富士康回郑州建厂,以后不再需要流水线人工?就业新风口来了

但从这一次富士康的“转型”也能看出,近些年或许还会有很多流水线岗位,但是在未来这些机械化的工作将会被机械所替代。全自动化生产既能够24小时无休生产,还能够保证高效、高质量,甚至长期下来花费还比人工更加便宜,以后自动化代替流水线式的人工会成为必行趋势。如果现在的你还只能做流水线的工作,不如好好想想以后...

缺钱大学毕业生去流水线工厂,迫不得已的农村学子走投无路的选择

去富士康干流水线工人的大学毕业生有多少，这个无法统计，因为富士康招人又不看学历。其中甚至有不少在校大学生，趁着暑假干一个月，挣一点学费和生活费。富士康不看学历没有数据，从我们本地区统计的离校大学毕业生实名登记的数据来看，背井离乡去富士康当流水线工人的，本科和大专生都有，大专生占多数，甚至还出现了...

富士康搬出印度,印度的“世界工厂梦”破碎,莫迪后悔也来不及了

然而，随着时间的推移，我国不断发展和转型，人力资源成本也逐渐增加。由于这种情况，富士康流水线工人的工资不断上升，迫使富士康不得不再次将目光转向印度。最为关键的是，印度的劳动力成本极为低廉，远远无法与中国相比。此外，根据调查显示，印度当地也拥有接近十亿的潜在用户。因此，他们决定再次将工厂设立在印度。毕...

富士康在越南再投2个工厂,风评反转,人们开始怀念富士康

但问题是,罗马不是一天建厂的,富士康向外转移,以前一天能生产两万台苹果手机的流水线也被拆除了。东南亚、墨西哥等地成为新的制造业生产基地,这种趋势下,对大陆工厂的就业造成了影响。虽然很多专家学者看不上富士康这种制造业,认为既不环保,又没什么科技含量,但高端的活,大量底层打工人也干不来,伴随着这种趋势的演进...

屡败屡战不死心!富士康新工厂花落郑州,即将开始制造新能源汽车

这类招聘,富士康与学校直接敲定,根本由不得学生选择。他们以临时工的身份走上组装流水线,干着和正式员工一样的工作,却拿着微薄的报酬。给钱少也就罢了,还不把学生当人看。富士康及其客户亚马逊在衡阳的工厂,就传出大骂在校实习生并强迫其加班的丑闻,因此遭到全网声讨,彻底坐实了“血汗工厂”之名。

争夺富士康,印度想抄郑州作业

“如果让我工作12个小时,我就会死,”一位印度富士康工厂流水线上的工人帕德米尼说,“我必须活着才能工作(www.e993.com)2024年11月24日。”不仅效率不及中国、工作态度有所偏差、良品率被诟病,印度工厂还陷入了性别歧视争议。今年6月,路透社曝光富士康在印度的工厂拒绝招聘已婚妇女,虽然印度法律并未明确禁止招聘行为中的性别歧视,但这还是与当地...

印度吸引力减弱?富士康加码投资郑州,发展新事业

印度的智能手机组装流水线。（法新社）路透社7月底报道称，富士康印度工厂系统性排斥印度已婚妇女参加工作。为此，印度劳工官员还前往印度南部的一家富士康工厂，质问工厂高管公司的雇佣政策，但富士康对此予以否认。据报道，苹果还面临着印度竞争委员会（CCI）的压力。CCI在6月14日的报告中称，“苹果应用商店是应用程序...

富士康摒弃争议,重回河南怀抱,续写合作新篇章

果然,人都是在失去的时候才懂得珍惜,2019年之前,富士康和河南还是恩爱夫妻,全世界每两部苹果手机,就有一部出自河南工厂,富士康工厂流水线日夜轰鸣,见证了无数厂哥厂妹的青春,每年一到招聘季,厂区车水马龙好不热闹。除此之外,富士康还带动了200多家相关企业进入郑州港区,直接带入的投资额超过3000亿。

富士康重回郑州,但情况变了

近一个月,三条“富士康”相关的消息接连引爆舆论:一则是7月下旬,中国台湾媒体中时新闻网称,由于在印度生产线制造的苹果手机良品率仅50%,且测出大肠杆菌超标,富士康正将部分产能重新迁回中国,全力生产iPhone16。与此同时,河南日报载,7月22日,富士康与河南省政府签署战略合作协议,在郑州打造新事业总部大楼。河...

富士康暂时不走,河南松了口气

此前有富士康员工透露,2023年仍在富士康园区上班的员工,仅剩六七万。下岗的20余万富士康工人被迫外出谋生,加上一些聚集在郑州富士康周围上下游企业的离散,河南流出的人口相当于1.5个海南。也就是说,如果富士康们走了,就连进厂流水线打螺丝,可能都要成为一种奢望。