中国生育报告2024

中国70年生育政策演变:从鼓励到严控到放松再到构建生育支持体系。1949年以来,中国生育政策经历了五个阶段:一是1949-1953年鼓励生育阶段;二是1954-1977年宽松计划生育阶段;三是1978-2013年严格计划生育阶段;四是2014年-2020年放松计划生育阶段;五是2021年至今生育支持阶段:“放开三胎”,构建生育支持体系。生育情况:...

看过来!2023广西最新版假期规定和待遇汇总

《广西壮族自治区人口和计划生育条例（新修订）》的规定是：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方怀孕期间，男方享受产前检查陪护假5天；分娩后，女方除享受国家规定的生育假期（98天）以外，一孩增加产假60天，二孩增加产假70天，三孩增加产假80天，同时给予男方护理假25天；夫妻双方在子女零至三周岁期间，每年分...

2023最新版:病、事、婚、产、年假等23类假期规定及待遇依据汇总

随着各地计生条例的修改，产假有所延长。相关法律规定：??根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。八、产前...

2023最新版:25类假期规定与待遇,企业要提前做好管理-善世集团

例如《江苏省人口与计划生育条例》第三十九条规定:“接受节育手术的公民,凭医疗单位的证明,可以按照规定享有相应的假期。”15丧假法律依据:《劳动法》第五十一条即企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。实务操作中丧假的天数基本上为3天,且不包括国家法定休假日,假期内照发...

广州育儿假期2023年新规定

广州育儿假期2023年新规定要求根据《广州市人口与计划生育服务规定》规定符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,再享受80日的奖励假;男方享受15日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。符合法律、法规规定生育子女的,在子女3周岁以内,父母每年各享受10日的育儿假。

揭秘2023年陕西最新产假政策及育儿假期细则!【正文】

首先,我们来了解一下陕西的最新产假政策(www.e993.com)2024年11月17日。根据2022年新修订的《陕西省人口与计划生育条例》,父母育儿假得到了推广。这意味着,在孩子三岁以下,父母的每年育儿假可以延长至10天。此外,还增设了独生子女父母陪护假,为期15天。这些政策的实施,无疑为家庭提供了更多的生育休假选择,有助于减轻父母在抚养孩子的压力。

广州新增10天育儿假!2023婚假、产假、育儿假最新规定-善世集团

一、生育政策细则落地,多地假期延长!1月13日,广州市发布了《广州市人口与计划生育服务规定》,明确了新增父母育儿假、独生子女护理假,新政策自2023年3月1日起施行。1、新增10天育儿假《规定》明确,女方在国家规定的98日产假基础上,再享受80日奖励假,总计178日,男方享受15日的陪产假。

2023年四川省部分医院中秋国庆假期门诊安排

医院坚持无休日门诊,2023年中秋、国庆假期期间,该院锦江院区儿科、妇科、产科、生殖医学科、医学遗传科、中医科、整形美容修复重建科、综合内科等专科开诊,华西院区儿科、妇科、产科部分专科同步开诊。四川大学华西第二医院四川省骨科医院1.急诊正常应诊...

2023年2月起,假期延长、生育津贴上涨,最低工资上涨...

单位缴纳生育保险的职工,在其退休后,发生的计划生育手术费用及生育分娩时发生的生育医疗费用由生育保险按规定支付。参加职工基本医疗保险的女性灵活就业人员,其退休后生育分娩时发生的生育医疗费用按在职时的标准执行。延长产假、陪产假、护理假2022年年底,南京市人民政府发布了第340号令,文件中明确《南京市人口...

2023年最新南京产假、育儿假、护理假多少天

产假、护理假、育儿假等各类假期南京将于2月10日起施行新规近日,我市审议并通过《南京市人口与生育服务规定》(以下简称《规定》),其中对各类假期进行了明确规定,包括子女三周岁前,夫妻双方每年分别享受十天育儿假;父母年满六十周岁患病住院期间,独生子女每年享受5天护理假等。