满坤科技:董事、监事及高级管理人员薪酬管理制度

(四)职工代表监事/董事:公司职工代表监事/董事由职工代表大会选举产生,其领取的薪酬为岗位薪酬,由公司管理层对其进行岗位考核,不再另行领取监事/董事津贴。(五)高管:公司高级管理人员的薪酬,按照其在公司担任的具体管理职务、实际工作绩效结合公司年度经营业绩等因素综合评定薪酬。第八条本制度所涉及的董事、监事、...

中铁四局四公司:多措并举 打造改扩建项目新型产业工人管理模式

为维护农民工的合法权益,中铁四局四公司沪昆高速梨园至东乡改扩建项目部从管理入手,严格执行相关管理制度,保障工人权益。落实农民工实名制管理制度。对进场的农民工信息登记入库,有效保障农民工工资及时发放,大幅度降低欠薪行为和劳资纠纷,切实维护建筑工人合法权益。促进建筑业农民工向产业工人队伍转型,建筑工人实名制管...

...建设局:“智慧+”创新推动建设领域实名制与工人工资分账管理工作

近年来，市住房城乡建设局坚持以人民为中心，从源头防范化解建设领域劳资纠纷，大力推动建设领域实名制与工人工资分账平台化管理，实名制管理从签订合同到退场登记、分账管理从总包专户到工人工资卡，全流程实时监控，以数字赋能破解欠薪难题，确保建筑工人工资发放，切实保障工人合法权益。创新预警警示机制变事后解决为事前...

《甘肃省工程建设领域农民工工资专用账户管理暂行办法实施细则...

对农民工工资专用账户制度实施中必不可少的具体操作措施予以明确,依法对落实制度明确了工作程序和工作要求,保障制度有效运行。三是强化保障。强化农民工工资专用账户、总包代发、实名制等核心制度之间的衔接,明确以实名制管理为基础,按月考核农民工工作量并编制工资支付表,缩短支付链条,保证专户有钱发、总包负责发、精准...

云南省住房和城乡建设厅关于印发《云南省建筑工人实名制管理实施...

云南省建筑工人实名制管理实施细则(试行)第一章总则第一条为加快新时期建筑产业工人队伍建设,维护建筑施工企业和建筑工人的合法权益,推进建筑劳务用工制度改革,保障工程质量和安全生产,规范建筑市场用工秩序,根治拖欠建筑工人工资问题,根据《保障农民工工资支付条例》(以下简称《条例》)、《国务院办公厅关于全面治理拖...

建筑工人实名制与工资支付管理办法》新闻发布会

一是在全区范围内对建设工程施工现场(以下简称施工现场)的建筑工人实行实名制管理(www.e993.com)2024年11月27日。通过对施工现场的建筑工人进行从业经历记录、现场考勤记录、工资支付监控等措施,实现施工现场人员底数清、从业经历清、出勤记录清、工资发放记录清、进出工地时间清的“五清”目标。

《湖北省建筑工人实名制管理实施细则(试行)》解读

2016年以来,国家和省先后出台的《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》《关于促进建筑业持续健康发展的意见》等政策性文件明确指出:“在工程建设领域全面实行农民工实名管理制度”。《住建部、人社部关于印发建筑工人实名制管理办法(试行)的通知》要求制定实施细则。结合当前我省房屋建筑和市政基础设施工程实际,用工实名...

重磅消息:广州已经施行!禁止将工人工资发放给包工头!

近日,广州市住建局、人社局等六部门联合下发通知,明确了建设领域工人工资支付分账管理实施细则。1、实施范围:房屋建筑和市政基础设施(含城市轨道交通)、交通、水务和林业园林等建设工程项目。2、施工单位在进场施工前,应当在项目所在地的商业银行开立工人工资支付专用账户,在用工之日起15日内为每个工人办理工人工资...

...广西壮族自治区建筑工人实名制管理办法实施细则(试行)》的通知

第二条??本细则所称建筑工人实名制是指对施工企业所招用建筑工人的从业、工资发放、培训、技能、权益保障、诚信、求职等以真实身份信息认证方式进行综合管理的制度。第三条??本细则适用于广西壮族自治区行政区域范围内新建、扩建、改建的房屋建筑和市政基础设施工程。

实名制管理!拉萨最新明确

建筑工人实名制管理是一项集身份信息认证与信息化考勤为一体的综合管理制度。此项制度从务工人员从业、工资发放、培训、技能、权益保障及诚信等以真实身份信息认证的方式对建筑业企业进行了进一步规范,同时对施工现场关键岗位人员的在岗情况以真实身份信息认证的方式进行信息化考勤管理。