当我提醒女员工不要出错,老板却开除我,后来公司破产再也没人管

但根据HR最近的核算，你目前的职位理应拿到这个数，这并不是减薪，而是纠正之前的错误。老板陈光耀一边悠闲地品着茶，一边随手将我递给他的业绩报告放到一旁。在今天的年中总结会上，陈光耀花了整整两小时回顾他那些年的辉煌创业历程。最后，他兴高采烈地宣布，根据初步估计，公司上半年的销售业绩已经超出了全年的目标...

宁高宁:把这三场会开好,管理水平就提高了

如果责任书签订了,预算就完成了,一切都好了,那事情就好办了,可惜不行。一是预算可能不对;二是预算可能完不成;三是即使预算完成了,公司可能也不是健康的发展;四是追逐短期的预算,公司在环境变化时会遇到更严峻的战略挑战。30年前的华润,进出口代理业务无以为继,因希望维持预算水平,用积累的利润来弥补,说是以...

于东来:员工不开心可以请假,但上班就要专心投入,做不到的要离开

“调整企业走向美好，其实是很简单的事情。主要是要出台科学的收入政策、对员工好、对管理者好，再坚定卖好的商品，对顾客好、对社会好，结果自然越来越好。”于东来经常挂在嘴边的一句话就是，“最好的营销是真诚，最好的服务是商品。”这是胖东来经营之道的元点，就像“第一性原理”，这个由古希腊哲学家亚里...

高管:以前听于东来说‘我死了怎么着’时都不敢想,现在不管谁不在...

“调整企业走向美好,其实是很简单的事情。主要是要出台科学的收入政策、对员工好、对管理者好,再坚定卖好的商品,对顾客好、对社会好,结果自然越来越好。”于东来经常挂在嘴边的一句话就是,“最好的营销是真诚,最好的服务是商品。”这是胖东来经营之道的元点,就像“第一性原理”,这个由古希腊哲学家亚里士多德...

揭秘拼多多:市值超越阿里,它是怎么做到的?

对于员工来说,就意味着:不仅要做一件自己没做过的事、还要离开上海,被派到一个陌生的省份。这事儿到底多难,我自己很有体感。我此前招聘时,曾经尝试加薪,让上海员工搬家到北京,接受的人都很少,因为上海的生活条件实在太好了。更何况,做社区团购的“省长”不少要被派到经济不怎么发达的省份。

于东来:企业活不下去,说白了就是企业对员工不好

“调整企业走向美好,其实是很简单的事情(www.e993.com)2024年11月2日。主要是要出台科学的收入政策、对员工好、对管理者好,再坚定卖好的商品,对顾客好、对社会好,结果自然越来越好。”于东来经常挂在嘴边的一句话就是,“最好的营销是真诚,最好的服务是商品。”这是胖东来经营之道的元点,就像“第一性原理”,这个由古希腊哲学家亚里士多德...

一将无能,累死三军:给管理者的5点建议

但这就是最大的问题,一个组织必须把氛围做好,开心干一天和郁闷干一天,从表面上看结果是一样的,但实际是不一样的,累积下来更不得了。要给员工讲清楚我们想干什么、要干什么、能干什么,让大家心甘情愿地去做,所有员工都愿意配合领导。知道为什么做,知道做的意义和价值,迸发的能量是不一样的。不能把员工当...

创业小团队的草台班子,该怎么管理?

三、普通员工的培养路线很多创业的朋友和我抱怨,说员工水平不行,做的事情太平庸。这是很正常的事情,他要不平庸,怎么会来你这个小破公司呢?他要但凡牛X一点,肯定就动动脑子跑去更好的公司了。我们大家应该都玩过一些战争类的游戏,这些游戏里我们最开始招募的小兵,都是很普通的能力,但随着一次次战斗,小兵没...

何小鹏系统谈大模型改造智驾:造车像血海游泳,但我更有信心了

作为一个创始人,你要给自己想象方向、想象光明。可能有的时候看不到方向和光明,但你要能够想象出来,而且带着一群人往那游。所以,即便在血海游泳,“我不绝望”。作者|张小珺出品|腾讯新闻《潜望》何小鹏有强烈预感,大模型一定会改造汽车行业;但它究竟怎么在自动驾驶落地,一开始他连一丝头绪也没有。

1条创意流水线,每年收入3个亿

比如,给苹果贴上标签,要做3个动作。咔,左手拿起一个苹果。咔,右手把标签贴到苹果上。咔,把苹果放回传送带。华与华在生产创意时,也一样。每一次做出成功的创意,华与华都做了12个动作。什么动作?和客户沟通需求?和员工开项目启动会?开创意脑暴会?