法国欲立法赋予劳动者"断网"权 下班后没义务工作
“这是我撰写报告、发送邮件的绝佳时间。”布维尔对《今日美国》报说,“整整一天,我都在与客户或团队开会,因此只能选择晚上做这些事,周末更是如此。”像布维尔这样利用晚上、周末工作的法国人不在少数。去年11月的调查发现,法国75%的管理人员下班后要在家工作。超过50%的人称,周末、假期也工作。另据风险分析公...
每天在公司11个小时,我成了随时待机的牛马
李女士在公司负责运营,很多工作需要通过线上完成,即便下班了,也要时时关注手机群,处理突发状况。无时无刻不处于工作状态的巨大压力,给她的健康造成了很大影响。离职后,她不再忍耐,最终通过法律途径,争取到加班补偿。判决结果一出,引起了大量职场人的关注:原来我们默默接受的下班后回信息、非工作时间线上开会,并非...
人不在公司活却在身上!女子吐槽下班后洗澡也得带着手机
肖婷已经在山东一家单位工作了3年,下班后接到工作信息对她而言也是“家常便饭”。“我的手机三年没关过机了。”肖婷无奈地说,24小时随时待命成为她的日常,甚至洗澡时也会携带手机进入浴室。“我的手机除了开会时静音,其他时候都会调高音量,消息免打扰模式更不可能打开。”查数据、报材料……在肖婷看来,在休息...
保洁阿姨下班后病故 公司是否应承担责任?
且原告庭审中表示“刘阿姨下班后都会开会,(时间为)下班后(的)6、7点”,据此可知,即便事发当日刘阿姨晚走确为加班开会,但原告提交的住院病历、居民死亡医学证明(推断)书、火化证均载明刘阿姨系脑出血死亡。结合刘阿姨从事保洁工作的性质、工作时长、劳动强度等综合分析,现有证据并不能直接证实刘阿姨的(脑出血)死亡...
一到下班就开会、一到周末就培训!打工人把公司告了
打工人把公司告了上海这位打工人将公司告上法庭赢了。据“劳动报”微信公众号消息:下班后组织开会,周末被安排参加培训,频繁“碎片式”加班,换来的却是“一纸休书”,被辞退还拿不到加班工资。气愤之余,上海这位打工人将公司告上法庭赢了。下班和周末加班凭啥不给加班费?
老领导退休开会抽烟,办公室主任说你没这待遇,隔月新领导出意外
尽管办公室主任老张的关心和建议让李明有所触动,但家庭纷争的升级却并未因此而停止(www.e993.com)2024年10月14日。李明的妻子小雅因为这次车祸,原本积压已久的负面情绪彻底爆发出来。她开始质疑李明的责任心和家庭观念,认为他总是以工作为重,忽略了家庭和孩子。每天下班后,李明不得不面对家中无休止的争吵和指责。小雅的情绪越来越激动,甚至开始怀...
下班就开会,周末就培训,还不给加班费?上海男子将公司告上法庭
一到下班就开会,一到周末就培训。凭啥不给加班费?2021年,小姚进入上海某公司担任营运总监,自觉已全身心投入工作,且牺牲了很多周末和休息时间,不料却在两个月后被公司以试用期不合格为由解雇。罗列的证据清单小姚决定申请劳动仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金,以及在休息时间参加会议、培训产生的加班费。
下班后开会、周末培训能拿加班工资吗? 法院判了
姚先生认为,这期间他频繁遭遇“碎片式”加班,如下班后组织开会、周末被安排参加培训等,因此要求公司支付加班工资。但公司却以姚先生所谓的“加班”未经过领导审批、培训遵循自愿原则等为由不予承认。双方遂对簿公堂。上海松江法院认为,根据原告提供的聊天记录、钉钉打卡等证据,这些开会培训都是用人单位发起、组织和...
...周末休息,可一开会、培训就得去,不去罚绩效!休息时间为何总被...
老天啊,一周七天能开八次会,无论是刚下夜班的,还是正常下班刚回家的,说开会就开会,还都得必须去,这是不是太夸张了?这些会议真的全都有必要吗?对此,河南一名神内医生表示:“我们科室比这更夸张,每天要开3次会,连着两个月每周日上午再开2小时会议。开会的氛围很差,讨论就像吵架,每个人都在喊累,每个人都...
“不能停”的年会:有公司拿出2个亿发年终奖,也有人在PPT大会里...
她公司的年会由集团办公室筹备组织,专门的老师负责排练节目。员工们都是自愿报名参与表演,小鹿本人参加了大合唱节目。合唱排练持续了大概三周,一般是下班后到八点的数个小时内,但不是每天都练习。因此小鹿总体感觉没什么负担,同事们看起来也乐意参与。年会节目类型上多以歌舞、舞台剧、朗诵、皮影等传统技艺为主,整体...