紧急通知!这样缴纳社保无效,缴20年也没用!请立刻停止!

这里明确地告诉大家,如果你到了法定退休年龄且社保已经缴够15年,再继续缴费也不能多领退休金,除非你跟单位协商并办理了延迟退休手续,才能继续缴纳社保。第二类:重复缴纳社保的人重复参保一般分为两种情况:跨制度重复参保,即同时参加了职工社保和城乡居民社保;制度内重复参保,即同种保险但在不同地区重复参保。一般...

社保断缴过的有救了!新规下,全都这样处理

社保未满15年,补缴这样办!一、按年补缴如果你到了退休年龄,还有几年(一般是三年)的时间社保才满15年,你可以每年补交,这样你退休时就能得到社会保险的福利。但是,你必须缴纳滞纳金来支付你的年费。二、延迟退休根据新规,在2030年之前,职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且...

社保断缴=账户清零?可以补缴吗?2024年全都这样处理!

部分城市要求在分娩前9个月连续缴纳生育保险,才能领取生育津贴,如果社保中断,就只能在分娩后连续交满12个月,才可享受生育险。4.工伤报险没有影响。如果职工发生工伤,经认定属于工伤,便可以享受工伤待遇,单位断交工伤保险的,不影响职工工伤待遇,而由单位承担。5.失业保险:影响较小。如果不是自己本人意愿造成失...

社保没交满15年的人注意了,新规下,这4种办法可以帮到你

第一,可以按年补缴,用通俗易懂的话来说,就是即便你达到了退休年龄,但是社保缴费年限未满15年,那么这种情况可以按年补缴,直到达到缴费年限为止,需要注意的是,这样的方式对于相差年限较短的人来说比较合适,比如三年以内的,如果相差十年八年的,按年补缴拉的期限就有点太长了。第二,一次性补缴,但是根据相关新规来...

社保入税动真格了!已有企业被警告!2024年,企业这些行为,再不收手...

综上,需不需要给法定代表人交社保,关键看是否存在劳动关系。误区六:可以委托其他单位代缴社保?所谓的“挂靠”社保,其实就是虚构劳动关系,然后骗保。社会保险法明确规定:社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位",即与劳动者建立劳动关系的用人单位,委托第三方代缴职工社会保险不合法。

社保没交满15年的有救了!人社局最新回复:2024年起,全都这样处理!

根据社保法,只有符合以下两种情况,社保才可以一次性补缴:①2011年7月1日之前参保在2011年7月1日之前(《中华人民共和国社会保险法》实施前)初次参加企业职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时,累计缴费不足15年的,可延长缴费5年,延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年,然后办理退休手续并领取...

社保交了四年断交五年,现在重新开始交,之前四年能续上吗?

根据你描述的情况,社保交了四年,断缴了五年,现在重新开始缴纳,那么之前缴纳的四年是完全可以累计计算缴费年限的,由于都是在同一个省,只是不同的城市,建议还是将以前在无锡缴纳的社保转到你现在工作的南通市是最好的。在职场中,经常会有辞职离职的现象发生,在辞职离职的过程中发生断保的现象非常普遍的,除了断缴...

2022年度大亚湾社保热点问题汇编(100)

1、男年满65周岁,女年满60周岁。2、1998年6月30日前(含当日)参加企业职工基本养老保险,达到国家规定的退休年龄时累计缴费年限(含视同缴费年限)满10年及以上,并且按月继续缴费时间累计满1年及以上。3、社会保险法实施前(2011年6月30日及以前)参保,达到法定退休年龄后,延长缴费满5年时仍不足15年的,可一次...

社保两类险合并:四“统一”和一“不变”

对此,张航笑着说,如果在《意见》实施之后生孩子的话,自己肯定能享受到生育保险,感觉自己孩子生早了几年。利好二:报销更方便。两险合并的另一个好处是报销更方便了。夫妻双方都在合肥工作的徐先生对记者说,当时生孩子时,是自己先垫付了费用,然后拿相关材料去妻子所在的公司,从公司走生育保险报销流程,总共花费了几...

社保缴费满15年就可以不缴了?6个很多人最关心的问题权威解答来了

五、换了新工作,养老保险要转吗?怎么转?人力资源和社会保障部2023年在微信号发文表示,养老保险关系转移就是把在原工作地交的养老保险转到新工作地。有了这项业务,不管到哪里工作,养老保险关系都可以跟着转移。办理转移手续后,您交的每一段养老保险费都可以合并在一起,等到退休时领取。