合规为基,廉洁为本——物产中大期货推动行业高质量发展的实践
通过问题整改,内控体系进一步优化,确保近年来公司未出现任何违反廉洁从业规定的情况。(三)践行廉洁,打造特色文化公司通过设立清廉文化墙和“清廉期货”专栏,积极开展廉洁文化建设。公司结合行业特点,开展征集廉洁元素活动,编印廉洁文化手册《爱廉说》。此外,公司以“清廉国企标杆点”创建为抓手,打造廉洁文化建设特色样本,...
《国有企业管理人员处分条例》解读 | 合规坊
这为国企管理人员依法履职、廉洁从业提供了基本遵循。规定六种处分种类,形成严格惩处体系针对国企管理人员违法违纪行为的性质和情节,《条例》设置了警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种处分。其中,警告处分期为6个月,记过12个月,记大过18个月,降级和撤职处分期均为24个月。处分决定自作出之日起生效,处分期则...
扎实推进新时代国有企业廉洁文化建设
国有企业通过加强新时代廉洁文化建设,厚植拒腐防变廉洁土壤,积极推进实施“廉洁工程”,全力打造廉洁文化品牌,不断实现政治清明、作风清廉、干部清正、治理清源、文化清朗。才能让国有企业为我国经济的持续发展和社会的长治久安提供坚实支撑,真正发挥国有企业在国家经济体系中的基石和中流砥柱作用,推动中国经济高质量发展。
...国务院办公厅关于印发《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的...
第一条为规范国有企业领导人员廉洁从业行为,加强国有企业反腐倡廉建设,维护国家和出资人利益,促进国有企业科学发展,依据国家有关法律法规和党内法规,制定本规定。第二条本规定适用于国有独资企业、国有控股企业(含国有独资金融企业和国有控股金融企业)及其分支机构的领导班子成员。第三条国有企业领导人员应当...
溯本清源凝正气,绘品牌廉洁文化建设新篇章
廉洁从业是企业持续健康发展的重要基石。加强新时代国有企业党风廉政建设是落实全面从严治党责任、加强国有企业党的建设的重要任务。习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调,要在不想腐上巩固提升,更加注重正本清源、固本培元。近年来,中交三公局总承包公司积极响应党中央的号召,以党风廉政宣教月活动为契机,开展...
派驻省交通运输厅纪检监察组认真学习《国有企业管理人员处分条例》
6月11日,派驻省交通运输厅纪检监察组召开会议对《国有企业管理人员处分条例》(以下简称《条例》)进行专题学习,派驻省交通运输厅纪检监察组主要负责同志就《条例》专题为全组同志解读(www.e993.com)2024年10月23日。“条例的发布,对规范国有企业管理人员行为、促进依法履职和廉洁从业等方面均作出了明确规定,下一步,我们将强化日常监督,对照...
国有企业领导人员廉洁从业若干规定
为规范国有企业领导人员廉洁从业行为,加强国有企业反腐倡廉建设,维护国家和出资人利益,促进国有企业科学发展,依据国家有关法律法规和党内法规,制定本规定。第二条本规定适用于国有独资企业、国有控股企业(含国有独资金融企业和国有控股金融企业)及其分支机构的领导班子成员。
廉洁从业规定PPT课件,你了解吗?
其中,《国有企业廉洁从业若干规定》是其中的重要文件之一。该规定从制度层面明确了国有企业廉洁从业的基本要求和标准,对国有企业领导干部和员工的廉洁从业行为进行了规范和约束。规定要求国有企业必须建立健全廉洁从业制度,加强廉洁从业教育和宣传,加强对廉洁从业情况的监督检查和考核评估,确保廉洁从业工作落到实处。
国有企业关键岗位人员“廉洁体检”的路径探析
摘要:国有企业关键岗位人员是权力在握的“关键少数”,也是廉洁从业的高危群体,必须从源头上预防和遏制违规违纪行为的发生。而廉洁体检的根本目的就在于提前预检廉洁风险、超前预防廉洁风险,通过及早预知、对症下药,达到关口前移、预防在先和“纠偏矫正”“治病救人”的目的,从而实现了安全从政、廉洁从业。
解读《国有企业管理人员处分条例》及相关政策对比
国有企业管理人员处分条例(公开征求意见稿)第一章总则第一条为规范对国有企业管理人员的处分,加强对国有企业管理人员的监督,促进国有企业管理人员依法履职、秉公用权、廉洁从业、坚持道德操守,根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,制定本条例。第二条任免机关、单位给予违法的国有企业管理人员处分,...