中共重庆市万盛经济技术开发区工作委员会关于六届市委第三轮巡视...

把整改工作贯穿于服务和融入国家战略、推进工业强区和旅游业高质量发展、深化改革开放、促进城乡融合、保障改善民生等重点工作,以工作新进展新成效体现整改成效,万盛在全国资源枯竭城市转型绩效评价中被确定为优秀档次、排名全国第3位。二、巡视反馈问题整改落实情况(一)深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提...

关于推进义务教育学校干部、教师轮岗交流工作的意见

遵循干部、教师成长规律,将干部、教师轮岗交流与学校主动发展相结合,与加强基层组织建设相结合,与加强教育人力资源开发相结合,强化措施、有序推进,及时总结推广成功经验。(三)统筹兼顾,有利发展。立足学校、干部、教师的实际,力争做到既平稳交流,又兼顾方便干部、教师的工作和生活,既保证现有教育质量稳步提高,又不影响...

2024年高级经济师的评审材料有哪些具体要求与准备指南

1.提前准备材料:尽早整理个人资料,包括学历、工作经历及业绩材料,确保信息真实有效。2.提升专业能力:不断学习和提升自己的专业知识,参加相关培训和学习活动。3.积累工作经验:积极参与项目实践,积累丰富的工作经验和业绩。4.关注行业动态:保持对经济形势和行业发展的关注,及时调整自己的职业发展方向。4高级经济师职...

五常市:优培选调生“根茎叶” 厚植年轻干部“成材”沃土

严格执行在村签到、请示报告、工作纪实、请销假等制度,不得通过考录、借调等方式离开所分配的基层工作岗位,确保能够完成到村任职各项工作任务。二是挂钩考评考核。通过镇村领导评价、谈话了解、实地走访、座谈交流等方式,了解掌握到村任职选调生日常履职情况,将选调生在村任职期间的到岗情况和工作表现,纳入当年公务员考核...

一个人的工作能力到底强不强?四个特征突显你的能力层次

工作能力强的人,只要一相处,你就能感觉到他的气场。工作效率高,同事关系融洽,升职加薪之路坦顺。一个工作能力强的人,也是历经磨炼,非一朝一夕就能达到的上上之境。在职场,把自己的能力突显出来,是一个非常重要的技能。酒香也怕巷子深,如果不懂得展示,是人才也会被埋没,机会的大门更多是为会表现的人而打开。

(年终)工作总结的注意事项「附范文三篇」

2、成绩，缺点这是工作总结的中心重点(www.e993.com)2024年11月17日。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。3、经验教训在写总结时，须注意发掘事物的本质及规律，使感性认识上升为理性认识，以指导将来的工作。工作总结的格式和构成(一)工作总结的格式总结的格式，也就是总结的结构，是组织和安排材料的表现形式。其格式不固定，一般有以下几种...

5.5G、黄金概念表现抢眼,9位基金经理发生任职变动

广发基金李琛现任基金资产总规模12.88亿元,管理过的基金多为混合型,任职期间回报最高的产品是广发均衡价值混合A(007254),为混合型基金,在任职的1年又206天时间内获得101.32%的回报。新基金经理上任方面,广发基金林英睿现任基金资产总规模为120.10亿元,管理过的基金多为混合型,任职期间回报最高的产品是广发睿毅领先混合...

...旅游研究院(文化和旅游部数据中心)2024年面向社会公开招聘工作...

根据我院工作需要,现拟面向社会公开招聘工作人员1人,有关事项公告如下:一、单位简介中国旅游研究院(文化和旅游部数据中心)(以下简称旅游研究院(数据中心))是文化和旅游部直属的事业单位。2017年1月被科技部列为中央级科研事业单位管理。旅游研究院(数据中心)主要承担旅游业政策和理论研究、文化和旅游融合发展研究以...

...印发〈内蒙古自治区事业单位工作 人员考核办法〉的通知》的通知

第九条????年度考核是以年度为周期对事业单位工作人员总体表现所进行的综合性考核,重点考核完成年度工作任务和目标的总体情况,一般每年年末或者次年年初进行。第十条????年度考核的结果一般分为优秀、合格、基本合格和不合格四个档次。第十一条????年度考核确定为优秀档次应当具备下列条件:...

【干货】工作盲区:高绩效≠高发展,快速发展的技巧

这次的任职资格评审,我部门里有一个小伙子参加,他不直接归我管理,我属于他的跨级领导。在部门里表现的也是非常不错,绩效很高,也拿了不少奖。但是这一次答辩完之后,就有些闷闷不乐。他的上级在识别到状态有些问题后,单独和他做了沟通,但还是不太开心,于是便让我和他再聊聊。