不得超过36小时。同时,劳动法第44条还规定了用人单位延长工作时间支付劳动者工资的标准。延长工作时间的工资报酬因延长工作时间的情况不同而...

男子8天累计加班41小时猝死,是否违反劳动法?

我国《劳动法》对于加班时间有着明确的规定。根据《劳动法》规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”从上述规定可以看出，邢丕侠...

中国人每周工作时间越来越长了

根据劳动法相关规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;另外,劳动法还规定了:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。由此可见,劳动者超时工作的现象并没有因劳动法的出台而得到缓解,甚至最近几年,反而呈现出不断加...

破纪录了,日均工作9.8个小时,中国人的工作时间为何越来越长

均摊到每个工作日,则是9.8个小时/天!这个彪悍的数字,在宏观意义上甚至突破了劳动法的限制。毕竟,《中华人民共和国劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。中国人的工作时间,为何越来越长?

不得以值班之名安排劳动者加班 合法权益需保障

根据我国《劳动法》,标准工作时间为每日不超过八小时,每周总时长不超过四十四小时(www.e993.com)2024年11月12日。企业不能随意决定员工加班,若因生产运营需求延长工时,需事先与工会及员工协商。一般情况下,每日加班不宜超过一小时,特殊情况则每日最多三小时,且每月累计加班不得超过三十六小时。例外情况包括自然灾害、事故等紧急状况,或设备故障等...

卷到何时才是头?中国人每天工作时长突破9.7小时,工资却越来越低……

我只知道,《劳动法》规定劳动者的每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。当然,只看2023年的数据,并不能证明“我们的工作时间越来越长”。我回看了统计局过去几年的数据,从2015年以来,全国打工人的周平均工作时间一直在逐步上涨,累计提升了3小时左右。

以案释法丨用人单位恶意增加工作量,变相解除劳动关系,劳动者如何...

科技公司后期逐渐加大工作量至70余张,显然超出了正常工作量范围。结合沈女士完成60张需要大幅加班2个半小时以上,同组的工作人员均表示无法完成工作量的情形,最终法院认定本案科技公司布置的是不合理工作量。法官说法《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条规定:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫...

人社政策解读——工资、工作时间和休息休假

标准工作时间,是法律规定的在正常情况下普遍实行的每个工作日相对固定的工作时间。具体讲,标准工作时间包括劳动者每日工作时间和劳动者每周工作时间两个方面的内容。根据《国务院关于职工工作时间的规定》,职工每日工作8小时、每周工作40小时。07国家对休息日是怎么规定的?

九十年前,哲学家罗素说:每天工作四小时,一切都会好起来

建议将工作时间缩短为四小时,并不是说工作以外的时间都必须浪费在纯粹的无聊活动上。我只是想说,一个人每天工作四小时,便应该有权获得生活所需以及基本舒适的生活状态,其余时间可依照个人喜好随意支配。对任何社会制度来说,将教育向前推进都至关重要,而教育的一个重要目标,就是培养人们的品位,让他们能够更加明智地利...