取消基本工资标准10%?2024年教师调薪方案引争议,职称晋升更难
近日,关于2024年教师薪酬体系即将迎来重大变革的消息,再次引发了广泛讨论,特别是关于基本工资基数下调10%并实行指数化管理的提议,更是成为了舆论的热点。薪酬变革的背景与初衷长期以来,教师的薪酬水平一直是衡量教育投入与重视程度的重要指标之一。随着国家对教育事业投入的不断增加,教师的薪酬与福利待遇也实现了显著...
2024年关于教师工资和职称的3个消息,有好有坏,你支持吗?
2024年关于教师工资和职称的3个消息,有好有坏,你支持吗?第1个教学变化:坚持人民教师作为公职人员身份的标志人民教师属于事业编制特殊岗位的存在,人民教职工根据教师育人的教学责任稳定,我国教育事业的教学发展,人民教职工既是公职人员又是享受公务员待遇的参工人员同样也是机关事业单位编制内人员多重身份标志,让...
家里有老师的注意了!教师职称评定或将取消,2024年工资将根据教龄
最近,一则关于教师薪酬体系改革的消息在教育领域引发轰动。消息称,2024年可能会带来一场重大的教师薪酬制度改革,核心是减轻职称评定对教师工资的影响,同时增加基于教龄的工资比重。这一变动无疑为教师群体带来了新的希望,也标志着教育体制改革的新篇章。这一改革的消息迅速在教育界传开,许多教师对此表示欢迎和期待。他们...
2024年教师行业大调整:职称不再是唯一标准,工龄或成为重中
近年来,关于教师工资调整的讨论不绝于耳,而2024年教师工资将进行重大调整的消息更是引起了广泛关注。这项改革将摒弃按职称确定薪酬的传统方式,而将服务年限作为评估薪酬的重要标准。本文件将深入探讨这一改革,分析其背景、意义和影响。1.背景分析长期以来,中国的教师工资制度以专业资格为主要评价标准。然而,这...
官方要求:退回5年夜班费和绩效工资!不退不给晋升职称!
6月份刚好有一批进(晋)职称的,现在明确通知不退款不把他们的资料交到卫计委(卫健委)。爆料人称,在编临床医务人员请假多、上班少、外出进修时间长、只要绩效工资月均低于1600元的也不用退,现在是多劳多退,不按比例的退。红星新闻记者就「夜班费和绩效退费问题」致电当地卫健委。相关工作人员表示,医务人员应当领取的...
50多岁的老师,大多在混日子?高级职称女教师延退的事,早该取消
不需要干那么多活,工资还多不少,如果是你,你会怎么做?打开网易新闻查看精彩图片一网友发帖称,自己当地已经在做试点了,禁止高级职称女教师再延迟退休,55岁必须退休!原因是学生人数变少了,不需要那么多老师,所以就没必要让这些老师再延迟退休了(www.e993.com)2024年10月21日。其实高级职称女教师延退这件事,早该取消了!
2024年教师工资职称8个好消息!待遇有望再涨?!
他仍然看不到希望。这种情况并非个例,而是许多教师所面临的共同困境。许多教师在退休之际都未能获得中级或高级职称,只能满怀遗憾地结束自己的教育生涯。但吉林省宣布了一个振奋人心的好消息:老教师迎来“3010”职称制。“3010”政策为那些在教学一线工作满30年,并且受聘一级教师岗位满10年的教师带来了福音。
高级职称女教师“延退退休”,等于在岗养老?将来极有可能取消
不少高级职称女教师之所以主动选择延迟到60岁退休,最主要的原因就是一个字——钱!举个最直接的例子,某乡村女高级职称女教师,55岁到打卡工资6500元,加上各种补助、补贴、绩效工资、双边公积金,每个月近10000元。如果选择55岁退休,每个月到手的养老金不足6000元。
强烈建议取消教师职称工资, 别再让一线教师心凉, 你同意吗
建议取消教师职称工资,你认同吗?一些老师取得了高级职称,就开始躺平,这样的案例数不胜数,我国是社会主义国家,按劳分配是我们的优良传统,不干活也能拿高工资,这不太合适吧?教师职称和工资挂钩,试问,职称评审公平吗?现在的教师职称评审,在好多地方并不能做到真正的公开透明,其内幕交易的惊心程度,说出来令人心寒。
取消职称按教龄发工资,为什么这么难?阻力在哪里?
第一:取消职称,按教龄发工资,地方财政肯定要支出更多的钱了。如果取消职称,都按教龄发工资,那么只要是年龄大的老师基本都可以享受高级教师的待遇了,相比现在一个学校只有几个高级教师,那数量可就太多了。作为地方财政肯定要支出更多的钱了。现在教师工资是由县级财政承担的,有些县能把教师工资发下来就不错了,如...