58同城实地核验招聘信息真伪,织密求职安全“防护网”

据了解,58同城充分利用大数据分析和人工智能算法,对招聘企业资质进行严格验证,确保招聘信息的真实性。同时,该平台还组建了一支专业的线下验真队伍,这支队伍覆盖全国29个城市,通过实地走访企业经营地址,对招聘企业的营业执照、近期缴纳水电费记录、经营场所房屋租赁合同等信息进行全面核查,以证明企业是否属于正规经营。不仅...

58同城网KTV招聘诈骗高发:打一枪换一个地方

如果你在找工作时,在58同城的网站上看到有KTV招工,那你一定要多留个心眼:今年以来,闵行和嘉定警方就先后查获了6个这类招工诈骗犯罪团伙,他们大都是通过58同城发布的招工信息,应聘的KTV包间也都是租来的,“打一枪换一个地方”。招聘打一枪换一个地方今年3月,嘉定真新派出所陆续接到求职者的报案,称自己应聘KT...

58同城多元招聘生态助力网约车司机高效求职,二季度网约车行业整体...

此前,面对网约车行业招聘痛点,58同城首创“司机预约到面”的全新行业招聘模式——“星途”,依托58同城网约车司机招聘信息模型化的平台能力和AI智能技术,打破传统网约车招聘场景中的“信息套路”。招聘方可“一键”发布岗位信息,省去线上发帖、线下沟通、选车等流程,坐等求职者预约;司机在浏览到心仪的岗位后,可通过...

58同城打出稳岗促就业“组合拳”,多元招聘生态助力企业冲刺“开工...

为提高网约车行业招聘企业与司机之间的连接效率,58同城在司机招聘分会场中嵌入“星途”,“司机在线租车”的全新行业招聘模式,司机可通过“线上预约”确定租车类型、车辆租金等信息,便于招聘方和求职者更快完成“双选”。活动期间,58同城还推出网约车“精选职位榜”,入选“精选服务商”的企业有机会收获更多岗位投递,降...

58同城持续发力直播带岗,搭建招聘就业新桥梁

以58同城为例,自2020年开通直播招聘服务,通过直播间互动交流,精准对接企业和求职者;2021年,直播招聘成为58同城线上招聘活动的标配,并在业内首推直播探店+带岗招聘创新模式;2022年58同城直播带岗业务效果显著,针对司机、物流、普工、客服等蓝领行业设立垂类专场,以物流直播招聘专场为例,直播当天观看人数高达15万人次...

58同城荣获新京报“年度招聘服务平台”,智能化招聘“新路径”赢得...

近日,新京报2023“智慧生活”年度榜单隆重揭晓,作为中国领先的生活服务平台,58同城凭借技术、品牌、流量上的优势,持续优化一站式招聘服务体系,为解决就业民生问题出力,给各行各业的职场奋斗者带来丰富多元的高质量就业机会,为稳就业、惠民生提供助力(www.e993.com)2024年11月17日。为雇主与求职者搭建起智慧沟通的桥梁,为稳就业作出积极贡献,荣膺年度...

反诈中的较量,记者体验58同城信息审核员的一天

一台电脑、一根网线、一个鼠标,新一天的工作就这样开启。11月28日上午9点,在位于天津市滨海新区58同城大楼内,记者跟随58同城招聘信息资深审核员贾晖,体验了一名信息审核员的“日常”工作。在大楼的三层审核区,记者看到58同城的信息审核员们已经就位,他们每天从海量信息帖中准确找到“问题”并及时拦截处理,这就是他们...

58同城推出“求职保真险”:遇到虚假职位可通过举报申请理赔

目前,用手机在web端或者APP端登录58同城招聘频道,在职位信息的详情页面都可以找到“举报”按钮,提示求职者如遇到无效、虚假、诈骗信息请立即举报。当求职者点击举报按钮并按照相关提示填写提交举报信息后,平台的处理人员将会对举报信息进行筛选、判断和分流,并将符合“求职保真险”理赔要求的举报信息提供给平安保险相关负责...

调查|在58同城,我陷入了一场精心设计的网约车司机招募骗局

第一步,以虚假招聘广告为诱饵李亮五十多岁,安徽人,之前自己开公司,因突发脑梗在家休息,"工作不太好找,年龄比较尴尬,高不成低不就。"去年3月,他在58同城上看到一则上海市某公司招聘驾驶员的广告,称给公司当驾驶员,每月保底薪酬1万1千元。李亮心动了,在安徽老家找不到报酬这么高的工作,他给招聘广告上的联...

一季度封禁违规账号2.5万个,58同城AI赋能提升反诈硬实力

随着不法分子欺诈手段不断翻新,对招聘平台也提出了更高的要求。近年来,58同城深入研判网络诈骗黑灰产业链新特点,加快风控模型迭代步伐,利用AI、大数据、人工审核等手段,对异常行为进行快速甄别,并通过封禁账号、及时预警等举措,为求职者保驾护航。一季度封禁违规账号2.5万个,严厉打击网络黑灰产...